ノックスデータのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
優秀な女性が多かったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ部署には女性が少なく、男性が圧倒的に多かったので、女性用ト...続きを読む(全158文字)

【良い点】
同僚も上司もいい人ばかりだったので、男女気にしなければいい場所でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
建物が古くて汚かったです。キ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
同じ部署に嫌な人･悪い人はいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部の同期と交流する機会がありますが、同じ部署の人達と...続きを読む(全103文字)

【良い点】
有給休暇を取得しやすいように、上司が促してくれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化推奨日があり、好きなときに好きな...続きを読む(全133文字)

【良い点】
退職はスムーズにできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一か月先に退職したいとお話しすると今やめていいと催促する人がいるため気を...続きを読む(全237文字)

【良い点】
残業は配属先によると思いますが基本少ない印象です。
リモートワークも配属先によりますがあります。（あまりない印象）続きを読む(全63文字)

【良い点】
一通りの福利厚生はそろっていると感じております。
月一回の社員交流もあり、他部署の人と話す機会はあります。
有給は入社時にフルでもらえるため...続きを読む(全258文字)

【良い点】
優しい方が多いイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりプライベートにかかわってくる人も少ない印象です。
挨拶のみしかせ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
配属後にテストのみしかさせてくれないなどはなく、コードを触らせてくれたりしたので、一通り携わることができると思います。
場所によるとはおもい...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2011年当初の話ですが、
9時18時が定時で18時～19時は休憩という名の給料が発生しない残業時間。
22時以...続きを読む(全174文字)

【良い点】
自分次第かなと。
積極的に勉強や社内プロジェクトに参加することでスキルアップや自分のキャリアに繋がると思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
研修は充実しており、資格取得費用の負担もしてくれる。自分で勉強したい人は制度を使い倒していくらでも勉強できる。(Udemy等)
また社内公募...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度に関しても不透明な部分が多いです。最近制度が変わり、やや改善してきましたが、制度に実態が追いついていませ...続きを読む(全283文字)

【良い点】
技術よりマネジメントやりたい方には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
中間グレードを超えると専門職、管理職と別れるが形式上だ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
研修や勉強会の機会も沢山ありますし、事例紹介の資料もあるので
好きなだけ勉強できる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メンターのあたりはずれが多い。技術スキルと一定の経験年数があればメンターとしてOKではなく、育成スキルが高い人を...続きを読む(全107文字)

【良い点】
研修制度は充実している。
営業は3か月の研修期間があり、内勤も個別で研修してくれる。
近くの席に先輩が座っていることがほとんどなので、なにか...続きを読む(全139文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行していたので、教育体制は無いに等しいから期待しない方がよい。間違いを暴言と行...続きを読む(全119文字)

【良い点】
ある程度業務をこなし、身につけることは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育については決められたものはなく、新人研修で受けた内...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTは担当者によってスタイルがバラバラで、丁寧に教えてくれる人もいれば「見て覚えて」タイプもいて、学びやすさに...続きを読む(全82文字)