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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自らで選択して外部委託の研修を受けられます。無制限で業務中も受講が可能なため、業務に関係のないことでも興味がある分野すべての研修を受講できる...続きを読む(全233文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
弁護士法人礎総合法律事務所(旧:弁護士法人鈴木康之法律事務所)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、弁護士法人礎総合法律事務所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に弁護士法人礎総合法律事務所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自らで選択して外部委託の研修を受けられます。無制限で業務中も受講が可能なため、業務に関係のないことでも興味がある分野すべての研修を受講できる...続きを読む(全233文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら請求の話をするのみ。特別な知識やスキル必要はない。その為、全く知識向上やスキルアッ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
入った日から割と仕事を振られるけど周りの社員が丁寧に教えてくれるので心配は無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部研修にや...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ほぼありません
【気になること・改善したほうがいい点】
教育ははっきり言って杜撰です。
新入社員への教育然り、アルバイトへの教育然り、進捗管...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々同業他社で経験を積んできた人が多く、未経験の社員への教育は十分とはいえない。入社後、ある程度仕事内容について...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
分業制なので、あまり多くの知識がなく、未経験でもやる気次第では、働かせてもらえる職場環境かと思えます。
ルーチンワークをこなし、幅広い知識を...続きを読む(全398文字)
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【良い点】
回収不能になった債権の回収業務のため、色々な法的知識が必要になります。経験者が多く在籍していた部署に配属されたので、ノウハウを教えてもらうこ...続きを読む(全173文字)
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電話対応をする際に必要なスキルが自然と身につきます。債務者の方々が抱えている悩みをヒアリングしつつ、無理のない返済プランを考えていくことが大切です。後は...続きを読む(全174文字)
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債権回収部に勤務していた。初日含め2〜5日程度は研修担当の人、若しくはベテランスタッフの横につき質問したり細かい所まで仕事内容について教えてもらえる。テ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
プライベートと仕事の両立は取りやすいです。
勤務時間としては、フレックス制を導入していたため割と柔軟に中抜けなどもできておりました。
また有...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
上記の通り有給休暇の取得しやすさ、またフレックス制による勤務時間の調整のしやすさから子育てや通院しながらの勤務はしやすい印象です。
【気にな...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性の高い業務や優秀な人材が多い点は魅力だが、代表が逮捕されたことで事務所の信用が大きく...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高い専門性を持つ弁護士が多数在籍しており、実務を通じて成長できる環境だと感じたため。実績豊富な代表の下で経験を積...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
女性社員も多く、長く勤めている方が多い印象。
産休育休だけでなく、怪我で長期休職されている方もいた。早番遅番のシフト制ではあったが、有給は取...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
コールセンター業務は人間関係が難しいと聞いていたが、人当たりの良い方が多かった。ベテランのパートさんは言い方キツい方がたまにいた。
【気にな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
支払い遅延の方を相手にしているので、どのように話したら払ってもらえるのかを考えながらトークをするのは楽しかった。たまにとてもヤバい人に当たる...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
旧代表の失態により社名変更をしたが、一度離れたクライアントはなかなか戻らないだろう。債権回収代行の代わりはいくら...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
2か月に1度、福利厚生費で食事会が催された。また、有休が非常に取りやすい。管理職も進んで有休を取得するので、一般社員も取得しやすく、この点に...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら電話を受けるのが仕事。嫌みな客、クレーマーにあたるとものすごくストレスがたまる。また、...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
業務ではスタッフのうちから経験したい分野を伝えることで次々経験させてもらえると感じています。マネージャーも身近にいます。
【気になること・改...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
裁量をもって仕事を進められる
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足解消のために中途社員が入ってきても、結局教育担当者は多忙で余裕...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
都度確認がある
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者に従わないと説教をうける。
スキルアップは全くのぞめない。
単調業務を指示され...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
毎月のように研修動画が配信されるため、経験したことのない業務についても研修を通して学ぶことができる。
資格取得支援制度で年に5万円まで補助が出る。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
いろいろな仕事があり、本人次第では早く成長できる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間の垣根がもう少し低いといい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
最初に簡単な研修があるくらいで、に育てると言う意識がなさそうです。上司もほうに主義で聞けば答えてくれますが、基本ときには自分1人で調べて作業...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
やりたい仕事に対して手を上げ続けていればそのうち機会が回ってくること。ファームの事情で少ないタイプの案件もあるけど一つ一つの案件を大事すると...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
教育体制が手厚く、資格支援や研修を通して専門性を磨けます。若手でも挑戦を後押しする社風があり、実戦経験を積めるのが魅力です。経験豊富な先輩か...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
年間研修時間が多い。研修のためのアサインも確保されている。公認会計士であれば、法人の案内に従っているだけでCPD達成も容易。
【気になること...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
【研修制度の有無や内容】従業員のスキル向上のため、特定のテーマを定めた研修会が定期的に行われている。座学だけでなく、グループワーク等も交えな...続きを読む(全221文字)
| 会社名 | 弁護士法人礎総合法律事務所 |
|---|---|
| フリガナ | イシズエソウゴウホウリツジムショ |
| 設立日 | 2009年4月 |
| 従業員数 | 6人 |
| 代表者 | 鈴木康之 |
| 本社所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町12番地6 |
| URL | https://www.suzukiyasuyuki-lawoffice.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。