ネクスティエレクトロニクスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全42件） 2ページ目

【良い点】
残業は多いがしっかり支給されるてん。
小体のため、意見は割りと通りやすいてん。
他は特に思い付かない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全183文字)

【良い点】
同業界からすればそんなに大差はなく、残業代もフルに出ます。最近は業績がふるわずボーナスはそんなに多くはないですが、悪くはないとおもわれます。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
同業他社と比較して高いほうだと思います。
賞与は年2回です。
夏は変動、冬は2ヶ月固定です。
最近は年で4ヶ月ほどではないでしょうか。
【気...続きを読む(全188文字)

【良い点】
業界の中では良い方だと思う。特に営業は手当も厚く優遇されている。また、持家有りで家族での転勤者は転勤補助等の優遇が厚い。査定基準制度が整って...続きを読む(全193文字)

【良い点】
人事査定システムが社員にオープンになっているので将来的なキャリアプランを立てやすいです。給与テーブルは一般企業（例：電気労連加入企業）と比較...続きを読む(全157文字)

【良い点】
当時、前々職より転職したさいに月給と賞与あわせて上がりました。半導体業界の中でも年収はいいほうではないかと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

【良い点】
同業者においては悪くない給料だと思う。評価制度は上司の判断する所が大きく、個人評価としてはかなり頑張らないと評価点が高く付く事は無い。良くも...続きを読む(全225文字)

大手総合商社の子会社で、上場会社でもあり給与水準は悪くなかった。ボーナスも5か月程度支給されている。どこの会社でもあるような目標管理制度を使って賞与、昇...続きを読む(全150文字)

同業他社と比較しても、給料は悪くないと思います。そうはいっても、
1本の大台に乗るためには、その時々の評価、会社業績、職階グレードもろもろ
の高いハ...続きを読む(全154文字)

給与は比較的高いと思います。しかし残業時間が多く、ワークライフバランスバランスの充実は難しい。評価制度に関する具体的な取り組みはありません。明確な基準が...続きを読む(全163文字)

部署によっては、年収の2割から3割が残業代となる。
中途入社した時の年齢が20代だと新入社員とそんなに変わらない給料で、その部署では年齢は給料に反映は...続きを読む(全168文字)

アシスタントは、残業代をきとんとつけることが出来るので、忙しい部署ほど月々のお給料はいいです。
昇進制度は各部署ごとで絶対評価で決まるので、使えない人...続きを読む(全167文字)

若い人でも手を挙げれば仕事を任せてもらえる風土なので、意欲のある人にはとてもいい環境だと思います。周囲の社員の方も親切で相談にもよく乗ってくれますので、...続きを読む(全155文字)

給与、賞与の査定方法については営業系、技術系で異なります。
営業系であれば、数字そのものが成果に反映されます。大量購入してくれるお客さんの担当になれば...続きを読む(全436文字)

年齢と年収を比較すると割と高い方。昇進昇給については制度として存在するので、十分満足できると思う。会社の評価制度もしっかりしているので、やればやるだけ評...続きを読む(全150文字)

一般的な上場企業と同様に定期昇給もあるため、給与自体は問題ない。
若手社員には特に給与が高めになっているように個人的には思える。
昇進に関してもしっ...続きを読む(全165文字)

同業者(半導体メーカーではなく、競合の商社)と比べても安くはないと思いますが、
部門間で仕事の量に差が大きいこともあり、
ひとりひとりの負担が大きな...続きを読む(全158文字)