この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
規約に書いてあり明確になっている
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と本社では評価がまったく違い、現場でいくら評価がよくても昇格がで...続きを読む(全81文字)
東京不動産管理株式会社 報酬UP
東京不動産管理株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜620万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京不動産管理株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東京不動産管理株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【良い点】
規約に書いてあり明確になっている
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と本社では評価がまったく違い、現場でいくら評価がよくても昇格がで...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ビルメン業界にしてはボーナス額が高くそれなりに高水準の給料となる。
資格をいくつか取って2等級になれば400万は超えると思われる。
【気になる...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
評価は上がることもないし、下がることもない。
車内で表彰案件があれば評価が上がる。賞与が大きいためそこは良い点である。
【気になること・改善し...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
仕事内容を考えると、文句はない。平均年収より少なめではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列となっているので、良い...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
大企業のグループ会社なので経営は安定、一定の工事案件受注で仕事量には恵まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって働き方が違...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ビル管理業界の中では給料が良く、自分のいた管理物件では残業がなかったためプライベートの時間が多くとれたので、とても働きやすいと思います。
また...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
高卒採用だったので基本給はとても少なかった18万ぐらいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒採用でしたが夜勤がある現場に配属に...続きを読む(全94文字)
【本・サイトで調べた】ビルメンテナンス業界では高い給与水準ですが、業界自体の給与が低いと知りました。また、将来的な昇給がほとんど望めないそうなので、その点...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
入社するときの給料水準は他のビル管より多い人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料については、等級制度となっており、1等級で3...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
当直時に残業と見なす時間があるため、思ったより手取りは多くなります。
基本的に、24時間シフト以上の残業はありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ビルメンでは結構いい方。ボーナスは4.5〜5.2ヶ月ほど貰えた。評価は現場統括のグループ長と年に2、3回程度面談する。12月ごろに評価シートを...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
社員のランクにより基本給の上限・下限があります。評価シートを作成して、年3回上司と面談します。認められるかどうかはさておき、実績をアピールでき...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
月々の給与金額は他社と変わらないと思いますが、ボーナスがしっかり出るので年収はかなり良いと思います。他社から入社した方はみんな口を揃えて年収が...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
同業と比べて高い方だし割と残業もしっかり出すので、モチベーションが上がるので
良いと思います。同業の会社だとこのくらいの給料は出ないと思う
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収は業界の中では高いほうだと思います。一時金は年間で5か月位でます。
評価制度は年度初めに設定し年度終わりに評価されます。これに関しては評価...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ネット上にあふれる情報から勘案して確かに給与面では(この業界としては)上の部類に入ると思う、特に賞与の支給月数は特筆に値するだろう。
【気にな...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
残業代は全部でる。しかし、最近は働き方改革のせいで、45時間以上勤務をすると人事部へ連絡が自動で送信され面談を行わないといけなくなった。
【気...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ボーナスは年間5ヶ月分程出たので良いと思う。基本給も20万円前後であれば初年度から年収350万円以上は貰えると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
年収に関して:
経験者や資格所持者であれば、前職と同じかそれ以上を狙えるかもしれない点。後、役職についても同様。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
組織的に、しっかりしており、給与、人事制度よくわかりました。本社の
人数が、とにかく多い気がしました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
業界水準や仕事の強度から見た場合、かなり良い方だと思います。今年度の賞与は夏冬合わせて4.9ヵ月(過去最高)でした。一方、残業代は現場により大...続きを読む(全531文字)
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【良い点】
昇給は年功序列制が強い。ある程度の額の年収まではいくと思われる。しかし、資格も重要視されているため、資格の勉強は必須である。ただ、会社の資格取...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
安定しているのは、間違いなく、賞与は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっとしたタイミング(前任が辞める等)で、役職が突然、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
資格取得を奨励しており、奨励金及び取得にかかった費用を支給してくれるので、取得意欲は上がると思います。また、現場の雰囲気もよく、未経験の方でも...続きを読む(全178文字)
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最初に断っておきますが、別にクレームでも悪口を書くつもりではなく、ありのままを書いてます。ご了承下さい。
評価制度ですが、毎年資格を取って現場所長に嫌わ...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場にいる限りレベルは高いと感じられない。上司についても自分で決めたがらない人ばかり上に行くイメージ。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
浅くとても広くの業界なので様々なことに興味がある人はいろんなことを覚えられるので面白みは出てくるかもしれません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
現場であれば前の月に希望を聞き入れてもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人現場だと休みにくい。ダメなわけではないがあまり...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
場所によるが先輩女性社員がいるところは活躍できると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会なことや、力仕事があることから現場で...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
推奨資格取得で奨励金があったり、通信教育講座がかなり充実している。
講座は申込時は自己負担だが、きちんと最後まで受ければ後から精算できる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
記録や小修繕を主とする通常のビルメンを想像していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
見積作成等 非常に書類仕事が多い。
オーナー、テ...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育センターはあるが現場のシフトが最優先となる為 利用しにくい。
キャリア開発についてはグループ長に全てが委ねられ...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社が推し進める夜勤化に伴い色々な現場で人手不足が起きている。
夜勤化=1人当たりの残業代大幅減となる為 退職者も...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
希望休は確実に取れる。有給も確実に消化できる。シフト勤務のため平日休みの恩恵がある。
プライベートはかなり充実しています。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
社員の健康管理、有給消化、ヘルプライン等がしっかりあり働きやすい。また仕事に追われることはないため自分のペースで働く事ができる。
【気になるこ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
月収制です。残業代は15分単位で支給されます。固定残業ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理は現場の進捗次第で8時...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
数字次第で賞与が変わるので、年収が変化する。
かなりプレッシャーが日々かかる中で、次第に数字は出てくるようになる。
数字を出せばヒーロー状態に...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
時給制で働いていたが安めだった。大入り袋とか、休日出勤の際には特別手当が出るのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分たちの...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
寝てる人がいても注意されない。個人目標を達成してもしなくても出世とは関係がない。上司と仲良くしてる人が出世する仕組...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
高卒でも年数多く勤務してればそこそこの年収貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、若い人はベースが低い。
ボーナスは多い...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転職者からしては契約社員としての扱いを永遠とされそうで心配になることが本心。年収も他業界がかなり少ないのでまた、比...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
大前提営業なので、結果を求められる。
その上で自分が成果に対して行動してきたプロセスをより評価してもらえる。自分が行動した結果成果が出た時は自...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅展示場で来場者を増やせれば増やせるだけ給料が上がりますが、基準の設定が高く、基準突破が物理的に無理と感じる日が...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
わかりやすいです。結果出せばそれだけ入ってくる。1000万などゆうに超えてくる人が沢山いるはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収は比較的良い方だと思う。役職が上がればボーナスも3桁超えるのでモチベーションはあると思う。目標数に達しているかどうか評価されるのは明朗であ...続きを読む(全82文字)
会社名 | 東京不動産管理株式会社 |
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フリガナ | トウキョウフドウサンカンリ |
設立日 | 1956年11月 |
資本金 | 1億2000万円 |
従業員数 | 858人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 輿水秀一郎 |
本社所在地 | 〒130-0012 東京都墨田区太平4丁目1番3号 |
電話番号 | 03-5637-2550 |
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