この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
誰でも、希望すればウエブで多様な範囲の授業を受ける事ができるので、資格を目指すには、良いと思います。続きを読む(全56文字)
株式会社グローバルスタッフ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グローバルスタッフのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社グローバルスタッフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
誰でも、希望すればウエブで多様な範囲の授業を受ける事ができるので、資格を目指すには、良いと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
新卒、中途、管理職等、役職や入社歴は問わず、オンラインでの定期的な講習あり。グループの歴史、ステークホルダー、ハラスメント、最近だとSDGsの...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
異動が少ない、ほぼない(それを望む人にはいい)。スペシャリストを目指すには良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が少ない、ほ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
スキルアップできる環境、研修制度は確立されていなかったと思います。クライアント先での業務でしたが、業務に関連した教育制度があれば是非参加したか...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制は良い会社だと思います。親会社の新菱冷熱工業株式会社が大手建設系企業ですので、その流れを汲んだ株式会社グロ...続きを読む(全235文字)
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スキルアップを行うことはないとおもいます。まず研修自体ないので自ら進んでおこなう必要があると思います。
やっている人間もいないので自分に厳しい方でないと...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は、勤続年数10年、20年、30年ごとに特別休暇が与えられます。お祝い金や、厚生施設とかは無いので、社員の...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業から全体的に見て、知名度がとても低いので、もっと社外に積極的にアピールしていく必要があると思います。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が余りはっきりしていないと感じられる。昇給、昇格は、営業系ばかりが評価されるので、事務系で満足している社員...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
産休は取りやすく、出産後に職場復帰する女性社員がほとんどです。育児との両立もしやすく、時短勤務や、子供が病気の時などは、未就学児の場合は、1年...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
部署にもよると思いますが、決算時以外は余り忙しくはないです。ワークライフバランスは、良いと思います。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国で働いている社員の意見を色々と取り入れて、より社員にとって魅力的な会社になるようにした方が良いと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
退職検討理由は、やりがいが感じられない事、仕事をしても成果を認められないと感じる事などです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社的には非常にホワイトです。有給もとれるし残業等もありませんが、技術職が故とても静かです。特に打ち解けられる事も...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
就業前から、パソコンの基本的スキルが養える研修、コミュニケーション研修、電話応対研修、など色んな研修を行った。その中で必ず受けなきゃいけないも...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スタッフはいい方が多いです。しかしそれだけでもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員には教育などの機会はほぼありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
私は利用していませんが、著名人を招いた様々なセミナーが開催されているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
系列会社では資格取得の...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年に一回ほど講師の方に来ていただき、階層別の研修や、マネジメントに関する研修があったように思う。
e-Learningのように形骸的ではなく、...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
自身のスキルにあった案件を担当できたことで、案件をこなしていくうちにスキルアップができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
Creat...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来のステップアップはあまり自分は感じなかった。将来のビションをどう考えているかによるが、自分が考えているものだと...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
Excelを触れたことが全くないのですが、管理者にあがるとオペレーター育成のためにデータ集計が必要になり、効率化のためのVBA作成などもさせて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
良い意味であまり研修が厳しくないのでやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは特にないと思う。資格も取れる訳では...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
社員教育は整っていない。各支店の独自のルールがある。そもそも人が少ないため教えている暇がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
研修制度も充実しており、入社後の新入社員研修では、基礎的なITスキルから業務に即した実践的な知識までを習得可能です。技術研修だけでなく、ビジネ...続きを読む(全239文字)
会社名 | 株式会社グローバルスタッフ |
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フリガナ | グローバルスタッフ |
設立日 | 1998年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 265人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 森田憲史 |
本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台3丁目2番地1 |
電話番号 | 03-3357-2124 |
URL | https://www.globalstaff.co.jp/ |
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