この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務をしている方が何人かいらっしゃったり、リモートワークも日によってやっている方はいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休...続きを読む(全188文字)
株式会社スリー・イー 報酬UP
株式会社スリー・イーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務をしている方が何人かいらっしゃったり、リモートワークも日によってやっている方はいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性は本当にない。
はっきりとした方向性もなく、いつも誤魔化されてる印象を受ける。
社員総会でもエンジニ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業なので、飲み会があるのかと思ったら案外飲み会は少ない。
その分、エンジニアとの飲み会が多く3ヶ月に1度は担当エンジニアと飲み会に行かないと...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアは優遇されるが、BYに関しては女性は働きづらい。
残業多く気にもされない。
質より量という考え方が強く、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
プロジェクト現場によりけりだが、営業さんに希望を伝えればある程度は考慮してくれると思う。
先輩がいる現場がいいと言えば、増員メンバーとして営業...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
産休・育休を取ってた女性社員がバックオフィスに時短勤務で復帰したことがあるので、キャリアを積んでいれば問題ないと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
「入社理由」
企業理念の中に1000名体制を目指す。
その理由が支社を増やしI・Uターンをしやすくする為。地方出身の社員が働きやすくなる為。
...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
私の同期にも女性が多くおり、業界内では異色であると思う。通常であれば女性はネットワークエンジニアの職を選ばないので、同性の仲間が多く安心できる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
CCNAやCCNPの資格試験の対策をきちんとやってくれるため、資格取得は容易にできると思う。ただし、勤務時間に余裕があればの話ではある。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
他でも自分が稼げる感じたことと、フリーランスでもこれならやっていけると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い事と、モチベ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
入社理由はグローバルを推奨しており、資格手当に惹かれた。女性も活躍しているということを採用担当からきいていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
人数は少ないが、働きやすいと感じるのは人それぞれかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル化を推奨したい気持ちを研修の...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人間関係はかなり良好です。
たまに会話のできない人もいますが、基本的には明るく元気な方が多いです。
体育会系でもないので、苦手な方も大丈夫です...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
どんどん知識を吸収したい人にとっては面白いと思う。配属先が変わればルールや運用、機械も変わるので様々な知識や働き方を身につけられる。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
未経験で入社しても1年目や研修期間、待機期間も普通にはもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がないので年収がひくい。4年目く...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
全くの未経験で入社しても技術面での教育体制があり、資格取得までサポートしてもらえる点で不安感は少ない。マストの資格以外もサポート体制があること...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与、退職金は無し。
退職金制度導入は検討と言っているだけで実装の動きが全くない。
評価制度は、営業、バックヤード...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年4回、休日に総会が開催されるが、内容はわざわざ出向くほどでもない内容ばかり。回数を減らすか、効率的に情報共有する...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
資格を取れば上がります。
CCNPを取れば¥20,000-など上位資格を取得することで給与が上がっていくシステムでした。
【気になること・改善...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
エンジニアなので男女関係なくやるきがあれば学べることも多いと思う。資格とることが推奨されているので、未経験から最初の会社であれば悪くはないと思...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
未経験でも採用してくれる上、社内研修で一定のマナーなどを教えているためその点は良いと思う。また毎月のように入社してくるので同期ができ、研修では...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
同じ業界の他社に比べて給与はやや良いと感じた。ただ、マネージャー級になるとプロジェクトにもよるが休日出勤、サービス残業など多く、ワークライフバ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
インフラエンジニアとして最初の登竜門であるCCNAの資格取得にかなり力を注いでいる。自社の開発した学習サイトを用いて演習しながらインプットをし...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社時点から資格取得のための社内講座を実施していただき、1か月程度でCCNA取得できることは強みだと思う。同期と協力しながら学習を進められるた...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
入社当時は、クラウドが知られ始めた時期でもあり、ネットワーク、データーベース、サーバーなどは注目されていた。当時から数年経つが、会社の規模は拡...続きを読む(全206文字)
会社名 | 株式会社スリー・イー |
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フリガナ | スリーイー |
設立日 | 2003年11月 |
資本金 | 1200万円 |
従業員数 | 347人 |
代表者 | 小山洋範 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5428-4750 |
URL | https://www.3ep.jp/ |
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