この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実際に育児復帰をしている方がいるので産休などは言えば取らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性への差別は特にありませんが...続きを読む(全220文字)
株式会社構造システム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社構造システムの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社構造システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実際に育児復帰をしている方がいるので産休などは言えば取らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性への差別は特にありませんが...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日休みなので、ワークライフバランスは充実していると思います。
有給休暇も、事前に申請していれば取れます。周りも協力してくれる人が多いので助か...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給も平均的な金額は支給されます。賞与も業績によりますが、安定していると3ヶ月分は支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
真面目な方が多く、福利厚生も基本的な部分は網羅されていて、残業代も1分単位で出るので稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や部...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
経営者がワンマンなのでうまくはまればいいのですが会社がなかなか軌道に乗らなければそのままずるずると売上は減っていき社員の給料にも着実に響いてくる。開発者に...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性が多い職場であるため女性は働きづらい部分があるだろうが、女性にスポットを当てられるよう社内委員会を設置し、働きづらい点の解消に努めている。...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産前産後、生理休暇やスーパーフレックスタイム、週3リモートワーク、時短等、女性には働きやすい制度が整っている。女性の管理職登用実績が多く、役員...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性従業員向けに配慮はされていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトに女性が居なかったため具体的な事例は知らないが、...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず、社員同士の上下関係というのもあまり見受けられず、仲の良い雰囲気だった。どちらかというと女性を大事にしている感じはあった。
【気に...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女差なく、仕事はできます。責任をかなり持たされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多いので、多少やりにくさを感じるかも知れ...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内では女性が多いことから女性でも働きやすい環境ではあると思う。
また、育休を普通にとっている社員もいるため、とても働きやすい環境であると感じ...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は少ないが特に働きにくさを感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によってはセクハラしてくる人もいるが上司に相談...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私は女性ではないので確たることは言えないが、多くはないが女性でもそれなりの地位にいる人はいる。そのため、女性だから働きにくいことはない。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男性も女性もどっちも関係なしに働けます。
関係してくるところがあんまりないので、
それほど意識することもありませんでした続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休や有休はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夫の転勤についていく際に強制的に地域社員にさせられる。(リモートワークで同じ...続きを読む(全167文字)
会社名 | 株式会社構造システム |
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フリガナ | コウゾウシステム |
設立日 | 1982年7月 |
資本金 | 4886万2500円 |
従業員数 | 114人 ※グループ会社を含む |
売上高 | 9億6400万円 ※2018年3月期(グループ合計) |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤 准一 |
本社所在地 | 〒112-0014 東京都文京区関口2丁目3番3号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
電話番号 | 03-6821-1211 |
FAX | 03-5978-6210 |
URL | https://www.kozo.co.jp/ |
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