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株式会社PLAY

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

PLAYの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PLAYの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社PLAYで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

PLAYの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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退職理由
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PLAYの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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PLAYの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社PLAYの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年5月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップしていける環境にある。
なぜなら早い事業展開につかなければならないため、自分から学んでいくことが必要があるから。
マイペースにス...続きを読む(全178文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社PLAYの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    面接でのアットホームな感じとチームワークの良さを感じて入社を決めた。
    しかし、ミーティングではどちらかというとマイナスな話が多く、協力というより、怒り...続きを読む(全156文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    PLAYを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2019年2月13日
    回答者:

    【良い点】
    受託案件が中心のため、技術的に向上しやすい点が最も良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    しかしながら、納期が近くなると残業が多くな...
    続きを読む(全190文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年8月19日
    回答者:

    【良い点】
    どちらかというと個人のスキルが重要になるので、やればやるだけ成長出来る環境だと思います。アドバイザー職においては、それぞれの対応が一日を通して...
    続きを読む(全243文字)

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    回答者:

    【良い点】
    フレックスタイム制が導入され、有給休暇も比較的取得しやすい雰囲気であることは、大変ありがたいです。
    体調が優れない際には、リモートワークも可能...
    続きを読む(全98文字)

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    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年3月19日
    回答者:

    【良い点】
    案件が多くの技術に触れることができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり社員の選択権がなく、上司の方にアサインされた案件に参画...
    続きを読む(全97文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2026年3月22日
    回答者:

    【良い点】
    就業時間が7.5時間と一般的な企業より30分短いため、無理なく働き続けることができます。その分、自己学習やリフレッシュの時間を確保しやすく、心...
    続きを読む(全224文字)

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    PLAYの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社PLAYの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オフィスがとても綺麗で、自販機も通常の価格よりもだいぶ安い価格で購入できます。
    社内のカフェもだいぶ破格で昼食が食べられます。続きを読む(全69文字)

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    株式会社PLAYの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    テレビ局の子会社であるため、安定はしていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    AndroidTVやAppleTVに関する技...続きを読む(全128文字)

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    株式会社PLAYの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    デザイナーやマネージャーだけでなくエンジニアとしても女性の方が幅広い分野で活躍している印象を受けました。続きを読む(全58文字)

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    株式会社PLAYの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    AndroidTVやAppleTVといった、他の業界では競合の少ない開発業務に携われること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    モダン...続きを読む(全262文字)

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    株式会社PLAYの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によるのかもしれませんが、マネージャー層の方が残業していることが目立ちました。
    また、休日に作業が発生するこ...続きを読む(全129文字)

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    株式会社PLAYの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    動画配信のシステムを通じて、アーティストを支える事ができるやりがいがある。続きを読む(全37文字)

    株式会社PLAYの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    フレックスタイム制度があり、12~15時がコアタイムなのでかなり自由がきくと思う。続きを読む(全41文字)

    株式会社PLAYの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年4月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    触れることのできる言語が幅広く、エンジニアとしてスキルをつけやすいと思う。続きを読む(全37文字)

    IT・通信(インターネット・Webサービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社メドレーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅勤務はあまり推奨されていない。パフォーマンスの安定性重視。
    昇給チャンスが多いと聞いたが、確かにそうだが、額...続きを読む(全83文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ライトアップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    外に見せる情報は聞こえが良く魅力的に感じますがその裏で潰れ役になっている人達は入れ替わり続けています。
    そのため...続きを読む(全120文字)

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      実際の働き方
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    株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由は、「個人と社会の可能性を広げる」という思想に共感し、自身も営業を通じて価値提供の幅を広げたいと考えたためです。特に教育領域において...続きを読む(全299文字)

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    株式会社ココナラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・すごい働いててかなり大変そうだと感じたのでそこは一定の覚悟が必要だと感じた。
    ・かなり人が辞めるスピードが早い続きを読む(全76文字)

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    株式会社リブセンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 エステティシャン 課長クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    少人数で大きな成果を出す組織体制と、若手にも裁量が与えられる環境に魅力を感じました。自ら課題を発見し、主体的に価値提供できる点に共感し、志望...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ブロードエンタープライズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職場の雰囲気として、社員同士の距離が近く、仲の良さを大切にしている点は魅力の一つだと感じていました。実際にコミュニケーションも取りやすく、助...続きを読む(全534文字)

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    楽天グループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社の決め手は、事業規模が大きく、ECや通信など幅広い領域に関われる可能性がある点でした。実際に入社後は、部署や役割の変化を通じて経験の幅を...続きを読む(全499文字)

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    H.R.I株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験からWEBデザイナーになるための学習をしながら、別の仕事を行い収入を得られるという点に魅力を感じて入社しました。実際にコールセンターで...続きを読む(全268文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社リクルートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他ビューティー系関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅勤務が思ったより自分に合っていた。周りもみんな残業なので負い目を感じることなく自宅で業務に励めます。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全158文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 25年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく働くことが好きな人が多かった。結果を出せば評価されるが、みんな予想以上に優秀で、私は正直ついていくので精一杯だった。とにかく顔も性格...続きを読む(全363文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    PLAYの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社PLAY
    フリガナ プレイ
    設立日 2010年3月
    資本金 5000万円
    従業員数 156人
    売上高 92億1500万円
    決算月 3月
    代表者 黒田和道
    本社所在地 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1丁目21番1号
    電話番号 03-5784-8064
    URL https://play.jp/
    NOKIZAL ID: 1405356

    PLAYの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。