この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務内容と社会情勢の昇進試験を合格すれば、相応に評価され昇進できる。(出身大学は関係なく、実力で評価される)一生懸命業務に勤しんでいれば、自ず...続きを読む(全206文字)
株式会社第四北越銀行 報酬UP
株式会社第四北越銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜950万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社第四北越銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社第四北越銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
業務内容と社会情勢の昇進試験を合格すれば、相応に評価され昇進できる。(出身大学は関係なく、実力で評価される)一生懸命業務に勤しんでいれば、自ず...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
・県内平均年収に比べるとかなり恵まれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・目標達成をしても賞与に大きく反映されるわけではな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
総合職で順調に昇進していけば、県内では悪くない印象。人事制度はきちんと整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給料はあ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
目標は大きいが、やりがいはある。
上司がハズレだと辛い面もあるだろう。
ただ、頑張れば頑張るほど、自分の評価に直結するし、やりがいのある人にと...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
県内ではいいお給料だと思います。他の有力地銀には見劣りしますが。成績による変動は少なく、安定した給与体系です。寮や社宅など福利厚生も充実してい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収ははじめのうちは低いが、30歳くらいになれば500万程度にはなるので、新潟県内では高い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収は新潟県内では高い水準。主任まではほぼ同列だが、それ以降は昇格試験がある。昇格試験はその時の上司や支店内の運営方針で変わってくる為、運と実...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
県内ではかなり高い水準だと思います。ボーナスは、月給の2.6倍でるので、かなりもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入行7年目...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
評価制度はきちんと開示され、年次や役職により細かく給与等が決められている。一般のときはそんなにお給料が良いとは言えないが、主任、支店長代理と役...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
ボーナスは夏と冬にそれぞれ240%でる点はいい。役職なしでは月給にするとあまり高い水準ではないが、昇格するとかなり月額もあがってくる。
【気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
忙しいですが、新形の最低賃金よりとても高いものになります。窓口を担当すると後方の人より時給が15円高かったです。フルタイムの方は夏と冬ボーナス...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ボーナスが比較的高い。2回合わせて1年目は額面で30万弱、2年目額面で90万弱、3年目額面で100万弱です。6年目ぐらいまでは基本的に同じだが...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
収入面は文句なし
20代後半~30代でも積極的に昇格のチャンスが与えられる
評価面接があるが
実績による収入の格差は少なく安定している
基本的...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
役職がつけば比較的高収入を得ることができる。過度なぜいたくをしなければ通常生活していく上で金銭的に困窮することはないと思う。
【気になること・...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
賞与が年に2回、一回につき約2か月分の月収がもらえるので、他の県内の企業と比べるとよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
評価制度は目標マネジメントシートというものを毎回提出し、上司と面談、フィードバックされ、評価されているので、制度的にはしっかりしているとは思う...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収に関しては地場では申し分はない。
しっかり残業代も支給される。
主任以上になれば、地場ではそこそこサラリーマンとしてはもらえている方に属す...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
年収はまあまあいい方なんじゃないでしょうか。 地方にしては高給取りな方だと思うし 手当も充実していると思う 。
年次が上がるとその分もらえ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
若い頃の年収は正直低いと思う。主任に昇給するとある程度上がる。ただ、仕事の責任も増えるため、妥当な金額だとは思う。管理職の給料は高い。
【気に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
新潟県内では給与水準は良好。ただし、業務内容に見合っているかというと疑問は残る。月給はさほどでもないが、ボーナスで年収が大きく左右される。ボー...続きを読む(全269文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は県内企業ではトップクラスとは言え、若手行員は優位性を感じることはあまりないように思える。転勤により単身赴任に...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
金融業界ということもあり、休みがしっかりととることができる。また、県内ではトップの地方銀行であるため給料も他の企業に比べると高い。研修制度もし...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。でもそれも店や部署によるようです。研修制度は充実していると思います。休職した場合など、復帰までの支援があると聞いています。福...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
給与についてはとても満足しています。休暇についても比較的取得しやすく、逆に取得しなければ注意もされるくらいです。昇給も年功序列なので安定してい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
県内平均より給与はよい。
評価制度については上司と面談し決まるため不満が出ることは少なく、大体評価内容は納得できるものだったように思う。
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
性別を問わず女性が活躍できる環境にはあると思う。評価も平等にされていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢があがるほど独身...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
人として魅力的な上司や同僚に恵まれるとモチベーションが全然違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は支店によって大きく左右され...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
定時退社や早帰りが増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
早帰りは多いが結局仕事が終わらず休日も気が休まらない状態で過ごすこともしばしば。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
様々な業務に関わることで金融の知識は非常に身につく。初めは業務係として配属されるが、銀行の基本的なことを学ぶことができる。
【気になること・改...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
新潟県の地方銀行として、確固たる地位を築いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢化に伴い金融ビジネスはますます厳しくなっていく...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
新潟県内においての営業基盤は盤石。メガ含めて、新潟県内において対抗できる金融機関は存在しない。また、TSUBASAアライアンスと呼ばれる全国の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
休暇管理は上司の指導のもと厳格に行われているので、割と柔軟に取得できる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店によって分か...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
●形式上のワークライフバランスは整っている
・一定数以上の有休消化が促されていたり、残業時間の制約やノー残業デーなど、強制的にワークライフの維...続きを読む(全422文字)
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【良い点】
・給料が安定していること
・退職まで勤務すれば、相応の給与と退職金を受け取ることができること
【気になること・改善したほうがいい点】
●中長期...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
育児や介護の制度・サポートが充実しているます。自分のライフスタイルに合わせて休みを取れます。また、子育てや介護に関する支援制度が利用しやすく有...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
県内他行と比べて、事業規模が小さく収益力も劣るため、それが年収やベースアップ有無、新卒初任給の乖離として現れている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与水準は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は確立されているものの、定量的な評価はなされず、上司次第で評価は変動する。仕...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
実績をそこまであげてなくても、資格をとり、上司から良い印象さえ持たれていれば、基本的には年齢とともに上がって来るのがいい点。
【気になること・...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
入社した年でも賞与は満額支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、昇給するが、営業職に比べると事務職は全然上がり幅が違う印象...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
年収については文句なしです。やはり他業界、他銀行に比べると良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価についてはどのような基...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
世間一般的には給与水準は高いと思う。仕事をしている人、していない人も一律で昇給するイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなでと...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
評価制度は整っています。
年に2回、評価があり、年度末に評価をしめます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が同業他社にくらべると低...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
地域特定職。原則実家からの出勤という条件での採用。必要最低限の生活しか出来ないレベルのお給料...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
定期昇給があるため、評価が標準でもある程度の昇給は見込める。
また、ここ2年は全社員対象として・特に若年層に厚めにベースアップも行われている。...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
初任給は高いほう。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はとても不透明。初任給は高いが、昇給はとても低い、加えてボーナスも業界的に...続きを読む(全92文字)
会社名 | 株式会社第四北越銀行 |
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フリガナ | ダイシホクエツギンコウ |
設立日 | 1873年11月 |
資本金 | 327億7600万円 |
従業員数 | 2,160人 |
売上高 | 1226億3900万円 |
代表者 | 殖栗道郎 |
本社所在地 | 〒951-8066 新潟県新潟市中央区東堀前通7番町1071番地1 |
平均年齢 | 39.2歳 |
平均給与 | 706万円 |
電話番号 | 025-222-4111 |
URL | https://www.dhbk.co.jp/index.html |
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