技術職同士の距離が近いため,様々なことに携われ,社員同士の仲も良いと感じた.続きを読む(全38文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
小田原エンジニアリングの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社小田原エンジニアリングの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小田原エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
小田原エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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小田原エンジニアリングの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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小田原エンジニアリングの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
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小田原エンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年9月11日在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月13日在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年9月4日- 回答者:
-
- 30代後半
- 男性
- 4年前
- ネットワーク運用・保守
- その他
- 正社員
【良い点】
IT人材派遣が主軸なので、良い案件に巡り合えた場合はものすごくスキルアップ出来ます。ただ、良い案件が必ずしも転がっているわけではないで、その辺...続きを読む(全274文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月30日- 回答者:
-
- 20代前半
- 男性
- 20年前
- ルートセールス・代理店営業
- 非正社員
- 正社員
【良い点】
車に乗って移動するのが好きな方はいいのではないでしょうか。
このときの経験で運転スキル(目線はどこに送れ、どこそこを見ろ、車間距離など基本的な...続きを読む(全190文字)
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土の業界でも用いられるモーターの巻線のための機会を作り会社としてトップである続きを読む(全38文字)
実際に業務をこなしながら学んでいくことが多い.続きを読む(全23文字)
社内にジム,コートがあるなど意見が通れば面白い福利厚生を利用できる.続きを読む(全34文字)
動くものにはほとんどモーターが使われているため,今後不要になることはまずないと考えられる.続きを読む(全45文字)
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【良い点】
今後はEV車が主流となってくるので、売上は上がっていくとみられる。また、客先となるのは大企業が多いので給料の心配はそんなにいらないと思う。賞与...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他言語ができれば海外出張も多く、成長できるチャンスがかなりある会社であると感じている。
通訳として使われることが多いが、ちゃんと学ぶ姿勢があり...続きを読む(全204文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フットサルコートがあり、事前予約を入れれば土日も社員であれば借りることができる。
また、福利厚生も良く、食堂にはマッサージチェア、卓球台があり...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社上層部のほとんどはプロパー社員なので、自分の会社のことしか知らない。したがって、転職組はこれから上がっていく隙間が有るかもしれない。
【気...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内状況やプロジェクトのタイミング次第では、社歴が浅くとも広範囲に仕事を任せられる可能性も有る。何から何までやってみたい方にはお勧めかもしれな...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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メーカー(機械・プラント)の組織体制・企業文化の口コミ
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社長と関わる機会が多いと聞いたのでフラットな社風だと思います。続きを読む(全31文字)
会社全体が社員同士で積極的に協力し合いながら仕事を行う社風であると感じました。続きを読む(全39文字)
トップダウンの雰囲気が強く、体育会系の会社であるように思う。続きを読む(全30文字)
社員の人と話している印象では、フレンドリーで落ち着いた人が多い印象でした。続きを読む(全37文字)
大企業なので、年功序列の文化が残っている。海外志向の人が多く、転勤や異動を歓迎する社風。続きを読む(全44文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
小田原エンジニアリングの 会社情報
会社名 | 株式会社小田原エンジニアリング |
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フリガナ | オダワラエンジニアリング |
設立日 | 1979年10月 |
資本金 | 12億5082万円 |
従業員数 | 436人 |
売上高 | 147億300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 保科雅彦 |
本社所在地 | 〒258-0003 神奈川県足柄上郡松田町松田惣領1577番地 |
平均年齢 | 37.8歳 |
平均給与 | 697万円 |
電話番号 | 0465-83-1122 |
URL | https://odawara-eng.co.jp/ |
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