この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
例えば産休については、非常にとりやすく、産後の勤務についても時短で行うことができるという意味では、働きやすいと言えると感じる。
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株式会社オネスト 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オネストの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オネストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
例えば産休については、非常にとりやすく、産後の勤務についても時短で行うことができるという意味では、働きやすいと言えると感じる。
【気になること...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
部署に子供いる人もいたが、条件は良いと言っていた。有給も多いし、時間勤務もできるし、コロナ前だけどリモートワークしてました。
また子供が小さい...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
子育てしている方が男女問わず多いので子供の急な体調不良などへの理解がある。育休産休も取っている方が多そう。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性の管理職もおり、女性だからといって差別されることはない。生理休暇もある。フレックスなので育児などもしやすい。遠方から来ている社員は遅く来た...続きを読む(全278文字)
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女性で結婚・妊娠となると、退職する人しかいなかったため、去年ごろから、育児休暇制度を見直し、復帰しやすい環境をつくろうとはしている。
改正後の実績は今の...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長が人事部長を兼任しているため典型的なトップダウン、ワンマン経営で社長に意見できる人はほぼいない。風通しの良さを...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
新人のケアは手厚い。入社後に外部研修を受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先で必要なスキルは自分で習得する。無駄に泊まり...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
イノベーションを何年も唱え続けているが特にイノベーションした例はない。どちらかというと保守的な会社。事業計画はいつ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
評価制度は明確なルールがある
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司だけでなくほぼ関係ない管理職と役員と社長の評価を受ける。評価が...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
仕事の都合をつけることができれば、比較的自由に休みを取ることが可能。
ただし、医療パッケージに携わるプロジェクトについては、連休にシステムリリ...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
行く末はマネジメントをすることを選ばないとキャリアアップはない。エンジニアとして生きていきたい人には理想的な会社と...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の声の大きな人間の意向が強く働くきらいがあり、社員全体のポテンシャルをもって、会社を発展させていくような感じは...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
結論から言うと、新卒4年で辞めたが、若手が身に着けるべきビジネススキルや仕事の哲学(どういう仕事をしたいかなどの道筋)は身についたので感謝して...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
有給が最初から15日付いているし、消化率もかなり良かった。4年しか滞在してないが毎年10日以上消化していた。
また残業代金はもちろんだが、出張...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
私は配属が良かったという大前提がある。
中堅規模企業なので、色々な開発フェーズや色々な案件に関われた。また、クライアントからも直接感謝されるこ...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
女性に優しい人が多かった。そのぶん社内恋愛もとても多く、気を使わなければないので要注意。営業会社なので、成績をだせば女性でもきちんと評価してく...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育児をしながら勤務している女性社員が当時自分の周りにはおらず、妊娠出産を機にやめてしまう人が多かった。
客先企業に...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
女性が多い部署だったこともあり、性別を問わず活躍できる環境と感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いだけに、同部署内での他...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
男性の方が断然多くはありますが、女性も3割ほどはいますし、女性に強く当たるパワハラタイプはいないので安心してもらえればと思います。
【気になる...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
産休、育休も取りやすい環境です。
ほとんどの方が復職され、時短勤務を活用して勤務されています。
そういった点は会社としても気遣いされているよう...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性管理職多く在籍してますので、女性も活躍しやすい環境だと思います。長期の育休を取得してい社員もいます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
代表自身が女性の社長であるため女性であるからという理由でなにかが制限されることはまったくございません。むしろ推奨しているようにもおもえます。も...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
子持ちへの福利厚生がとても丁寧。
スタッフや人事の皆さんも慣れているので、スムーズに育休、復業できます。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性社員が増えてきたので、女性のためのセミナーの実施をしてくれたり働きやすい環境を整備してくれている動きは見える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
時差勤務など女性の働きやすさにも取り組んでいる印象。
産後の復帰などもしやすいと先輩社員は言っていた。続きを読む(全57文字)
会社名 | 株式会社オネスト |
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フリガナ | オネスト |
設立日 | 1990年3月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 244人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 本間大輔 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号サンシャイン60 |
電話番号 | 03-4216-2000 |
URL | https://www.honest.co.jp/ |
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