東洋ガラス機械のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
親会社からの仕事となるので、仕事量は少なくなることもありますが会社自体は安定していると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

【良い点】
年齢的に若くても責任ある仕事を任されることもあった。年1回、部単位での改善に関する発表があり、その内容は実務に直結しておりやりがいはありまし...続きを読む(全125文字)

【良い点】
勤務時間などは大幅な残業もありませんでした。
多少の派閥感はありましたが、特に厳しいものではありませんでした。派閥に入っているほうが優位では...続きを読む(全204文字)

【良い点】
賞与は定期的にいただける点。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は定期的にもらえたが、昇給の評価基準がいまいち分からなかった。
中...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
東洋ガラスからの出向者のレベルが低く、結果的にプロパー社員の仕事の邪魔にしかならない。それでいて分不相応な発言力...続きを読む(全176文字)

まともに働く人が正当に評価されない社風となっています。親会社から仕事のできない出向者を押しつけられる一方で、たびたびプロパー社員を削減しています。言い換...続きを読む(全153文字)

【良い点】
残業が全くなかったのでプライベートは充実している。有休消化はとてもやりやすい環境でいつ休もうが特に何も言われない。
【気になること・改善した...続きを読む(全92文字)

【良い点】
役職があがればリモートワークをしている方はそこそこいらっしゃる。現場作業などでなれければ出来と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

【良い点】
休日は多いので自分の時間をゆっくり出来る
副業も基本的に許可されますので収入を増やしやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
有休...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が月に１回あり。特にすることもないことが多いのに、仕事をしなければならない。会社としてもシステムにお金を...続きを読む(全120文字)

【良い点】
部署によってはほぼ残業無しで業務をまわせる。繁忙期は残業する人もかなりいるが、36協定がしっかりある。残業代も30分単位で支給される。
【気...続きを読む(全132文字)

【良い点】
フレックスはないが直行直帰が多いため出社するより時間がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソコンを持ち帰るようになり自宅で作業...続きを読む(全97文字)

【良い点】
休日は123日あるため、休みは多い方と思う。たまに土日出社はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤しても代休が取れる期間が...続きを読む(全98文字)

【良い点】
残業や休日出勤は強制されないから、割と有給も取りやすい環境ではある。家庭を持ってる方とかいい環境だと思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとにかくいいです。
子育てしている世代も子供の用事で当日休むことができる。
また、明日急遽遊びに行く用事が入っても基本...続きを読む(全202文字)

【良い点】
土日休み、繁忙期以外は基本的は残業等は無い。残業手当も分単位で支給される。基本的に有給休暇申請も通りやすい。（部署による）有給消化率を気にし...続きを読む(全186文字)