有限会社未来検索ブラジルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
部署によっては完全リモートワークが可能です
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務手当はないため、真夏真冬は自宅の電気代が膨らんで...続きを読む(全91文字)

【良い点】
希望さえ出せば役員レベルが参加する会議にも出席することが可能ですので、自ら企画・提案を出していきたい方にとってはチャンスが多い環境だと思いま...続きを読む(全179文字)

【良い点】
役員との距離感が近く、1年目2年目のスタッフでも実績をもとに昇給を直接相談することが可能です
【気になること・改善したほうがいい点】
受動的...続きを読む(全134文字)

【良い点】
少人数体制のため、新人でも大きな顧客の対応を任せてもらえるチャンスは多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系化された研修制度...続きを読む(全126文字)

【良い点】
ネット上で有名な方々と一緒にお仕事をする機会を得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネット上で有名な方々と一緒にお仕事をする...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも能動的であることが求められると思います。資格取得による昇給などの制度はありません。続きを読む(全67文字)

【良い点】
自分がいた部署では評価に関する社内の風通しは良いと感じた。現状の待遇に不満であることを役員に伝えると、直接社長と相談する機会を調整してくれた...続きを読む(全159文字)

【良い点】
部署によってはインターネット関連の時流に乗ったサービスを展開しているため、将来性はあると思います。続きを読む(全55文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアロードマップがやや不明瞭に感じた。続きを読む(全41文字)

社員同士の人間関係は良いのですが、経営陣にパワハラを行う人がおり、ストレスに耐え切れなくなって退職を検討しました。ただ、経営陣全員が問題があるわけではな...続きを読む(全171文字)

【良い点】
残業時間は案件の繁忙期にもよりますけど、1ヵ月を通してほぼ残業がない時もありますし、リリースタイミングではそこそこ残業が発生することもありま...続きを読む(全153文字)

【良い点】
正社員では、産休をとって戻ってくる社員さんや、子育て中の女性社員さんも多く、家庭との両立が可能なようでした。
社内の女性比率や女性管理職も多...続きを読む(全253文字)

【良い点】
休みはかなり取りやすく、当日に希望して休むことも可能
そのためプライベートの時間はかなり作りやすい
配属先にもよるが、残業時間も少なく、休日...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
案件（アサインされているPJ）による。定時上がりできる案件もあれば、サービス残業だらけで成り立っている案件もある...続きを読む(全108文字)

【良い点】
月に1回の有給消化および、年5日の夏季休暇取得が義務付けられており、年休消化率は良いほうだと思う。
また、特定年数働くごとにリフレッシュ休暇...続きを読む(全231文字)

【良い点】
業界的にみると残業は少なく定時で上がれる日も多いためワークライフバランスはとれている人が多い。（部署や時期によってはかなり残業が多い場合もあ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
在宅可能かつ裁量労働制のため、自走できる人にとってはかなり働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境としてはかなり良...続きを読む(全150文字)

【良い点】
こちらも配属先によりますが、体調不良や子供の予定などは理解がありお休みも取りやすいと思います。有給などなくても欠勤扱いにしていただけます。続きを読む(全75文字)

【良い点】
フレックスタイムなので出社、退勤時間が自由です。残業はそんなに多くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
のみかいが多いイメー...続きを読む(全115文字)

【良い点】
有給はとりやすい雰囲気です。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによるというのが正直なところです。顧客との契約と実務に大き...続きを読む(全116文字)