Ｊ－ＰＯＷＥＲジェネレーションサービスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
以前は発電所の保守に関る特定元方事業者という立場だったため、発電所に関る業務のほんの一部にしか携われなかったが、発電所運営を一手に引き受ける体...続きを読む(全310文字)

【良い点】
定期昇給は毎年行われることから、普通に働いていたら給料がよくなる。また、法令違反や重大な規定違反などが起こらない限り減給されないため（少なくと...続きを読む(全242文字)

【良い点】
有給休暇ならびに特別休暇の取得を積極的に奨励していることから、非常に休みがとりやすい。特に、ほかの企業であるとされる「休暇は1カ月前から申告し...続きを読む(全313文字)

【良い点】
経営理念に準拠している点やここで働く上で学ぶことがたくさんあります。特に従業員の方々も優しくてとても働きやすい環境であると感じています。給与に...続きを読む(全172文字)

【良い点】
平日業務もそこまで忙しくはなくいつも17時ー18時には仕事を終えられていた。
また、休みも比較的取りやすい。残業代も分単位ででる。仕事がそんな...続きを読む(全359文字)

【良い点】
地方勤務でも寮完備で生活費がかからない。田舎で普通に生活できれば貯金はたまりやすい。休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全328文字)

【良い点】
①福利厚生はかなりいい。
②地方勤務の場合は格安の寮に住めるので、都会でアパート暮らしをしている人よりも可処分所得が多くなる。
③仕事がゆるい...続きを読む(全720文字)

一般事務で派遣されたが、内容は雑用ばかりで時間を持て余すことが多く、モチベーションの上がらない職場。PCスキルは不要。良くも悪くも社内全体が緩い。定時まで...続きを読む(全159文字)

【良い点】
福利厚生が充実している。
【気になること・改善した方がいい点】
平成16年に、火力発電所の屋外設備を委託運転していた「㈱コールテック」...続きを読む(全252文字)

【女性の働きやすさやキャリア】業務の上で、男女の区別があることはほぼありませんでした。総合職よりも一般職の方が圧倒的に多いので、職の違いによるキャリア形成...続きを読む(全150文字)

新規事業や大幅な業務改革などはなく、粛々と業務をこなしていくことが多い。目に見える成果、という点でも難しく、面白味を感じる場面は多くないものの、自身で業務...続きを読む(全169文字)

成長性という点は技術革新等、大きな変化がなければ特に感じないものの、堅実な事業展開をしている印象。将来性も同様に、今後飛躍的に伸びることはまずないものの、...続きを読む(全155文字)

土日祝日、カレンダー通りの休暇であり、有給休暇も業務都合がつけば非常に取得しやすい環境にあった。チームでよりは個人の裁量で仕事を進めることが多かったため、...続きを読む(全155文字)

企業からのフォローはありません。研修はなく、 OJTも特になく、前任者からの引き継ぎが全てです。上司や先輩、同僚にその業務知識があれば相談はできますが、そ...続きを読む(全153文字)