ソニー・ミュージックソリューションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
細分化された業務のルーティンのため、その分野では専門的に学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークが多いため、一定期...続きを読む(全112文字)

【良い点】
様々な会社とのネットワークを作ることがきでる
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署で長く働き続ければ役職につきやすいが、成長はしにくい続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署は人数が少なく、正直教育体制はちゃんとしていませんでした。入社してから半年は社内ニートでしたがその後...続きを読む(全154文字)

【良い点】
社名の強さ。
配属先や誰の下で働くかにもよるが様々な人脈を築くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
デスク職はスキルアップ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
閉鎖的かつ、年功序列がはっきりしていた部署のため、風通しはあまり良くないイメージでした。
スキルがある方や成長したい人は早々に転職して、ゆる...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は満期5年、更新なし。
自分のいる部署は契約社員の割合がこの数年で増えており、人材の入れ替わりが激しく、...続きを読む(全85文字)

【良い点】
主体性を持ってやりたいことに手を挙げれば、挑戦させてくれる環境はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でもプレイヤー気質が多...続きを読む(全145文字)

【良い点】
手を挙げれば正社員登用にチャレンジはできる環境でした。先輩方にキャリアステップを相談できる機会はありました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全201文字)

【良い点】
個人のやる気に左右される部分がある。使えると思われたら仕事量が異常に増えたりするので注意が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
じ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
契約社員と正社員で教育体制も全く違う。
専門的なスキルを身につけるだけならば、
契約社員でも経験は積める。
契約期間を経験を積むためと考えて...続きを読む(全216文字)

【良い点】
正社員には、スキルアップ、キャリア開発、教育体制は整っていると思う。
非正規雇用者には全くないに等しい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
教育は、手順書に従って行われるため、丁寧な指導が受けられます。

スキルアップも内部講習や外部講習など仕事の教え方やリーダーシップなどの講習...続きを読む(全187文字)

【良い点】
幅広く業務に携わらせていただけるので、
自分自身のキャリアアップは確実にできる会社だと思います。

教育体制も先輩がやさしく丁寧に教えてくれ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
配属されてからは先輩によるかもしれませんが、わたしの先輩は付きっきりで色々と教えてくれました。また、歳が近い先輩だけではなく、係長もわからな...続きを読む(全185文字)

【良い点】
正社員と変わらず、社内研修などにも参加させてもらえたことで、ここで得た知識や経験、人脈がその後の仕事に役に立っているのでとても感謝している。...続きを読む(全212文字)

【良い点】
マネージメントがしっかりしていて、自分がやりたいことも尊重してもらえるので、チャレンジしたいことにもモチベーションが高く保てます。ワークライ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
部署によるが、責任ある仕事を任せてもらえる。逆に仕事ができなかったり、部署によっては「これって仕事？」みたいな事を業務としている人もいる。そ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
先輩や上司の方々は親身になって相談に乗ってくれます。
【気になること・改善した方がいい点】
スキルアップの為の研修は特にはないので、...続きを読む(全163文字)

いろいろな案件を任せられるのでやりがいという部分でも、スキルアップという面でも効果はあると思う。しかしながら、他社の経験をしている自分としては、先輩の教...続きを読む(全153文字)

広告代理店のような仕事もあれば、クリエイティブの部分もあれば、アーティストグッズ製作・販売など多種多様に渡る。ソニミュージックグループ内でも赤字決算をだ...続きを読む(全172文字)

製版の機能がある会社なので、現場を間近に印刷についての知識が身に付く。印刷業界のみならず、クリエイターなどに転向を計る場合にも知識として役に立つのではな...続きを読む(全153文字)

これは期待してはいけない。結局はスタイルが出来上がってしまっており、かつ個人個人の意向・特色が強い。あくまで周りに合わせていくしかない。その一方で管理が...続きを読む(全152文字)