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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育面では人事や自部署でもほとんどサポートがなかった。
中途で入社している人に教育は不要という認識。
専門的な知...続きを読む(全148文字)
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株式会社ネクスティエレクトロニクス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクスティエレクトロニクスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクスティエレクトロニクスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育面では人事や自部署でもほとんどサポートがなかった。
中途で入社している人に教育は不要という認識。
専門的な知...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は、営業アシスタントとしてはあまりキャリアアップが見込めなかった。そ」が転職の理由にもなっていました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
当時は、簡単な昇格試験に合格したら上がることが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は、TOEICで規定の点数を取らないと...続きを読む(全195文字)
インターン中にキャリアアップや教育体制の話を聞かなかったのでわからない。続きを読む(全36文字)
【社員から聞いた】口に出せばキャリアに関する要望は通るという人が多かった。
【イベントや選考を通して感じた】かなりある。むしろ歓迎している風潮だった...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
現場至上主義のため早くから現場に出してもらえる。そのため分からないことは先輩・後輩にも自分から足を運んで知恵をつける必要がある。営業がビジネ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
商社のため人材育成に力をいれており、研修制度が充実しており、受講機会も多い。また、T社グループとの繋がりが強く、能力や技術のある若手人材は客...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社内研修制度が大変整っている。また、新卒入社の場合、指導員制度があり、教育体制が整っているといえる。受講費を払えば英会話などの受講が社内でで...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事の中で覚える体質が強く、社内の人間だけでなくお客さんや仕入れ先さんからも勉強しながら進められる。
また、若い内から主体的に仕事をする事が...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
明確な基準がある。能力があっても資格取得が必要であり、資格が無いと上へは上がれない。昇給も無いので年収を上げるには資格を取って社内級を上げる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
新人はテーマ研修プログラムが課されており、先輩社員がコーチ役として指導する仕組みになっています。
平均年齢が若い会社なので部署を問わずわから...続きを読む(全184文字)
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研修は人事部が何かしなければならないのか、わざわざいらないと思われる研修を作って
研修業者とタックルを組み、開催していた。内容はとうと、ありきたりの内...続きを読む(全175文字)
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職階に応じて、通信教育や各種研修がそろってます。本人のやる気があれば、
十分に学べる環境はあります。
なお、必須項目をクリアできないと一つ上に上がれな...続きを読む(全152文字)
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スキルアップやキャリア開発は、長期的に考えればあまり望めないと当時は感じました。すでに実力をつけた経験者であれば、そういうことは自らやれると思いますので...続きを読む(全216文字)
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事務職でしたが任される仕事が多いのでやりがいはあります。
ただし、業界が半導体のため興味がないと毎日同じことの繰り返しなのでつまらないと感じるかもしれ...続きを読む(全173文字)
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部署によるが、基本的にグローバル展開している企業なので、語学研修等がある。申込者の制限はなく、自己啓発のある方が、スキル向上で授業をうける。英語だけなく...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
自動車向け半導体の需要は旺盛なので市況環境としては一定のポテンシャルがあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタグループを中...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
フレックスや在宅勤務の制度があり、一定柔軟な働き方ができること
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は業務量が多く、夜遅くまでハード...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
豊田通商グループということもあり、大手の自動車部品メーカーを担当顧客として持てるので、やりがいに繋がると感じる。
外資系の半導体メーカーや電...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
在籍時は業績好調でボーナスが良かった。
基本給はそこまで高く無いが、残業が多いので月給はそれなりの金額になる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
かなり部署によるが、尊敬できる上司はいた。若くして(とはいっても40代)役職を持っていたり、相当仕事が出来るんだろうと見てすぐわかった。
【...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
商材に関心が強い人であれば楽しめると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
半導体の知識がかなり必要。文系で入って成功できる人はあま...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
メンターがついてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってかなり負荷が違う。また年齢がかなり離れた先輩ばかりで合わない人は...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
新卒1年目から給与はかなり手厚かった。最初のボーナスもこんなに貰っていいのか?と思うほどだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
女性の方が優秀な人が多かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ今はわからないが、当時は役職者は女性がほとんどいなかった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ほぼ福利厚生しか見ていなかったが、オフィス環境や給与面等、非常に優れていた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内の会社を渡り...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
通信教育、社内外研修や講習を受けれる機会が多くあるので、有効に活用して欲しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
稀に何も学ぶ気持ちが...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
特になし。
強いて言うなら、耐えればどこでもやっていけるメンタルが鍛えられる、ということくらいです。
本当に必要なスキルなどは何も身に付きま...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全く教育はないです。
時代錯誤のコンプライアンス研修は受けさせられます。
昭和満載の動画をみさせられますが、経理...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やりたいことや勉強したいことなどは比較的やらせてくれる印象がある。色んなことを会社でやっているので色んなキャリアプランはあると思う。
【気に...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップ、キャリア開発、教育体制は整っていない。
自己で資格を取るしかない。
研修制度もないと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
会社の負担で外部の講座を受講することが比較的しやすい環境かと思います。早めに相談していれば、柔軟に対応していただけると感じます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
比較的若い段階でもキャリアアップを目指せると感じています。
入社して1年程度で副店長にならないかと打診していだけました。
【気になること・改...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半導体メーカーが統廃合で強いメーカーしか残らなくなった、webですぐ情報が拾える、環境変化により、営業の価値が薄...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
扱い製品が多く理解度を深めれば
様々な知識が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
扱い製品が多く社内向け商品説明の機会多い。その...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
建築図面を見て見積作成を行う作業はかなりスキルアップとなった。建築の専門ではないが、この作業は、今の自分に多いに役立った。
お世話になった当...続きを読む(全256文字)
| 会社名 | 株式会社ネクスティエレクトロニクス |
|---|---|
| フリガナ | ネクスティエレクトロニクス |
| 設立日 | 1972年9月 |
| 資本金 | 52億8400万円 |
| 従業員数 | 959人 |
| 売上高 | 4884億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 森一憲 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目3番13号 |
| 電話番号 | 03-5462-9611 |
| URL | https://www.nexty-ele.com/ |
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