この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大変皮肉な事に殆どの部署でパワハラ紛いの教育、恐怖政治を敷いている為、いやでも確実に成長・スキルアップはします。
...続きを読む(全214文字)
セントラル電子制御株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セントラル電子制御株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にセントラル電子制御株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大変皮肉な事に殆どの部署でパワハラ紛いの教育、恐怖政治を敷いている為、いやでも確実に成長・スキルアップはします。
...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業への技術派遣という形が多く、中小企業では経験できないような、製品開発に直接携われる。そのため、回路設計、評価の考え方や知識を仕事をしな...続きを読む(全221文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新人研修では、一通りの社会人としての名刺交換、電話対応などぐらいしか無い。その後、5年後ぐらいに中堅社員研修があるが外部からコンサルタントを呼んでやるが中...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・新卒の場合、3ヶ月研修があるが、社長はこんな長い期間研修をする会社は他にない!と自慢していた。・・・他にもあると思いますが。。。
・その研修内容は、基...続きを読む(全232文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新入社員研修、中堅社員研修等一般的な研修制度が設けられており、仕事のスキルアップのため、技術的な研修も行われている。しかしどの会社もそうであると思うが、仕...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が入社した頃には資格制度があり、会社で指定した資格を持っていれば「資格手当て」が毎月支給されていました。技術的...続きを読む(全409文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性従業員が多いので若い間はチヤホヤされます。パワハラが多い会社でしたが、女性従業員に対してはパワハラは見たことも聞いたこともありません。
【...続きを読む(全263文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署の部課長クラス同士では仲が悪いので、部下にしわ寄せが来ることが多くありました。こうなると誰の言う事を聞いたら...続きを読む(全264文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他社に比べれば低い事は一目瞭然です。年に500円しか昇給しませんでした。
一応、評価制度はありますが昇給させ...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレ掃除や各自フロアの掃除など、ビルメンテナンスの方を雇ってないので社員が自分でやらないといけません。
月に一度...続きを読む(全357文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり甲斐なんてありませんでした。もっとさっさと退職すればよかったと思ってます。
本業と関係のない煩わしいことが多く...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を使うと必ず周りから嫌な顔をされます。
「なんで?先月も有給取ったでしょ?」
このグループ長(現社長)の言...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い割に求めるレベルが高すぎます。過剰品質で製造部も設計も一流企業なみのハイレベルが求められます。
レベルア...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナを乗り越えたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
開発の現場の仕事として、評価や生産など、下流工程の中でも本当にスキルが身に付か...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんな優しいと面接での雰囲気は悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
面接ではみなさん優しく接してくれるが、総務にいるとある女性社員...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
PMPに力をいれている。会社としても資格取得準備から資格維持のサポートまで一応あった。この資格は維持するのにお金が必要駄菓子その辺は固定額でだ...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップは見込めないと思います。既存の大手顧客を抱えているため、日常の営業活動はほとんどルート営業という形...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が充実しています。新入社員研修に半年専念できる会社は、そう多くはないです。定期的に階層別の研修があることも当たり前のように思いますが、中小...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で指導をしても、何かと理由をつけて与えられた仕事をしない社員もいる。未経験の中途入社のモチベーションをもっと見...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修期間が3ヶ月ほどある。簿記知識が皆無でもイチから丁寧に教えてくれるので、教育は丁寧であるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格支援なども実施してくれていた。資格を取れば、報酬アップにもつながる。いろいろな仕事につながるので、積極的に資格取得はした方がいいように思う。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
職人気質で、技術は見て盗めという風土です。基本的に業務のマニュアルなどは一切ありません。わからないことは誰かに聞い...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒だからというのもあるかもしれないが、研修や現場配属後のスキルアップ教育はかなり手厚かった。
あれから2社経験しているが、圧倒的にこの辺りは...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力についてはあまり期待しない方が良い。
下流の開発工程はパートナーや協力会社に依頼することが多く自ら開発する...続きを読む(全337文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人がどんどん辞めていっているので、リーダーくらいまでであれば、やる気と実力があればなれる可能性が高いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全148文字)
会社名 | セントラル電子制御株式会社 |
---|---|
フリガナ | セントラルデンシセイギョ |
設立日 | 1973年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 80人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 杉山茂 |
本社所在地 | 〒213-0012 神奈川県川崎市高津区坂戸3丁目2番1号かながわサイエンスパークR&DビジネスパークビルB棟9階 |
URL | https://www.sdsg.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。