ＳＥＡＬＳの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員にとっての教育体制はほぼないに等しい。自ら学ぶ姿勢が重要。他業界からの転職者は覚えることが多く苦労する。続きを読む(全76文字)

【良い点】
自分のライフスタイルに合った働き方を実現することはできると思うが、育児との両立をするのは大変だと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
1人で多くの案件を抱えいろいろな業務に関わることができやりがいがあった。普通の会社では分業化されていることもここでは一人でやる必要があるため多...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は月2万あるが35歳までと年齢制限あり。社内制度も特に充実していない。資格取得制度はあるが業務が忙しいため...続きを読む(全110文字)

【良い点】
残業代はしっかり出る。そのため平均よりは年収が高い。残業代で稼いでいる形。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安い。年功序列であ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先、時期によって波がある。定時で帰る人もいれば、毎日遅くまで残業する人もいる。できる人に仕事が回ってくるので、...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員は取引先のお偉いさんの天下り。実務を理解していない役員が数字ばかり追っている。社員の士気が下がる一方。続きを読む(全73文字)

【良い点】
入社後仕事はハードではあったが同僚に恵まれていたので頑張ることができた。オンオフを切り替えて、業務時間は業務に集中し、仕事終わりはみんなで飲み...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人が全ての業務だと思うので人を大切にしない文化では企業として継続できないと思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
一人一人の裁量は大きいのでやりがいはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
フォロー体制がないので、仕事をたくさん抱えるとプ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どうすれば昇進できるかをもっと明確にした方がいいと思います。上司の匙加減で出世できます。出世できるかは上司次第にな...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務量、拘束時間に給料があまり見合ってない。ましてや田舎の山の方なんかをエリアに持つセンターは給料が安い。一...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
重大災害の命を落とすことのある人がでる会社である。その為、事故が多発して労働災害が非常に多い会社である。また、パワ...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方向性に対して疑問を持つようになったため。また給与面に関して、事務職の場合は役職に就かない限りは満足した給料...続きを読む(全84文字)

【良い点】
正社員の登用試験も、問題集もあらかじめ決められていて、またどうやって、正社員になれるかの制度が整っていた
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社会貢献している実感は持てる
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長い、有給が取りにくい、現場に比べバックオフィスは冷遇されている続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職日の指定や退職時の有休消化は相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足が解消されないと感じたので退職しました。...続きを読む(全239文字)

【良い点】
雇い主の大手ハウスメーカーの車内で働いていたため環境は良かった
社員も人当たりがよく刺激になる
オフィスの立地がよく通勤しやすい
【気になるこ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
退職するときには、事情も分かった上でしっかりと送り出してくれました。
上司の方の対応も良かったし、とても感謝をしています。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
窓際社員事務員のの下でドライバーをしたくなくなったので辞めました。
事務員は事務員同士でめんどく...続きを読む(全95文字)