スプリングエステートの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
若い方が多く、産休育休などは在籍期間中には取っている方はいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員は給料が安かったです...続きを読む(全103文字)

【良い点】
福利厚生で目立ったものはなかったです。
一般的なものしかなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は目立ったもの...続きを読む(全106文字)

【良い点】
若手を多く採用してどんどん成長していこう、支店をたくさん増やして事業として拡大していきたいという話はよく聞いた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
店舗によっては営業の甘い社員や面倒見のいい方もいたので積極的に質問しに行けば教えてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
全...続きを読む(全117文字)

【良い点】
福利厚生は少ないように感じました。
住宅補助は自社物件のみ対象ですがあったため利用している社員もいました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全144文字)

【良い点】
退職の際は、スムーズに辞める手続きをしてくれました。
特に不満はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年収が低...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社員の仲が良いところが良かったです。社内の人と関わる時間が多い方が好きな方には良いと思います。
社員でゴルフに行ったりしていたので、そういう...続きを読む(全326文字)

【良い点】
営業職は実力主義の世界だったのでノリが良くエネルギッシュな社員が多かった印象です。
人事の人は優しい人も多く相談に乗ってもらうこともありまし...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みは日曜日のみだし、土曜の夜はほとんどが飲みに連れていかされる。朝まで飲んでるので日曜日の休みは寝て終わり。
...続きを読む(全173文字)

【良い点】
不動産業界なら、長く働けるかと勘違いしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休二日と言いながら、在籍期間で週休二日だったこ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
本人の業務の習熟度に比例して反映される場合がありますね。
その時なら挙げられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ物足りなさは...続きを読む(全225文字)

【良い点】
年収は在籍5年目、主任クラスで年収650万円ほどです。（月35時間ほどの残業を含む）。半期ごとにA〜Eランクで相対評価がつけられ、2年以内に...続きを読む(全173文字)

【良い点】
きちんと評価されれば昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の密度に対して給料が低いと思う。基本給というよりも、ボーナスが少...続きを読む(全86文字)

【良い点】
パートでしたが最低賃金よりは少し多かったです。最低賃金があがれば毎年その金額分のみあげてくれます。自分の時給自体には満足してました。ただ最低...続きを読む(全123文字)

【良い点】
営業については、基本給は住宅メーカーにしてはしっかりしている。売れば売った分だけ賞与とは別にインセンティブが入る。
【気になること・改善した...続きを読む(全117文字)

【良い点】
毎年昇給があり、昇給してます。資格を取得して手当がつけば、毎月の給与があがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がわかり...続きを読む(全87文字)

【良い点】
上場企業だけあって福利厚生が充実しています。若い層が多いため、20代から３０代前半の社員が多いように感じます。
他には研修制度が充実していて...続きを読む(全218文字)

【良い点】
インセンティブ制度によって、上は何千万円と言う世界まで目指せる
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には良い事の逆、現在展示場への...続きを読む(全154文字)

【良い点】
管理会社としては、貰いすぎているくらいの給料をいただいていたなという感覚があります。
ただ、業務量は多く会社からは色々な業務の指示が飛んでく...続きを読む(全326文字)

【良い点】
ボーナスについては、夏と冬それぞれ2ヶ月分がもらえる点は良かったと思います。また業績の良い年については決算賞与ボーナスとは別に受け取れるため...続きを読む(全215文字)