この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企画を通せば評価が変わる。なかなか通らないが、アイデアは無限に出し続けることができれば見てくれている人がいる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全171文字)
テレコムスタッフ株式会社 報酬UP
テレコムスタッフ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テレコムスタッフ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にテレコムスタッフ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
企画を通せば評価が変わる。なかなか通らないが、アイデアは無限に出し続けることができれば見てくれている人がいる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
自由な点 全体的にゆったりとしており、ギスギスしている感じがなかったです。人柄が良い方ばかりで皆さん優しく、先輩は丁寧に仕事を教えてくれました...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた時代は、中途で入社した契約社員は正社員にはなれなかった。
私は優秀ではなかったが、どんなに優秀な人...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
4年目からは、給料制度が歩合制に近いので、やればやるだけ収入を増やすことができます。ただし、仕事をたくさんこなさなければ収入増は見込めないので...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社直後は一年ごとに月給が1万ほど上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年たつと給料も打ち止めになり、ディレクターにならない限り...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
正社員の年収は悪くはないのではないか。
四年目から査定にもとづく年俸制となる。
出張手当などはないが、出張が続けばその間の
飲食...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
正社員は平均的な給料だと思われる。4年目からは年俸制。30歳くらいまでは少しずつ上がるが、そこからは業績次第とのこと。今は業界も景気がよくない...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
半年に一度自己申告書を提出し、直属の上司(担当プロデューサー)と15分ほど面談する機会があるので自分の評価や現在の立ち位置を確認しやすい。
【...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
契約社員は半年ごとに契約更新があるので、辞める時は契約を更新しなければ辞められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間に対して、...続きを読む(全185文字)
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年収に関しては仕事をしっかりすればかなりの割合で高まっていくと思います。
何分人手不足の業界なので少しでも気概がある人に仕事が率先して任せられていました。...続きを読む(全176文字)
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・入社3年目で年棒制となり完全成果制度になります。
・成果の●●パーセントという形で評価制度になっています。
・そのため、働けば働くほど給与に反映され...続きを読む(全161文字)
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仕事量期待する単価としては、平均的だと思います。
しかし、チームに舵取りがいないという不思議な状況だったので、
個々が、無作為に動いていました。
そ...続きを読む(全293文字)
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契約社員は一生正社員にはなれません。最初の2年間は社会保険もつきません。ボーナスももらえません。
プロデューサー契約になるので、上司のプロデューサーに嫌...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
ロケや収録でなければ、またやることさえやっていれば遅めの出社も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄、プライベートがほぼないの...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ディレクターはみなさん個性的で、なんでも詳しく、仕事に飽きることはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・自分の企画を通したく...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
自分の興味を番組に活かせることができるようになれば相当面白い仕事になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労務管理は結局自分でやるしかない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員が辞めることに会社側の抵抗はほとんどないので、計画的にやめればほとんどの場合円満退社できると思う続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないと思った方が良い。オフィスは綺麗なビルにあるので見晴らしが良い。そのくらいかもしれない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
適当な勤務実態でもやることやればOK。ルールはあるがゆるいので自由なスタイルで勤務している人が存在できる。昼ころに会社にいれば早い方である。
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
先輩によってとても伸びることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育する意欲のある社員はいるが、忙しすぎてあまり手が回らない印象。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界の傾向ではあるが、体育会系なチームが多数ある。他の会社に比べたらマシな方だが、あくまで業界内での話し。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
給与や任せられる仕事の幅など、社員の待遇に男女差はほとんどないように感じられた。女性管理職も多く、女性だからといって評価を下げられるようなこと...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
退職を告げたら、引き留められたが、話し合いの末に1ヶ月待たずに辞めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が居たフロアに...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
中途入社時に前職の年収を聞かれた。実際入社してみると賞与ありで同じ年収だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのような点で評価され...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
昇給は毎年あります。年収は業界の中だと多い方だと思います。頑張っている社員にはそれなりの評価があります。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
業界内では比較的高い方だと思う。
評価制度もしっかりとした基準があり、半年に1回の面談がある為自分の目指す方向性や今後についてもリアリティを持...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
初任給高い。
インセンの計算が分かりやすい。
休まず出勤したり、ノルマ達成で安全の支給率が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全161文字)
年収は一般的な平均年収よりも高いし、賞与もきちんと年2回出る仕組みがある。評価制度は、最近実力主義的企業にするために新しく自己目標の達成に向けた取り組みの...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく安いです。賞与はコロナが発生してから一切出ていません。(出ていたときもかなり少額で...続きを読む(全526文字)
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【良い点】
年収はひとによるが高い人もいれば低い人もいる。
管理者はたかいと思うが新卒は実家暮らしをおすすめします。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
昇給は毎年ありました。
普段の業務に加えてスタジオに貢献していることが重要です。
未経験で入社しましたが給与はある程度あり、不満はなかったです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
評価が給与に反映されることは特になかったですが、業務内容やキャリアチェンジなど、適正に見合ったキャリアアップはできたと思います。
【気になるこ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ハウスプロダクションなので、制作会社の中でも比較的いい方に入ると思う。ただ年功序列でもあるので、昇給のスピードは遅い。
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)
会社名 | テレコムスタッフ株式会社 |
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設立日 | 1992年9月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 162人 |
売上高 | 35億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐川泰宏 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂8丁目1番22号 |
電話番号 | 03-5467-2911 |
URL | https://www.telecomstaff.co.jp/ |
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