この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
レベルの高い社員が多く、様々な考え方を知ることができる。
また、ここ数年でかなり従業員数が増えているため色々な人が存在している。
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フリー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フリー株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にフリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
レベルの高い社員が多く、様々な考え方を知ることができる。
また、ここ数年でかなり従業員数が増えているため色々な人が存在している。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
基本的にみんないい人。役職関係なく気になるところは発言していける。
また、ユーザーのことを真剣に考える人が多いため、議論も活発な印象
【気にな...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ジャーマネという文化があり、メンバーはタレントでマネージャーがそのメンバーを輝かせるという意味合いで業界用語のようなジャーマネという言葉を使っ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
イベントが多く、社員同士のコミュニケーションをとる機会が多かったです。
それが、普段の業務への安心感にも繋がりました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
企業カルチャー、社風、操業して間もない会社ではありますが、社員一人一人が会社を発展させたい。お客様の求める多様なニーズにお応えしたい等、一人一...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ミッションに向かって本気で価値あることをやって行こうという人が多く、スピード感があり刺激的です。また、あらゆる制度は性善説にのっとり設計されて...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
月二回開催されるオンボーディングで新しく入った人を歓迎する文化がある。L GBTQについて、上場企業としての情報漏洩リスク回避についての説明会...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としては、より良いキャリアの成長機会と自己実現を求めたことが大きな要因です。現職でも多くのスキルを学び、や...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
フリー株式会社での年収に対する不満点について、主に次のような点が挙げられます。まず、年収がポジシ...続きを読む(全376文字)
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【良い点】
いろいろ自由にできる点は良いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由にできる一方、あまりまとまりがない状態になってし...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
時短で働いている方もいたり、男女関係なくキャリアは積んでいけるのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、やはり...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与レンジやグレードが公開されないので不透明がすぎる。
なんでこの人がこの立場にいるのか、なぜこのレンジなのか、と...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
クラウド時代の黎明期に立ち上がったサービスで、いろんな経験をさせてくれる会社だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会計ソフトはそろ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
図書制度があり、好きな本を買うことができます。また、駄菓子屋を営業しており、いつでもどこでも駄菓子を食べることができます。フリスペと呼ばれるス...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
前はリモートワークがありワークライフバランスが取りやすかった。
現在は持病がある従業員(診断書提出義務あり)や子育て世代の従業員のみ柔軟に対応...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
無形商材のため営業スキルはつく。
顧客の立場に寄り添い課題解決を行うコルサル営業に近い。
分業制のため自身の業務に集中できる点も良かった。
【...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
エンジニア中心にプロフェッショナルが多いと感じました。
他部署の人間から見ても非常に頼りになる人が多くいました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
管理職になればなるほど残業は増えていき、上からの詰めが強くなるイメージ
管理職になりたくない人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
年齢、性別問わず、挑戦できる環境があります。
研修もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い方も多いので礼儀がない人もいますか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
お互いに支え合い高めあうことができるメンバーが多い組織だと思います。またマネージャーもしっかりとメンバーを見ており、伸びる会社だと思います。
...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
社員は基本的に優しい人、良い人が多いので雰囲気はとても良い。フルリモートではあるが、PKSHAグループ全社横断でのオフラインのイベントなども頻...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
若い世代が多く話の合う人がとても多く、悩み相談やプライベート含め話せるのがとてもよかった。また、上司も同世代が多かった為こちらの気持ちを理解し...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
いい人が多いです。会社全体としてはガツガツしているイメージを持たれると思いますし、実際その通りですが、人単位で見るとガツガツしていない人もたく...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本的に上長となる方は皆親切に教えてくれる。PCワークなのでコミュ力が低い方もいるが、全体的に雰囲気は良い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
魅力的な経営陣と優しい社員の方々が多く集まっているチームワーク抜群の会社でした。経営陣は社員一人一人に対して目を配っている印象です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
マネージャー職も含め、全員が若い。良くも悪くも若いサークルみたいなノリがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー層も含め、...続きを読む(全179文字)
会社名 | フリー株式会社 |
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フリガナ | フリー |
設立日 | 2012年7月 |
資本金 | 160億1600万円 |
従業員数 | 1,299人 |
売上高 | 254億3000万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 佐々木大輔 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目2番2号 |
平均年齢 | 33.1歳 |
平均給与 | 685万円 |
電話番号 | 03-6630-3231 |
URL | https://corp.freee.co.jp/ |
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