ニューフォリアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業なのに紙の文化があったり社内コミュニケーションツールなども当時はメールだったり、なんか色々遅れているなと...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員が古臭い昭和的価値観をもっていて、合わない人には合わないと思う。とはいえ皆が皆そういうわけでもないので...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
受託開発メインなので急激な事業成長は期待できない。自社サービスもやっているが受託のあまりリソースで片手間でやって...続きを読む(全106文字)

【良い点】
新しい技術の採用には前向きなので、先進的な技術に触れたい人には面白みを感じるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局案件...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
受託開発全般だがあまり夢がない。顧客に言われたものをひたすらつくるだけだし、対して面白くはないと感じたから。続きを読む(全74文字)

【良い点】
賞与は無しの年俸制でした。
良い点は特にありませんが会社規模を考えれば妥当な給与だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)

【良い点】
ほとんどないありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の受託開発なのでクライアント要望次第でできることできないことがき...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性だからといって働きにくい、ということはないと思いますが社内のほとんど(8割くらい？)は男性でした。続きを読む(全57文字)

【良い点】
無理な引き留め等はなく退職させていただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員数の減少とそれに伴う経営方針の変更等により希望に沿...続きを読む(全87文字)

【良い点】
フロントからインフラまで幅広くやりたいということ。
自社サービスと受託開発の2軸を持たれているということ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全135文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい。ただし、実際の取得は業務負荷やプロジェクトの状況によって変わる場合がある。

休暇や勤務時間に関して特別に大きな...続きを読む(全169文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
朝8時からテレアポを始め、アポがないと一日中電話をする。夜は7時まで電話。

ノルマ未達だと土...続きを読む(全150文字)

【良い点】
配属先やプロジェクトによるのでなんともいえません
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては、プロジェクトの進行...続きを読む(全180文字)

【良い点】
休みは自由に取りやすい。有給申請時も特に何か言われることもなく、取っていないと逆に指摘される環境だった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
案件によると思うが、有給は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によると思うが、炎上すると土日も作業する可能性がある続きを読む(全77文字)

【良い点】
勤務時間・休日休暇：勤務時間はグラフィックデザイン課だけ10時00分から19時00分まで勤務となってました。他の部署は11時00分から勤務さ...続きを読む(全254文字)

【良い点】
プロジェクトによっては残業はほぼないのでプライベートの時間はたくさん取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
うちの会社は17:30が...続きを読む(全169文字)

【良い点】
プロジェクト先によってまちまち。
リモートもあれば出社もあれば夜間勤務もあるところもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜間勤務...続きを読む(全85文字)

【良い点】
リモートと出社の頻度は常駐先のシステムによって変わる。私は週2出社程度だった。顧客の情報などが漏れてはいけない金融系とかは全出社らしい。残業...続きを読む(全148文字)

【良い点】
常駐先によるのでわかりませんけど、自分のとこは土日祝休みでカレンダー通りのお休みだったので働きやすかったと思います続きを読む(全63文字)