ネクスティエレクトロニクスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
女性の給与は高水準だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが高いので年収としては悪くないが、月給が多いとは言えない...続きを読む(全140文字)

【良い点】
当時は、簡単な昇格試験に合格したら上がることが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は、TOEICで規定の点数を取らないと、...続きを読む(全195文字)

【良い点】
部署によりますが、当時は残業が非常に多く、結婚して子供を産んでいる人には難しいと感じていました。
ですが、産休育休から復帰される方は多いです。...続きを読む(全144文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当、扶養手当など全くないです。
労働組合もないので、賃上げの交渉など期待できません。
福利厚生も手薄な感じです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
親会社、さらにその親会社がなくならない限り、安定経営は続く。
一方、車以外の領域でのビジネス創出、拡大は社内外の課題であり、他社に大きく負けて...続きを読む(全114文字)

【良い点】
親会社並みの福利厚生がある
学習支援はUdemyなど多くの支援、研修を受けることができる
評価制度も明確にはなっている続きを読む(全65文字)

【良い点】
社員間の風通しはよく、横・斜めのコミュニケーションは活発。
飲み会も部署によっては多い。
一方、管理職はGLへの負荷が多く、人によるが部長職の...続きを読む(全112文字)

【良い点】
所属する部署に依存するが、テレワークを週３回は取ることができる
自分で仕事や打ち合わせの量を調整することでワークバランスは取れるが、
日々納期...続きを読む(全130文字)

【良い点】
年収は専門商社の中では高い方。1000万円の壁は、管理職になるか or 長時間残業をしないと超えることはできない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
産休・育休後の復帰される方も多く、時短勤務への周りの配慮もされている。
有給も取りやすく、女性・アシスタント職の働きやすさは優れていると思う続きを読む(全76文字)

【良い点】
研修制度が充実しており、秩父に研修センターがありその点は良かったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が本当に役に立っている...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本的に自分の担当のお客様にはある程度の裁量をもって仕事ができる為、若いうちから、大きい金額の取引もできる。自社製品を持たない為、製品群にとら...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用チームの言ってることと実際の所が違うことがおおく不信感が大きかったです。
業績や働き方などに相違がかなりありました。続きを読む(全80文字)

【良い点】
社員が和気あいあいとしていて、店の雰囲気も好きだったので入社した。
自分が入社した店舗では、忙しくても、社員は優しい人が多くてよかった。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
よく調べなかった自分も悪いのだが、富士ゼロックス＊＊（地名）という名前の会社が販売会社であることを知らずに面接を受...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社3ヶ月は倉庫業務を行い、製品知識を学びます。ただし、製品知識といっても鉄鋼をトラックに積む作業するをひたすら行う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ただ運ぶだけ、間違いではないです。
専門知識を扱う業務と比較してもかなり少ないとはいえ、その運ぶための作業には工程もありますし、気を付けなけれ...続きを読む(全225文字)

【良い点】
お客様と接する接する仕事のため、人が良い社員は多いと思う。ただし、所長クラスは厳しい人もいる。iPadが支給され日報が電子化される等、デジタル...続きを読む(全187文字)

【良い点】
道内の同業他社に比べて、新事業やスマート農業に注力しているところを魅力に感じ、入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪くいえ...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事前に聞いていた休日ではなかった。インセンティブが毎月のように変わったり知らないうちになくなっている。続きを読む(全71文字)