株式会社ネクスティエレクトロニクスのロゴ写真

株式会社ネクスティエレクトロニクス

ネクスティエレクトロニクスの本選考対策方法・選考フロー

株式会社ネクスティエレクトロニクスの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

ネクスティエレクトロニクスの 本選考体験記(102件)

24卒 1次面接

ビジネス職(総合職)
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
夏季インターン及びその後に開催されたイベントに参加して、会社全体がどんな考え方やマインドを持って仕事をしているか、大事にしていることややりがいを感じる場面などを質問し答えをメモして活用した。企業研究は、企業の採用ホームページに載っている先輩社員のインタビュー記事を読んだほか、決算書を見たり、就活会議、ワンキャリアを主に使用した。これらの情報を基に企業が求める人物像にマッチするような言い回しや志望理由を考えた。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2023年10月30日

問題を報告する

24卒 内定辞退

ビジネス職(総合職)
24卒 | 非公開 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
1. 業界他社の選考をたくさん受けた。そこで、ネクスティエレクトロニクスならではの強みや特徴を知ることができた。 2. 豊通グループの他社の選考に進み、クレベリンテストに慣れるよう練習をした。ネクスティエレクトロニクスは対面でのテストだったが、自宅に送られてくるタイプのものもある。 3. 商社の仕組みについて学んだ。インターネットの記事などを読み、メーカーとどのように関係を持っているのかや、専門商社と総合商社の違いについて理解するよう努めた。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2023年8月1日

問題を報告する

ネクスティエレクトロニクスの 直近の本選考の選考フロー

ネクスティエレクトロニクスの 志望動機

24卒 志望動機

職種: ビジネス職(総合職)
24卒 | 非公開 | 男性
Q. ネクスティエレクトロニクスを志望する理由を教えてください。
A.
最新のエレクトロニクス商材の提案を通してお客様と共にイノベーションを行い豊かな社会を作りたいです。具体的には全ての人に安全・安心で、自由に移動を楽しむことができるモビリティ作りに貢献したいです。身体障害者の妹と出かける際、交通機関の乗り降りの難しさから交通弱者も自由に移動できる社会にしたいと実感した経験から、私はカーエレクトロニクスの発展に寄与し人々の生活を快適にしたいと考えています。ワンストップイノベーションパートナーの貴社であれば、顧客に合わせたトータルサポートを行い、新技術を柔軟に提案できることに加え、国内外エンジニアの育成によって培われたメーカーに匹敵する専門性を駆使することで、バリアフリー自動車の理想形ともいえる完全自動運転に向けイノベーションデザインを行えると確信しています。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2023年10月30日

問題を報告する

24卒 志望動機

職種: ビジネス職(総合職)
24卒 | 非公開 | 女性
Q. ネクスティエレクトロニクスを志望する理由を教えてください。
A.
私の「日本の技術でアジア地域に住む1人でも多くの方の生活を豊かにする」という目標の実現可能性が最も高いと考え、御社を志望しています。この目標を達成するため、現在は世界で通用する影響力のある企業や、最先端技術を扱う商社やメーカーを中心に就職活動を進めています。その中でも、①半導体という最終製品でない商材を扱う点、②豊田通商グループのネットワークが活用でき、影響力の高い事業に携わることのできる点に魅力を感じました。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2023年8月1日

問題を報告する

ネクスティエレクトロニクスの エントリーシート

24卒 本選考ES

ビジネス職(総合職)
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 自己PRとして、ご自身のことを自由に表現ください。280文字以上350文字以下
A.
私は相手の立場に立って問題点について考え、親身に解決を行えます。実際にこの強みを活かしているのが飲食店でのアルバイトです。アルバイトではお持ち帰り商品の入れ忘れが週に10件起こっていました。そこでメンバーが入れ忘れをしてしまう理由を聞いたところ、リマインドの作業が疎かであったことに気付き二つの施索を実行しました。一つ目は伝票と注文ディスプレイを活用したチェック。二つ目は商品を袋詰めする際の声出し確認です。実行し始めると翌週から入れ忘れゼロを達成できました。ミスなく仕事をこなせるようになったことで全体の士気も上がり、その積み重ねでバイトリーダーを務めることもできました。貴社の業務においてもこの強みを活かして個人だけでなくチームとしての力を底上げし、貴社の成長に貢献したいと考えております。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2023年10月27日
問題を報告する

24卒 本選考ES

サポート職(一般職)
24卒 | 非公開 | 女性
Q. 周囲と協力して自身が主体的に取り組んだ経験を教えてください。
A.
周囲と協力して主体的に取り組んだ経験は、アルバイトにおいて、お客様に対して気づいたことはすぐさまその場にいる従業員と情報を共有することを皆で徹底したことだ。これを実行することで、その場の全ての従業員がお客様に対して最適なサービスを行うことができ、お客様にお褒めの言葉を頂けた。また、私は相手の立場にたって物事を考え、実行する力がある。飲食店と歯科医院でアルバイトを行っており、私はこの2つのアルバイト先で細部に渡る配慮をし、お客様の満足度を上げることを軸にして働いている。例えば、足腰の弱いお客様に対して飲食店では入口から近いお席にご案内したり、歯科ではクッションや枕を用意したりして対応した。これらの気づきを共有することによって、より良いサービスの提供やサービスの質の向上に繋がったと考えている。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2023年10月25日
問題を報告する

ネクスティエレクトロニクスの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

24卒 1次面接

ビジネス職(総合職)
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 入社後実現したいこと
A.
最新のエレクトロニクス商材の提案を通してお客様と共にイノベーションを行い豊かな社会を作りたいです。具体的には全ての人に安全・安心で、自由に移動を楽しむことができるモビリティ作りに貢献したいです。身体障害者の妹と出かける際、交通機関の乗り降りの難しさから交通弱者も自由に移動できなければならないと実感した経験から、私はカーエレクトロニクスの発展に寄与し人々の生活を快適にしたいと考えています。ワンストップイノベーションパートナーの貴社であれば、顧客に合わせたトータルサポートを行い、新技術を柔軟に提案できることに加え、国内外エンジニアの育成によって培われたメーカーに匹敵する専門性を駆使することで、バリアフリー自動車の理想形ともいえる完全自動運転に向けイノベーションデザインを行えると確信しています。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2023年10月30日
問題を報告する

24卒 1次面接

ビジネス職(総合職)
24卒 | 非公開 | 女性
Q. 学生生活で力を入れたことについて教えてください
A.
学生団体の活動に力を入れていました。私は団体の中の広報グループに所属していましたが、当初グループのメンバーがあまり積極的ではありませんでした。結果として一年の活動のうち前半に取り組んだ企画は中途半端に終わってしまいました。当時グループリーダーを担っていた私はその結果にショックを受け、自分のやり方を改めようと考えました。そして、次の企画からは自分が企画を主導しすぎず、メンバー全員が積極的に企画に関われるようにミーティングの方法を変えたり、メンバーが自由にタスクを処理できるように振り分け方を工夫しました。結果として、次に行った企画は成功させることができました。 続きを読む
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2023年9月14日
問題を報告する

ネクスティエレクトロニクスの 内定者のアドバイス

26卒 / 愛知大学 / 女性
職種: サポート職(一般職)
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 非公開 / 非公開
職種: ビジネス職(総合職)
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 非公開 / 非公開
職種: ビジネス職(総合職)
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
26卒 / 非公開 / 男性
職種: ビジネス職(総合職)
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
閉じる もっと見る

ネクスティエレクトロニクスの ステップから本選考体験記を探す

ネクスティエレクトロニクスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ネクスティエレクトロニクス
フリガナ ネクスティエレクトロニクス
設立日 1972年9月
資本金 52億8400万円
従業員数 959人
売上高 4884億5000万円
決算月 3月
代表者 森一憲
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目3番13号
電話番号 03-5462-9611
URL https://www.nexty-ele.com/
NOKIZAL ID: 1130970

ネクスティエレクトロニクスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。