この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約社員でも、年2回ボーナスを支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
教室担当社員という契約社員だったが、時給制のため休みの多い...続きを読む(全85文字)
株式会社公文教育研究会 報酬UP
属性 |
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【良い点】
契約社員でも、年2回ボーナスを支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
教室担当社員という契約社員だったが、時給制のため休みの多い...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できると思います。
実際、女性の管理職もいますし産休、育休明けで復職する方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
正社員登用の道。
子どもと関われて、自身も成長できる。
社員同士、刺激し合いながら成長できる。
皆さん優しくて良い人たちばかり。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
子どもの成長を見れる、一緒に喜べるという部分は非常によかった。
自分地震も子どもからパワーをもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
入社して3ヶ月後からフレックスのため、時間の融通が聞きやすい。
自分自身でスケジュールを組み立てられるのでライフワークバランスも非常によかった...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
正社員登用制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用制度があるものの、実際に正社員になれる人はほんのひと握り。
そのため、...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
契約社員だが、ボーナスが年2回でたことは非常によかった。
時給制なので、残業した分だけ稼げはする。
【気になること・改善したほうがいい点】
契...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったため、仕事の内容が途中で変わったため、退職になる。会社都合の退職だった。内容が変わる可能性を採用時に...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分は自分で個々に考えて取り組む感じで、あまり、まわりと協力して成長という感じではない。もっとスキルアップの機会が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
契約社員のため時給でしたが、特に待遇に困ることはなかった。契約書に色々明記してあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与を増やして...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
業務量が適正。色々な教室に見学に行ったり、先生にお会いしたり、どこの教室が流行っているかなど、地域の特性を知れたり、先生の話を聞いたり楽しい部...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
リモート勤務かできるため、業務を進めやすい点があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時と契約内容が変わっていった。聞いていた内...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが一部とりにくい所があった。途中入社で、内部のことがわかってない部分が多々あったが、説明なく進む...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性が多い職場で、活躍している方が多い。休みもとりやすく、有給も使用した。年齢層も幅広いのがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
リモートワークができ、時間の調整をしながら業務に取り組むことができる点が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になる所はな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
接点が少ないせいもあるが、女性率が高く、コミュニケーション能力が高い社員も多いため、社内人間関係で悩むことはほぼなかった。子育てと両立している...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
指導者育成に関するマニュアルや研修体制が整っているため、人によるが手厚い環境ではあると思う。育成担当のほかにも他社員や先輩に助けていただける場...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
ネームバリューはあり、積み上げてきた実績と信頼は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもは減っていくため、全年齢対象の商材など...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はキャリアアップは見込めない。事務的な業務はどんどん本社に吸い上げられており、ICT化も進んでいるため契約...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は時給制のため、夏休みや年末年始など長期休暇がある時期は収入が少なくなる。時給も上限があるためそれ以上上が...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事相手は公文式の指導者なので、間接的に教室運営に関わることになる。直接教室で何かできるわけではなく、いかに指導者...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
黙々とパソコンに向かうよりも指導者と電話でやりとりする時間の方が長い。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員でも社員と同じような仕事をさせられること。昇給や時給が上がることがないのでモチベーションを保ちにくい。続きを読む(全75文字)
会社名 | 株式会社公文教育研究会 |
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フリガナ | クモンキョウイクケンキュウカイ |
設立日 | 1958年7月 |
資本金 | 44億1800万円 |
従業員数 | 4,091人 |
売上高 | 470億7400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中三教 |
本社所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島5丁目6番6号 |
電話番号 | 06-4797-8787 |
URL | https://www.kumon.ne.jp/?lid=1 |
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