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弁護士法人礎総合法律事務所(旧:弁護士法人鈴木康之法律事務所)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

弁護士法人礎総合法律事務所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、弁護士法人礎総合法律事務所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に弁護士法人礎総合法律事務所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

弁護士法人礎総合法律事務所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.3
成長・将来性
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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弁護士法人礎総合法律事務所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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弁護士法人礎総合法律事務所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自らで選択して外部委託の研修を受けられます。無制限で業務中も受講が可能なため、業務に関係のないことでも興味がある分野すべての研修を受講できる...続きを読む(全233文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年1月29日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 その他人材関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ひたすら請求の話をするのみ。特別な知識やスキル必要はない。その為、全く知識向上やスキルアッ...続きを読む(全130文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入った日から割と仕事を振られるけど周りの社員が丁寧に教えてくれるので心配は無いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外部研修にや...続きを読む(全115文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ほぼありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育ははっきり言って杜撰です。
    新入社員への教育然り、アルバイトへの教育然り、進捗管...続きを読む(全192文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年7月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    元々同業他社で経験を積んできた人が多く、未経験の社員への教育は十分とはいえない。入社後、ある程度仕事内容について...続きを読む(全149文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    分業制なので、あまり多くの知識がなく、未経験でもやる気次第では、働かせてもらえる職場環境かと思えます。
    ルーチンワークをこなし、幅広い知識を...続きを読む(全398文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年4月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    回収不能になった債権の回収業務のため、色々な法的知識が必要になります。経験者が多く在籍していた部署に配属されたので、ノウハウを教えてもらうこ...続きを読む(全173文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 弁護士 非正社員

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    電話対応をする際に必要なスキルが自然と身につきます。債務者の方々が抱えている悩みをヒアリングしつつ、無理のない返済プランを考えていくことが大切です。後は...続きを読む(全174文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 その他の法律・会計関連職 非正社員

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    債権回収部に勤務していた。初日含め2〜5日程度は研修担当の人、若しくはベテランスタッフの横につき質問したり細かい所まで仕事内容について教えてもらえる。テ...続きを読む(全210文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    弁護士法人礎総合法律事務所の 他のカテゴリの口コミ

    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プライベートと仕事の両立は取りやすいです。
    勤務時間としては、フレックス制を導入していたため割と柔軟に中抜けなどもできておりました。
    また有...続きを読む(全128文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上記の通り有給休暇の取得しやすさ、またフレックス制による勤務時間の調整のしやすさから子育てや通院しながらの勤務はしやすい印象です。
    【気にな...続きを読む(全173文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    専門性の高い業務や優秀な人材が多い点は魅力だが、代表が逮捕されたことで事務所の信用が大きく...続きを読む(全146文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    高い専門性を持つ弁護士が多数在籍しており、実務を通じて成長できる環境だと感じたため。実績豊富な代表の下で経験を積...続きを読む(全252文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員も多く、長く勤めている方が多い印象。
    産休育休だけでなく、怪我で長期休職されている方もいた。早番遅番のシフト制ではあったが、有給は取...続きを読む(全125文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コールセンター業務は人間関係が難しいと聞いていたが、人当たりの良い方が多かった。ベテランのパートさんは言い方キツい方がたまにいた。
    【気にな...続きを読む(全176文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    支払い遅延の方を相手にしているので、どのように話したら払ってもらえるのかを考えながらトークをするのは楽しかった。たまにとてもヤバい人に当たる...続きを読む(全96文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    旧代表の失態により社名変更をしたが、一度離れたクライアントはなかなか戻らないだろう。債権回収代行の代わりはいくら...続きを読む(全125文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年1月29日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 その他人材関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    2か月に1度、福利厚生費で食事会が催された。また、有休が非常に取りやすい。管理職も進んで有休を取得するので、一般社員も取得しやすく、この点に...続きを読む(全114文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年1月29日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 その他人材関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ひたすら電話を受けるのが仕事。嫌みな客、クレーマーにあたるとものすごくストレスがたまる。また、...続きを読む(全114文字)

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    サービス(専門事務所)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 公認会計士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大手だけあって、研修やセミナーの質は抜群に高い。自分で主体的に成長したい人に対して答えられる環境が整えられている。
    キャリアのカウンセリング...続きを読む(全150文字)

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    弁護士法人西村あさひ法律事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 秘書 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップや自己研鑽を強制されないので、頑張りたくない人にとってはよい環境なのかもしれない。
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    株式会社近田会計事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 税理士 非正社員 正社員

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    【良い点】
    新人研修や月一の研修、税理士講座補助やオンデマンド研修があり、学びの環境は整っています。
    自身のやる気次第で、好きな知識を習得できます。
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    有限責任あずさ監査法人の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    研修はKPMGグループで行う。案件にアサインされるにあたって、他の職種の方々とチームを組むことも多くなるため、グループ全体で結束感を強めるような仕組みがあ...続きを読む(全83文字)

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    弁護士法人西村あさひ法律事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点とするならば、何もスキルアップを求めずまったり働こうとしても何も文句は言われない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1-3年目...続きを読む(全155文字)

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    PwC Japan有限責任監査法人の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    20万円の自己学習補助費が出るのでよく英会話教室の費用として使用していた。
    結構これが大きい。しっかり使った。続きを読む(全61文字)

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    ベンチャーサポート税理士法人の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育者が付くし、マニュアルやロードマップもあり、定期的な面談もあるのでどの知識、経験が足りていないのかなど掘り下げてもらえる。
    意欲があれば...続きを読む(全138文字)

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    税理士法人ガイアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    強制とはいえ、税務や保険についての資格を取らせてくれました。その点については感謝しております。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勉強...続きを読む(全135文字)

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    税理士法人Bricks&UKの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の法律・会計関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ビズアップという税理士事務所職員向けの学習システムを利用できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず中小企業の税務申告にあたって必...続きを読む(全100文字)

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    弁護士法人西村あさひ法律事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 秘書 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    タイプスキルは試験があるのでかなり身に付きます(速くないと仕事にならない)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育はOJTのみで特にあ...続きを読む(全96文字)

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    弁護士法人礎総合法律事務所の 会社情報

    基本データ
    会社名 弁護士法人礎総合法律事務所
    フリガナ イシズエソウゴウホウリツジムショ
    設立日 2009年4月
    従業員数 6人
    代表者 鈴木康之
    本社所在地 〒102-0084 東京都千代田区二番町12番地6
    URL https://www.suzukiyasuyuki-lawoffice.com/
    NOKIZAL ID: 2864246

    弁護士法人礎総合法律事務所の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。