セントラル電子制御の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が入社した頃には資格制度があり、会社で指定した資格を持っていれば「資格手当て」が毎月支給されていました。技術的...続きを読む(全409文字)

【良い点】
男性従業員が多いので若い間はチヤホヤされます。パワハラが多い会社でしたが、女性従業員に対してはパワハラは見たことも聞いたこともありません。
【...続きを読む(全263文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
各部署の部課長クラス同士では仲が悪いので、部下にしわ寄せが来ることが多くありました。こうなると誰の言う事を聞いたら...続きを読む(全264文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は他社に比べれば低い事は一目瞭然です。年に500円しか昇給しませんでした。
一応、評価制度はありますが昇給させ...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大変皮肉な事に殆どの部署でパワハラ紛いの教育、恐怖政治を敷いている為、いやでも確実に成長・スキルアップはします。
...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トイレ掃除や各自フロアの掃除など、ビルメンテナンスの方を雇ってないので社員が自分でやらないといけません。
月に一度...続きを読む(全357文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やり甲斐なんてありませんでした。もっとさっさと退職すればよかったと思ってます。
本業と関係のない煩わしいことが多く...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を使うと必ず周りから嫌な顔をされます。
「なんで？先月も有給取ったでしょ？」
このグループ長（現社長）の言...続きを読む(全207文字)

【良い点】
コロナを乗り越えたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
開発の現場の仕事として、評価や生産など、下流工程の中でも本当にスキルが身に付か...続きを読む(全200文字)

【良い点】
みんな優しいと面接での雰囲気は悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
面接ではみなさん優しく接してくれるが、総務にいるとある女性社員...続きを読む(全222文字)

【良い点】
かなり前のことですが、従業員への配慮が手厚く行われていました。
コロナ初期にすぐリモートワーク制度を作り、全員リモートワークするよう推奨しまし...続きを読む(全192文字)

【良い点】
人事からのパワハラを受けたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長に報告したが、改善がされなかった。また見てみぬふりをされた。
一...続きを読む(全154文字)

【良い点】
ワークライフバランスが取れないと感じたため。もっと働きやすい環境に行きたいと感じたことから退職を決断した。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
理不尽な事ばかり。自分たち(会社側)のやらかした事実は必ずと言っていいほど認めない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体腐っている。続きを読む(全78文字)

【良い点】
社内の組織変更やオペレーションで変更で不満がありました。社内転職の機会も探したが、社外転職した方が給与が上がるでしょう。続きを読む(全66文字)

【良い点】
いい人は多かった。
配属先によっては、いい会社で仕事は出来る為、最初の頃は楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来を考えると、現...続きを読む(全135文字)

【良い点】
個人的な事情および社会情勢により、新しい環境での挑戦が必要だと感じました。
退職までの対応は問題なかったです。
これまでの企業での経験には大変...続きを読む(全231文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出向先の変更希望を伝えましたが、しばらくしたらなかったことにされました。
また、給料もあがらず入社当初にあった社員...続きを読む(全209文字)

【良い点】
業績が毎年赤字のため、退職を止められることはない。
毎月社員が辞めるため、自分が辞めることに心が痛まない。
いつでも飛べる。
【気になること・...続きを読む(全333文字)

【良い点】
在職時から社内の雰囲気が良く、公私ともにお世話になった方が多かったです。退職時もある程度相談に乗ってもらい、応援しつつ送り出してくれました。
...続きを読む(全191文字)