回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手ゼネコンの現場環境を知ることができる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が全くないので、腰を据えて働くなら他の会...続きを読む(全184文字)
共同エンジニアリング株式会社
共同エンジニアリング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は48〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、共同エンジニアリング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に共同エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
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【良い点】
大手ゼネコンの現場環境を知ることができる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が全くないので、腰を据えて働くなら他の会...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が緩い為、学歴で給料の差がつけられることが多々あった。
私自身高卒で施工管理で現場配属になった際に、現...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
残業は申請した分はちゃんと支給される
派遣先が合わない場合は営業が違うところを探してくるので変えてもらえる
派遣先は大手のゼネコンやサブコン...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が低いです。派遣先のボーナス・残業代は高いのですが、ボーナスは2021年入社1年目の冬の...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年収は基本給に関しては低い。しかし残業代や休日出勤手当は全額支給されるので、その分給与は高くなる。まあ建設業界はどこも残業多いし、土曜出勤は...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
残業代の全額支給、休日手当、深夜手当、交通費全額支給、資格手当など、非常に手厚い。
この点に関しては全くの不満はない。
【気になること・改善...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、昇級も2年目から数千円程度。
ボーナスも全国転勤可能で入社しましたが、たったの5万円でした。
それ...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
休みが多く、安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は上がることも下がることもない。
待機期間給料は4割カットされる。
...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
長時間働けば働くだけ残業代がつくので夜に残っていればその分給料は上がります。そのため残業時間のおかげで同年代の他の業界の人たちよりは稼げてい...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
配属先にもよるが、特に大変な仕事をこなす訳でもなく残業時間を稼ぐことができる。基本給は205000円と明確に求人情報に明記されている。ボーナ...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がもともと少ないのは入る時点でわかってたけど、あまりにも昇給しなさすぎる。
あと、...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
残業代が出る。ただし、1分単位で出ると説明があったが、結局は派遣先企業に合わせてほしいと半強制的にお願いされる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
入社時定時される給料は高条件
給料だけは高評価できるかも
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の安定は皆無
派遣先に残業少ない月があ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
満足度は少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員との交流
人手不足の業界に人材を送りこむのでしばしば人材の引き抜きが起こります。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業代はきっちり出るので、残業を30時間もすれば手取り月20万以上は貰える。手取りを増やしたければ残業するしか方法はない。副業は禁止です。
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
新卒の場合はみんなで研修を受けられるので友達もでき毎日が楽しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
確か1年に1000円か2...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
良い点は全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員だったので賞与等の福利厚生は全くありません。
なので評価制度もなく...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
研修中でも基本給が引かれることはなく、プラスで諸手当が貰えるため、結構いいと思います。中途ではいると最初3ヶ月は諸手当は貰えないので注意して...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
ふつうの派遣雇用とはちがって交通費がでるのがいい。ゴールデンウィークや、年末年始も固定給なのでたすかる。
ただそれしか良い点はない。
【気に...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
常用派遣のため、ボーナスは年に2回、約2ヶ月分ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに真面目に仕事に取り組んでも、派遣先から...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業代は、平日10時間以上残業しても、土曜出勤しても、きちんと出ていたところは良かった。
交通費は、派遣先の企業の交通費の出し方にもよるが、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基本給は同業種に比べれば少ない方ですが、派遣元がしっかりしているので残業代、休日出勤代はキチンと支給されます。私が入社してからすぐに求人に記...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
・残業時間超えた分だけ残業代がもらえること。
残業時間により100%もらえるので80時間くらい残業すれば10万円くらいはもらえると思います。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本給も高く、やればインセンティブも貰えるので最高で手取り40くらいまでは自力で可能。
それなりに頑張っていても積み重ねで給料は増えるので稼...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
良いと言える点がない。
何年やっても新卒程度の月給で賞与もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
何年やっても昇給しないので、...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだこの業界は女性進出ができてないなと感じる部分は多々ありました。
女性の上司から散々セクハラについての注意...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
大手の会社なので福利厚生や会社としてはちゃんとしているなと思う点は多々ありました。本当にその職をされたい方にはかなり良い会社だと思います。
...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
退職したい旨を伝えたら親身になっていただいた
【気になること・改善したほうがいい点】
これはこちらの会社が悪いというような事ではないので特になし続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも派遣元への就職という形なので、職場環境や業務内容も派遣先によって様々です。内定式や入社式の後に、同期に...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
どういった事をするのかなどは入社前からしっかりと説明がなされていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから出ないと派...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
派遣先を変更することで色々な経験が出来る。派遣先から契約を切られなければ一つのことを極めることもできる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
人材の供給は常に追いついていないので需要が無くなることはまず無い。
そのため事業自体がダメになることは考えづらい。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生なんて物は無い。
全て派遣先がしてくれるかどうか。
社宅、交通費も全て。
退職金0も今後は見直して行った...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
施工管理技士の試験対策などの講習はWEBで実施している。
対策の書籍も購入してもらえるのはありがたい。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
派遣先によりますが年数が経てばある程度自分で仕事の段取りを任せてもらえるので有給などの取得はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
給与は同じ業種でも比較的高めに設定されていて、仕事も週5日間ちゃんとあるので安定して稼げます。評価によって昇給のチャンスがあるので、真面目に...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年2回の評価
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を半年に1回実施しているがスパンが短すぎるため、1年間通期での目標がたてづらく短期...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも成果を出さなくても残ることはできる。管理者の質は様々。研修も基本的なLD認定、MCF認定などが基礎で...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
配属場所と上司によるって感じです。
当たり前ですが数字をこなしていないといい評価はもらえませんが事業課や会員事業課は評価軸が曖昧で大きなミス...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
中途入社だと営業未経験でも年齢や職歴に応じた金額で設定される点
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はそこまで金額が大きくなく、A評...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
実績で評価されるため、わかりやすい。
成果を出せば還元される体制になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
定性的な評価は殆どな...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
月の給料は一般的なので不満はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない点。IT職の調子がよかったとしてもコンタク...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
どこの会社でもそうだと思いますが、やったらやった分だけもらえるのは間違い無いです。賞与も頑張りが認められれば加点される。
【気になること・改...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事な上、常に忙しい為、
給料とのギャップはある。面談など(何が出来てるかのチェック込み)で
時給アップなど...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
決定した給料が下がりませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
決定した給料は上がりません。評価制度は知る限りありませんでした。...続きを読む(全110文字)
| 会社名 | 共同エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウドウエンジニアリング |
| 設立日 | 1984年10月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 21人 |
| 売上高 | 3億1000万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 吉野正志 |
| 本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南2丁目3番27号 |
| URL | https://www.k-eng.co.jp/ |
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