この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他社に比べれば低い事は一目瞭然です。年に500円しか昇給しませんでした。
一応、評価制度はありますが昇給させ...続きを読む(全198文字)
セントラル電子制御株式会社 報酬UP
セントラル電子制御株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セントラル電子制御株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にセントラル電子制御株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他社に比べれば低い事は一目瞭然です。年に500円しか昇給しませんでした。
一応、評価制度はありますが昇給させ...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一応ボーナスはでる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは出るものの雀の涙ほど、給与は非常に安く、昇給も社長のさじ加減で決まる。
...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は低いほうでしょう。
でもそこは求人票で見ているので割り切ってます。
評価は一応評価シートはありました。
自己評価することが可能です。
【...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
待機状態になったとしても、他の特定派遣会社のように給料が下がるという事はない。その点は安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料に関しては、大卒・院卒でも他社と比較しても低い。また、昇給も年1回あるが500円しか上がらない・・・賞与に関しても、年間で基本給×2ヶ月ぐらいしかもら...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年収は高くありません。おそらく平均で400万円前後なのでは。
評価制度はあるみたいですが、実力のある人が必ずしも評価されているとは限りません。
この会...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・サイトにはケース年収を掲載しているが、この手の企業はバブル期の一番よかった人の年収を掲載しているようだ。人材を人財と書いている企業は要注意である。
・...続きを読む(全151文字)
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評価は能力よりも稼いでいる人が良いという派遣会社的な感じ。基本給は年2千円くらいしか上がらずに残業で稼ぐしかない。残業代も客先からお金が出ているときは出て...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が入社した頃には資格制度があり、会社で指定した資格を持っていれば「資格手当て」が毎月支給されていました。技術的...続きを読む(全409文字)
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【良い点】
男性従業員が多いので若い間はチヤホヤされます。パワハラが多い会社でしたが、女性従業員に対してはパワハラは見たことも聞いたこともありません。
【...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各部署の部課長クラス同士では仲が悪いので、部下にしわ寄せが来ることが多くありました。こうなると誰の言う事を聞いたら...続きを読む(全264文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
大変皮肉な事に殆どの部署でパワハラ紛いの教育、恐怖政治を敷いている為、いやでも確実に成長・スキルアップはします。
...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トイレ掃除や各自フロアの掃除など、ビルメンテナンスの方を雇ってないので社員が自分でやらないといけません。
月に一度...続きを読む(全357文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やり甲斐なんてありませんでした。もっとさっさと退職すればよかったと思ってます。
本業と関係のない煩わしいことが多く...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を使うと必ず周りから嫌な顔をされます。
「なんで?先月も有給取ったでしょ?」
このグループ長(現社長)の言...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い割に求めるレベルが高すぎます。過剰品質で製造部も設計も一流企業なみのハイレベルが求められます。
レベルア...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
コロナを乗り越えたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
開発の現場の仕事として、評価や生産など、下流工程の中でも本当にスキルが身に付か...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
みんな優しいと面接での雰囲気は悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
面接ではみなさん優しく接してくれるが、総務にいるとある女性社員...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
定期的な1on1面談やマネージャー面談、目標設定に基づくフィードバックなど、一般的な企業で行われているであろう評価制度は実施されており、機能し...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
中小企業とくらべると、待遇はよく、新しいことに挑戦する姿勢であれば魅力的な企業と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、会社...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
賞与の割合が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の割合が強いため、転職時には給与が大幅に下がる傾向がある。
残業が多いため、残...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
同業他社より平均年収は低いと思います。定期昇給はありません。年1回査定で下がることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収はまずまず、30代までは残業代で稼ぐスタイル
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高の状況であるためベースアップを行うべきであると思う。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は、評価面談は評価シートを作成の上、年2回の評価面談で実施し、自分の主張もある程度聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本あまり上がりません
年俸制は意義が不明で本社は分かりませんが年数いくと変えるよう勧められます
住宅手当や残業代など基本給に込み込みになるようです続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いため残業をするしかない。毎日定時で帰っていると手空きであるということになってしまうので、何もしなくても...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
月の給料が比較的高く、賞与比率が少なめ。賞与は総合して3ヶ月分の月給ほど。
新卒の給与は5万円前後上がるようで、若手(20代)の待遇は改善され...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
年収は外資系らしく日本企業よりは高いですが、外資系ITと比較すると並かも。ただ、職種と交渉次第では全然違いと思いますが、お金があるので高く望め...続きを読む(全141文字)
会社名 | セントラル電子制御株式会社 |
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フリガナ | セントラルデンシセイギョ |
設立日 | 1973年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 80人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 杉山茂 |
本社所在地 | 〒213-0012 神奈川県川崎市高津区坂戸3丁目2番1号かながわサイエンスパークR&DビジネスパークビルB棟9階 |
URL | https://www.sdsg.co.jp/ |
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