回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・若手でも前に出るチャンスがある
・営業としての基礎体力は確実につく
・結果を出せば評価はわかりやすい
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- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社フィード
株式会社フィードの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フィードの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フィードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
・若手でも前に出るチャンスがある
・営業としての基礎体力は確実につく
・結果を出せば評価はわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張れば頑張っただけ評価していただける。また、お給料にも反映される。また、自分が掲げたノルマを達成させるまでしっかり向き合ってくださる。
【...続きを読む(全112文字)
インセン次第で1000万円のプレーヤーになれる続きを読む(全23文字)
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【良い点】
年収アップ、昇給に関して具体的な数字があり、基準は明確。
基準さえクリアすれば、年齢や社歴関係なく昇給可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
インセンティブがつくので、結果を残した分だけ給与に反映される。
20代で1000万以上稼げる環境がある。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
固定給25万円でボーナスがあります。個人営業で売れた分、給与に反映されて社内の女性管理職の年収が1000万円を超える方が多いため、稼ぎたい女...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
結果を残せば残すだけお給料はたくさんもらえるので、仕事だけをバリバリ頑張りたい人、お金がたくさんほしい人にはとても向いてると思う
【気になる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
・特に大きなポジティブなギャップは感じなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
・華やかな仕事というよりは、地道で泥臭い業務が中心
...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
・女性社員にとって嬉しい美容補助制度がある
・入社後2年間、家賃を半額補助する制度があり、若手には大きなサポートになる
【気になること・改善...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
・仕事に全力で打ち込みたい人にとっては集中できる環境
・成果を優先する文化
【気になること・改善したほうがいい点】
・連休やまとまった休みは...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
・若手でも前線に立たせてもらえる環境で、裁量を持って動ける
・自分の工夫や行動次第で結果が変わるため、成長実感を得やすい
【気になること・改...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
・今後は海外展開を視野に入れており、市場拡大による成長余地がある
・既存事業だけでなく、新しいフィールドに挑戦する姿勢は感じられる
・うまく...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
・女性が活躍している環境
・成果主義のため、性別に関係なく実力で評価される
・結果を出している女性もおり、ロールモデルがいる
【気になること...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
・実践の中で営業力は鍛えられる環境
・成果を出している上司から直接フィードバックをもらえる機会がある
・座学よりも現場重視のため、行動量を積...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
・管理職はプレイヤー経験が豊富で、実践的なアドバイスをもらえる
・厳しい中にも成長を期待している姿勢を感じる場面がある
・年齢に関係なく、結...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
美容手当が月に2万円いただける。
また、港区に5万円〜7万円で住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的には禁止です。
...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
頑張ったら頑張った分だけ評価していただける。インセンティブだけではなくしっかりお祝いしたいだけたりするので、お金以上のやり甲斐がある。
【気...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
アルバイトとして働いていましたがとても給料はよいと思います。
機械の操作は難しいですが慣れたら一人で気軽にできるので良いと思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
賞与はしっかり支給され、交通費も満額支給である。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入った部下には依怙贔屓をし、すぐに昇進させるが...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
目標設定が明確で評価基準も比較的見えやすく、成果を出せば昇給のチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者によって多少差...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ボーナスの割合がかなり大きいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり事務系は評価されずらく、数字が明確に出る営業系のほうが評価...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
エスリードの良い点は、年収が単純な固定給だけで決まるのではなく、本人の成果や行動量、実績の積み上げが収入に反映されやすいと感じる点です。年功...続きを読む(全570文字)
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【良い点】
年収に関しては残業代があるから成り立っているという感じ。若手でも成果を出せばしっかりと評価される体系はホワイトと言えるだろう。働いた分の報酬...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年収も職種の中では良く、評価制度もかなり具体的かつ詳細に決まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ることはなんでもやってと...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今時年功序列を大事にしています。いくら目に見えて分かる結果を出しても何もしていない長くいる人が評価され、頑張った...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
特に良いわけではないが悪いわけでもなく不満はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ時だったので賞与は出なかったが仕方がない...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新卒の基本給はとしては高めで嬉しいスタートになりました。個人の営業成績と店舗の目標達成が賞与へ反映されるので、努力が収入に結びつきやすいです...続きを読む(全183文字)
| 会社名 | 株式会社フィード |
|---|---|
| フリガナ | フィード |
| 設立日 | 2007年8月 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 50人 |
| 代表者 | 中村建治 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目11番9号 |
| 電話番号 | 03-5545-8665 |
| URL | https://fido-co.com/ |
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