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株式会社小田原エンジニアリング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

小田原エンジニアリングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による株式会社小田原エンジニアリングの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社小田原エンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

小田原エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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小田原エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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小田原エンジニアリングの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社小田原エンジニアリングの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年4月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
意見は言いやすい。それを実際の方針に反映してくれるとは限らないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が現実を全く見ようとしない...続きを読む(全206文字)

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      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    小田原エンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年3月15日
    回答者:

    【良い点】
    試用期間満了後の自己退職の扱いではあったが、特別に正式な退職までに1ヶ月分の猶予(有給扱い)をくれました。また、個人的に転職に係る相談に乗って...
    続きを読む(全287文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月14日
    回答者:

    【良い点】
    物価高上昇に伴って、基本給がかなり上が...
    続きを読む(全57文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2024年7月15日
    回答者:

    【良い点】
    前に比べて有給休暇が取れやすくなった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    以前は有給休暇を取得しようとすると半ば強制的に振替休暇に変更させ...
    続きを読む(全182文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2026年2月14日
    回答者:

    【良い点】
    私が入社した当時は1年間の研修があり、社内研修と現場研修の組に分かれ、半年ごとに入れ替わるような形であった。社内では複数の先輩社員が講師となり...
    続きを読む(全162文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年8月17日
    回答者:

    【良い点】
    基本的にコミュニケーションは必要な時のみにとる。し...
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    小田原エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社小田原エンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計職はどこも同じだと思うが残業が多くなりがちで、人員が限られる中、受注した仕事が増えていき、土曜出社も当たり前...続きを読む(全85文字)

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    株式会社小田原エンジニアリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社は新築されたこともあり綺麗なオフィスで2画面を支給され、作業性に不満はなかった。食堂も完備され温かい食事を食べることができた。続きを読む(全71文字)

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    株式会社小田原エンジニアリングの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代も全額出ていて金銭的に不満はなかった。ボーナスについても他の製造業より多く貰えていたと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全105文字)

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    株式会社小田原エンジニアリングの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年5月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    土の業界でも用いられるモーターの巻線のための機会を作り会社としてトップである続きを読む(全38文字)

    株式会社小田原エンジニアリングの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年5月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    実際に業務をこなしながら学んでいくことが多い.続きを読む(全23文字)

    株式会社小田原エンジニアリングの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2024年5月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    社内にジム,コートがあるなど意見が通れば面白い福利厚生を利用できる.続きを読む(全34文字)

    株式会社小田原エンジニアリングの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    動くものにはほとんどモーターが使われているため,今後不要になることはまずないと考えられる.続きを読む(全45文字)

    株式会社小田原エンジニアリングの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年5月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    技術職同士の距離が近いため,様々なことに携われ,社員同士の仲も良いと感じた.続きを読む(全38文字)

    株式会社小田原エンジニアリングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今後はEV車が主流となってくるので、売上は上がっていくとみられる。また、客先となるのは大企業が多いので給料の心配はそんなにいらないと思う。賞...続きを読む(全189文字)

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      実際の働き方
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    株式会社小田原エンジニアリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他言語ができれば海外出張も多く、成長できるチャンスがかなりある会社であると感じている。
    通訳として使われることが多いが、ちゃんと学ぶ姿勢があ...続きを読む(全204文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の退職理由の口コミ

    株式会社フジキンの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    親身に聞いてくれた。
    退職者を出すと自分自身の評価が下がってしまうという理由だと思うが退職の意思を伝えた際に部署異動や業務変更でどうにか残っ...続きを読む(全163文字)

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    株式会社アイオー精密の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 技能工(加工・溶接) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    単調な作業で特に何も考えず黙々とやる方なら向いてるかもしれません。ただやりがいはないです。仕事ができる人をとことん使う割に評価は一律なのか給...続きを読む(全234文字)

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    川崎重工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 7年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    安定している会社を辞めることには勇気が必要だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育児と仕事の両立が難しかったことと、これは仕方な...続きを読む(全98文字)

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    株式会社荏原製作所の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 設計 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    時間外は管理しているが、基本的にザル
    月に45時間以内であれば、問題無し
    なので、44.5時間を数回申請した後
    74.5時間にしているので、...続きを読む(全146文字)

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    旭サナック株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(制御系) その他 正社員

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    【良い点】
    給与などの待遇は悪く無く、同僚にも悪い人はいませんでしたので迷いはありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全社的にソフトや電気...続きを読む(全121文字)

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    ダイキン工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) その他 正社員

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    【良い点】
    安全やパワハラに関しては徹底しており、その点においては不安要素は無かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場主任が若かったの...続きを読む(全109文字)

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    株式会社クボタの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 その他職種 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    家庭の事情なので会社は関係ありません。会社の人間関係はとてもよく、道理もよく通じますし無茶な提案もありません、問題なしです。
    【気になること...続きを読む(全107文字)

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    株式会社ドリームの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    全クライアントを訪問し、引き継ぎが終わるまでは退職できなかったので、有休消化できなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全社員に...続きを読む(全144文字)

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    ソフトバンクロボティクス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司との関係。プロダクト、バックオフィス体制の弱さ。より良いものをというより、どうにかして売って無理矢理、利益を...続きを読む(全92文字)

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    東芝エネルギーシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    部署にもよるが、まともな人財は退職している。本当に優秀な人は穏やかである。今なら退職金が出るので良い点はそれだけである。MIなどが導入される...続きを読む(全495文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    小田原エンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社小田原エンジニアリング
    フリガナ オダワラエンジニアリング
    設立日 1979年10月
    資本金 12億5082万円
    従業員数 416人
    売上高 131億7500万円
    決算月 12月
    代表者 保科 雅彦
    本社所在地 〒258-0003 神奈川県足柄上郡松田町松田惣領1577番地
    平均年齢 39.3歳
    平均給与 665万円
    電話番号 0465-83-1122
    URL https://odawara-eng.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1138130

    小田原エンジニアリングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。