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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スリー・イーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全28件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スリー・イーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スリー・イーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スリー・イーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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スリー・イーの 学生による会社の評価

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総合評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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スリー・イーの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 28

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特別女性だからと言って働きにくいと言うことはありません。なんなら出向先は女性が少ないことが多い気がするので、仕事が見つかりやすいまであるかも続きを読む(全76文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ネットワーク運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社して最初の現場は監視業務が多く、基本的に24365で動いているので、夜勤をさせられることが多いです。夜勤を通し...続きを読む(全96文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
複数のキャリアプランがあるため、選択肢が幅広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェク先にのよるため、夜勤や休日出勤が多いところ...続きを読む(全92文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性もわりかし働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも、夜勤がある業務へ配属される可能性があるので注意。続きを読む(全72文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夜勤の現場にも行く場合があるので、夜勤経験者の方が案件の幅が広がりやすい。現場で女性リーダーしているひとも多い。続きを読む(全62文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITインフラ企業にしては女性が多い印象。
全体の4割近くは女性。続きを読む(全38文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休をもれなく取れている
【気になること・改善したほうがいい点】
確固たるスキルを持たずに休暇に入るため、休暇明け時にもともといた部署に...続きを読む(全102文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇、生理休暇等も取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別を問わず活躍できる環境はある。が、役職についているのは全員男性だった。続きを読む(全80文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不明
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は夜勤ないので羨ましいです。
男性はその分のしわ寄せでかなりの頻度で夜勤に入るので体調管理が...続きを読む(全136文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年06月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性にはおすすめ出来ない。
基本的に客先常駐になるが、自社からの先輩によって将来が左右される。
自社からのメンバー...続きを読む(全148文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアであれば、経験次第だが、時短や在宅の希望があっても比較的案件が見つかりやすい。
事務職については労働時間はかなり管理されており月20...続きを読む(全88文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。普通だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の場合だと夜勤が免除される場合があるが、女性でも夜勤をしたい人がいたため...続きを読む(全94文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に関してはそんな手厚くないので、なんとも言えないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかと言うと男性が多いです。男性が...続きを読む(全94文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員は結構在籍しているため、そこそこ働きやすいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイムが導入されていないので...続きを読む(全103文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わずに活躍できる環境ではあると思う。
女性の方がグループをまとめるような立場で活躍されている現場も少なからずあった。しかし、実際の業務...続きを読む(全161文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
テクニカルサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によって変わります。
私がいた現場では基本、終わる時間がだいたいきまっていたので、女性の人に対しては働きやすかったと考えます。
ただ、現場...続きを読む(全164文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育児休暇を取得し、その間に遠隔で手続きを行なうことが出来たので非常に助かりました。結局、育児休暇中に保育園が見つからず退職することになったが、...続きを読む(全201文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT企業にしては非常に女性が多い為、働きやすいと思います。育休を取得している方もいらっしゃいました。、
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この業界にしては比較的女性エンジニアが多い印象。定期的に女性エンジニアだけで集まってのお茶会などもあるので、現場には男性しかいなくて相談できな...続きを読む(全184文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアという業種の特性からかもしれませんが、女性だからといって差別されることは無いと思います。女性であっても実力がある方は管理職につくこと...続きを読む(全180文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務をしている方が何人かいらっしゃったり、リモートワークも日によってやっている方はいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休...続きを読む(全188文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアは優遇されるが、BYに関しては女性は働きづらい。
残業多く気にもされない。
質より量という考え方が強く、...続きを読む(全185文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休を取ってた女性社員がバックオフィスに時短勤務で復帰したことがあるので、キャリアを積んでいれば問題ないと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年05月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の同期にも女性が多くおり、業界内では異色であると思う。通常であれば女性はネットワークエンジニアの職を選ばないので、同性の仲間が多く安心できる...続きを読む(全179文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人数は少ないが、働きやすいと感じるのは人それぞれかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル化を推奨したい気持ちを研修の...続きを読む(全183文字)

28件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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スリー・イーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の現場の休日はカレンダー通りで、有休も取りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって休みの取りやすさは変わると...続きを読む(全82文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用であっても、研修の期間をとってもらえるのは良い点だと思います。その期間に自己学習を進めたり、資格を取得したりできます。
【気になること...続きを読む(全157文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上流工程の現場に入ることができれば、経験が積めると思います。そうでない場合は、自主的に学習をして、異動の希望を出すなどの工夫が必要だと思います...続きを読む(全140文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトの合間であれば、比較的辞めやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に不安を感じたため退職を検討しました。続きを読む(全79文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在籍していた際はボーナスがなかったですが、近年出るようになったそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまいだと感...続きを読む(全84文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の研修はありますが、派遣先によっては全くもって役に立たないことが多いです。またそのほかの教育についても望めばあるのかもしれないが、利用す...続きを読む(全91文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
80代前半
男性
1年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育は基本的に無かった。
資格に関しては自力で取る形になる。
会社が指定する資格を取得、その旨を申請すると、一時金...続きを読む(全89文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
80代前半
男性
1年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。
どの案件にアサインされるかは基本的にガチャなので、配属先によって経験できる業務に差がありすぎる。続きを読む(全75文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
80代前半
男性
1年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については必要最低限のものがある印象。
住宅手当等は無い。
交通費は全額支給されるが、通勤にかかる時間等は...続きを読む(全183文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
社員・元社員
80代前半
男性
1年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐先によっては、比較的自由に有給を取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐のため、良くも悪くも完全に現場に依存する形となる。続きを読む(全80文字)

サービス(その他サービス)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社DNP中部の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他の素材・化成品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も活躍できる職場だと思います。当時ダイバーシティの教育も受けた覚えがあります。働く女性も多いので相談しやすい環境も助かりました。続きを読む(全72文字)

株式会社展示会ブース装飾の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しがよく、個人の環境を尊重してくださる社風のため、とても働きやすいです。勤務時間も基本8時~17時と、子育てをしている女性にはありがたい時...続きを読む(全325文字)

株式会社オーエンスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートや社員にも女性が多く在籍しているので働きやすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので女性特有の雰囲気にな...続きを読む(全89文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他人材関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職の方が多く活躍している。男女差別は比較的少ない職場だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇がない。(ある企...続きを読む(全98文字)

JR千葉鉄道サービス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ドライバー・配送関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のいる部門では女性社員の絶対数が少ないので未知数なところが多々あるが、コンプライアンスを重要視する社内の風潮などもあり、女性であるからと言...続きを読む(全204文字)

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
経理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず活躍できるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供の急病で当日欠勤を繰り返したことから契約解除になった方がいると...続きを読む(全103文字)

株式会社夢テクノロジーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからキャリアアップを目指せないという事はないと思います。
派遣先で評価され、自らもキャリアアップしたいという意思を表示すれば検討してもら...続きを読む(全212文字)

ランスタッド株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は働きやすいんじゃないですかね?誰でも就職できるし、やめようと思えばすぐ辞められます。セクハラなどにも皆さん気をつけていますし。続きを読む(全72文字)

株式会社アットキャドの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性には月一回休めるS休暇(生理による休暇)が与えられていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかといえば、男性の上司が大半を占...続きを読む(全106文字)

SBアットワーク株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社内SE
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職場のため、産休、育休は当たり前に取れる雰囲気があります。
在宅勤務メイン、フレックス有のため、子どもの送り迎えなどもしやすいです。...続きを読む(全184文字)

スリー・イーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スリー・イー
フリガナ スリーイー
設立日 2003年11月
資本金 1200万円
従業員数 347人
代表者 小山洋範
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目1番1号
電話番号 03-5428-4750
URL https://www.3ep.jp/
NOKIZAL ID: 1368965

スリー・イーの 選考対策

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