この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の成果を評価されない。
タイムカードを見て残業が多い人だけ評価される可能性がある。残業代は...続きを読む(全85文字)
株式会社リーヴライフトゥエンティーワン 報酬UP
株式会社リーヴライフトゥエンティーワンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リーヴライフトゥエンティーワンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リーヴライフトゥエンティーワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の成果を評価されない。
タイムカードを見て残業が多い人だけ評価される可能性がある。残業代は...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給のほかに、報奨金が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られるか?で評価が変わる気がする。上司に気に入られれば、良...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ノルマを達成したり、役職に昇格すれば
給与が上がっていく。
ノルマ達成→インセンティブ多い
役職昇格→そこまで上がらない
【気になること・改善...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
休みが少なく働く日数が多いことを給料が高いとするならその通り。月6日しか休めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないので、...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不透明です。どういう基準で、どれだけの売上を立てれば昇格するのか等は誰もわ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
売上を無理やり出せば、その分報奨金がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上を出すためには、金額をかさ増しにしなければならないので...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
歩合の基準が明確で
自分自身で確認が出来るところが良かった。
他の不動産会社では
明確でないこともあると聞き
安心できる制度だったと思う。
ま...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
不動産業では珍しく固定給で、自分の売上が低い月でも安定した収入があるので安心できる。ノルマはないが一律で設定されている目標を達成したらその分イ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
歩合給は業界の中では少ないが、基本給+手当等を含めたら25弱あるので安定した収入は見込める。毎年数千円の昇給はあった。賞与は夏冬合わせて2~3...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
固定給なので、自分の売り上げが低い月であっても、一定の給与は保証されること。店舗の売り上げを達成すると、自分の売り上げが達成されていなくても、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は使ってはいけないとのことで、更に月6か7しか公休無いので働き詰めです。シフト制だ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
無
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係に疲弊したのが、1番の退職理由です。
パワハラ、モラハラが横行していて、日常会話から嫌味を...続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の成果を評価してもらえない。
辞職する時にも有給消化してもらえなかった。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によってやり方が違うので、教わったやり方をしても怒られることがあった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
評価はされないが、そこそこ自由に仕事をやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の成果を評価されないので、やりがいを感じない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
そこそこ自由にやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の成果を評価されない。
経験の浅い人が多いので、まともに教えれる...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
結果が大事ですが、頑張った分だけ評価されやすい環境と思います。また、それに伴い昇給昇格もありますので、モチベーションアップにつながります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
部署によっては適正に評価されるところもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は当たり前です。リモートワークなど程遠いです。教...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
大変満足しております。
しっかりとがんばったら頑張った分だけ、お給料に反映されるので頑張りがいがありました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
新卒は低い印象があります。ただし、中途入社の場合には前職を考慮してくれている感じがするし、年に2回昇給のチャンスがあるので、数字を残せる人にと...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
以前別の不動産に勤めていた時と比べると、歩合の倍率、目標達成に対して目に見えて対価が頂けるのでかなりのモチベーションに繋がります。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
先輩たちは良い人ばかりで、まわりを気遣えるかたばかりでよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な定時がなく、かなり遅くまでまで...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年齢、性別に関係なく、成績を残せれば昇進は可能です。そのあたりはしっかりと評価してもらえる環境にあります。
中には20代前半で店長を務めている...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
業界の中でも平均的な収入だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職階に応じて給料も変動するため、昇進しなければ年収があがること...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
成果に応じてインセンティブが貰えるのが良い。単価というよりかは、棟数を重視しており、極端な話ではあるが単価が低くても数を多く販売した方がインセ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
新卒時から月給33万円と同世代と比較しても高い水準で貰える。
インセンティブ面も物件の価格から数%貰えるので、毎月コンスタントに契約を重ねると...続きを読む(全91文字)
会社名 | 株式会社リーヴライフトゥエンティーワン |
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フリガナ | リーヴライフトゥエンティーワン |
設立日 | 1995年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 130人 |
代表者 | 佐藤和弘 |
本社所在地 | 〒220-0005 神奈川県横浜市西区南幸2丁目18番1号 |
電話番号 | 045-325-5604 |
URL | https://www.leavelife21.com/ |
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