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デジタルサーカス株式会社

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

デジタルサーカスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デジタルサーカス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にデジタルサーカス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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デジタルサーカスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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デジタルサーカス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年11月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップや教育体制はありません。この企業にいてスキルアップをはかる事はきびしとおもいました。他社にも勤務していましたが、他社とのスキルの差が激しく、...続きを読む(全186文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    デジタルサーカスの 他のカテゴリの口コミ

    デジタルサーカス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

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    なんとなくはやっていることを後追いでやろうとするのだが、やりきれないうちに時代がかわって次のながれになってしまい未消化なまま次の流れを追おうとしてまた後...続きを読む(全162文字)

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    デジタルサーカス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事は面白いはずなのだが、管理職が自分のやりたい方向しか許可しないため、管理職のためにすすめることになり、やりがいをうしなっていった。給与が安くても仕事...続きを読む(全156文字)

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    デジタルサーカス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    給与は月給です。同業よりは水準が低いと思ってください。残業代、深夜、休日手当、全てありません。賞与は年に一度、事業実績が良ければでます。悪ければでません...続きを読む(全181文字)

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    デジタルサーカス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

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    自由な社風/新しい経営組織、そのキャッチに惹かれて入社しました。不安に思ったのは新しい企業なので安定感はあるのか、という点です。入社後は自由というより組...続きを読む(全173文字)

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    デジタルサーカス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

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    社員と管理職の間が近いようで かなりギャップがありました。管理職は社員に報告をもとめますが、管理職は社員にたいして誠実に対応するとはいいがたいところがあ...続きを読む(全167文字)

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    デジタルサーカス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    有給休暇は特にありません。休みたい時にやすみますが、実際は仕事でやすみはそれほどありませんでした。土日祝日も仕事をおこないます。住宅補助、食事補助、出産...続きを読む(全154文字)

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    デジタルサーカス株式会社の口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    法に則った労働環境を整備されていない点。社員への支払い、保証、対社員への対応も含め様々な面で不備があり 顧客に対しても誠実な仕事をしているとは言いがたい...続きを読む(全161文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社NEW GATEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 その他 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    一般的な派遣業だと、定期的な面談やカウンセリングがあるが、更新か終了かの連絡しかない。プログラミングの研修も働き...続きを読む(全122文字)

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    日本オラクル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップは自分次第、という感じです。色々なトレーニングがありますが、最終的には主体的にどれだけ取り組んだかで差がつきます。続きを読む(全69文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    スキルアップというとそこは難しいかもしれない。会社としてもマネジメントチームを大きくしたいというよりは、ベテランのオペレーターさんを育てたい...続きを読む(全139文字)

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    アクモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最長で一年間の長期新人研修があり、社会人スキルやエンジニアとしての基礎研修を時間をかけながら受ける事ができる。内容としては簡単なシステムをプ...続きを読む(全210文字)

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    株式会社コナミデジタルエンタテインメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップやキャリア開発に関しては、全体として満足度が高いと感じています。特に、業務に直結する研修や外部セミナーの受講機会が定期的に提供さ...続きを読む(全447文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 男性 3年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター その他 正社員

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    【良い点】
    希望すれば人財チームがキャリアについて相談に乗ってくれる。
    研修制度も充実していたと思う。
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    相談に乗...続きを読む(全243文字)

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    株式会社テクノクリエイションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時に2ヶ月間研修があり、幅広い分野を学べる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もちろんだが基本的には自主性がないとスキルアップや...続きを読む(全87文字)

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    日本コンピューター株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間性を重視する社風のため、教育も一方的な研修というより、現場での経験を通して成長させていくスタイルです。誰かに聞ける環境が整っているので、...続きを読む(全241文字)

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    株式会社トリプルアイズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    AI関連の講座を受けることはできるようだが、それが実際の業務に活かせるかは不明。ごく一部の人だけがAI関連の仕事に携われる。続きを読む(全68文字)

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    株式会社コーエーテクモゲームスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 CGデザイナー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経験がなくても自分から立候補して責任ある仕事を任せてもらえました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この会社独特なシステムは多いよう...続きを読む(全234文字)

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    デジタルサーカスの 会社情報

    基本データ
    会社名 デジタルサーカス株式会社
    フリガナ デジタルサーカス
    設立日 1999年2月
    資本金 9112万4000円
    従業員数 30人
    代表者 田口健
    本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山3丁目5番10号
    電話番号 03-5775-4406
    NOKIZAL ID: 1572113

    デジタルサーカスの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。