回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週休2日は基本的に遵守されていふ
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によるが日をまたぐこともあった。業務が属人化しやすく他の人にす...続きを読む(全82文字)
アラヤ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アラヤ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にアラヤ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週休2日は基本的に遵守されていふ
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によるが日をまたぐこともあった。業務が属人化しやすく他の人にす...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
フレックス制だったので、ワークライフバランスが非常にとりやすくてとても助かった。自分のタスクさえちゃんと行っていればよかったので、当時から在...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
有給休暇が時間単位で取ることも可能で、フレックス勤務と合わせると時間有給1時間で半休に近い出勤が可能となっていた。
時間の融通が効く、英語を...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
フレックスタイム制なので勤務時間の調整が可能です。ただ時差のある海外とのやり取りが多いため、実際は夕方~夜に業務が忙しくなりがちでした。夜型...続きを読む(全220文字)
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業界的な特徴かもしれませんが、プライベートは充実できないと思います。
一年ほとんどが忙しかったです。特に年末にかけては部署によっては極めて忙しかった...続きを読む(全166文字)
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非常にとりずらい。コアタイムが設けられているフレックス制度があるとはいえ、やるべき仕事が終わったら帰れる、ということはまずない。仕事は無限にあり、海外に...続きを読む(全164文字)
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忙しさには波があり、一旦繁忙期に入ると毎日終電近くまで残業になります。休日出勤もあり、代休を取る余裕もなく…という状態になり、かなりきついです。他からの...続きを読む(全168文字)
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みなし残業制であることに加えて、夜間残業や休日出勤の割増手当もない会社です。会社としては手持ちの社員を働かせれば働かせるほど利益になるため、それをあから...続きを読む(全180文字)
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ワークライフバランスにはある程度考慮してもらえる環境です。自分が担当している案件が落ち着けば休みも取りやすいですが、逆に忙しい時は周りが休んでいる時も残...続きを読む(全152文字)
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ワークライフバランスはチームによって偏りがあるものの、全般的にわるい。とにかく仕事量が多いため、終電間際までの就労や深夜残業も当然のようにあり、過酷な環...続きを読む(全177文字)
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ワークライフバランスは望めません。ワークワークワークです。これは業界の傾向でもありますし、会社の方針でもあります。翻訳業界と聞いて華々しい世界を想像する...続きを読む(全174文字)
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女性が多い職場なので、比較的に育児休暇や在宅勤務などの融通が利きやすく、フレックスタイム勤務制度があるので、朝はラッシュ時間を避けてゆっくり出勤すること...続きを読む(全152文字)
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プライベートとのバランスは悪いと思う。
みんな仕事が多く、なんとか夜中になるまでに帰りたい一心でもくもくと仕事をこなすといったようす。
制作会社はど...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性の管理職もいたのである程度出世はしやすいかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務、育児休暇などはあったかと思うが、負担がある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
自動翻訳も台頭してきて、なかなか翻訳業だけで食べていくのは難しいフェーズになってきたときでした。新たなビジネスも模索しているようですが、なか...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
福利厚生や学習支援はほぼなかったと記憶しています。ただ、当時加入していた健康保険が割安で、利用できる保養所が格安で豪華な施設だったので、家族...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
大手メーカーのマニュアル制作を行っていたので、自分が手掛けたものが世界中の人が目に触れるということで、やりがいを感じていた。
翻訳者など色...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
中途採用の方が多くて優秀な方が多いので、仕事の進め方など壁にぶつかったときに相談すると、自分にはないノウハウなどを教えていただけることが多か...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
フレックスや在宅が利用できたので、女性にとってとても働きやすい環境だったと思う。ほとんどが女性だったので、悩みなども共有しやすかった。
【気...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
お給料は悪くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制なので、ボーナスがなかった(業績がいい年はあったときもある)ので、楽し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性が多く、スマートな方が多かったので、スムーズに仕事を進めることができた。管理職(もちろん個人差があるが)も非常に仕事ができて、末端まで目...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
土日祝の休みはしっかり取れるので休息はかなりきちんとできていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
求職者とのLINEのやり取りを常に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
休みが多いのでプライベートは比較的充実させられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多くても給与が少ないのであまり遊べない。
...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
内勤は休みたい時に休めるので、仕事の配分が自分できるところ。育児者はテレワークが導入されたので働きやすくなった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
病院勤務なので、体調不良の際は休むことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
病院の方針もあるのですが、出勤予定の土曜日が休...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
マンパワーグループは派遣先によって環境が大きく異なりますが、自分の希望を伝えれば比較的柔軟に調整してもらえる点が良いと感じました。例えば残業...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
土日祝しっかり休めます。
残業したくない人はそれが叶いますし、その逆で残業希望の人は仕事を貰う事が出来ます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
リモート勤務は部署や職種によって異なりますが、営業職は基本的に出社・訪問が中心です。一方で、企画や一部バックオフィス職は在宅勤務を取り入れて...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社で勤務している社員については、勤務時間や休暇取得のしやすさなどが一定程度整って...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
派遣先にかなり左右されると思います。基本的に派遣先の就業ルールにしたがっていたので、不満もありませんでしたし、残業も少なかったです。
【気に...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ワーママには働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。日次の数字を達成しないと帰りにくい雰囲気。配属先に...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | アラヤ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アラヤ |
| 設立日 | 2004年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 55人 |
| 代表者 | 中嶌重富 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田5丁目1番3号 |
| 電話番号 | 03-5773-1811 |
| URL | https://www.alaya.co.jp/ |
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