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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KDDIウェブコミュニケーションズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社KDDIウェブコミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KDDIウェブコミュニケーションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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5.0
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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4.8
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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2.4

KDDIウェブコミュニケーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

KDDIウェブコミュニケーションズの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月05日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手キャリアグループの会社なので、そのブランドを武器に提案出来ること。また国内外とのアライアンスを組む時もそのブランド力がメリットになる。
【...続きを読む(全241文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特にギャップは感じられなかったが、朝の挨拶がなく、出勤時間1分前とかにみんなかけこんでくるようなイメージだった。あとは、仲良しな人同士で社内チャットをやり...続きを読む(全100文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

幹部全員で最終面接をして頂けたので、会社の雰囲気みたいなものをその場で感じることができた。そして採用に力を入れているんだなと感じれたので入社しました。入社...続きを読む(全162文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

完全ぬるま湯系の体質。
実力主義とはほど遠く、やってもやらなくても評価はほとんど変わらないし、どんなに駄目な人間もクビにはならない。
KDDIの大企業...続きを読む(全168文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
カスタマーサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KDDIグループに対する安心感で入社、面談では大変オープンな会社だと伺い、面接官もカジュアルな服装で、親近感を持てる状態で、KDDIグループとして準じた福...続きを読む(全207文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前はKDDIグループの統制のもと、
システマチックに業務をまわしていると考えていた。
実際に入ってみると、KDDIからの指導や統制はかなり少なく、
...続きを読む(全178文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KDDIというブランドがあったから。それ以外に大きい入社理由はありません。
入ってから、良い意味でのギャップ、悪い意味でのギャップ、両方感じました。
...続きを読む(全190文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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KDDIウェブコミュニケーションズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人、ばりきゃりウーマンが比較的多いイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと若い女性が意見を言いやすい、産休、育休をしやす...続きを読む(全83文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
KDDIという誰しもが知っている会社であるため、土台はしっかりしており残業代もきちんと支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
未...続きを読む(全153文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
降格はよほどの事がないとおこなわれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点を利用して、社歴の長い人がある程度の給与になると、いろ...続きを読む(全163文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは多いが人による。サボる事に抵抗がない人にはとても良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは多いが、一部の正常な人が自主的...続きを読む(全193文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT系の会社とは思えないほど、開発の体制が整っておらず、改善するカルチャー自体が、経営層を...続きを読む(全126文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は一般企業並みだが、総務・経理系の部署があるにも関わらず、管理をなぜか他部署でや...続きを読む(全162文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年01月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員で更新が来た時、社員枠がないと社員になれないこと。3年間もやってきたのに契約...続きを読む(全197文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他のマーケティング・企画関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が劣悪。というか今までテコ入れしてこなかったのがバレるようなシステム。そのため、評価制度や年収に不満を持っ...続きを読む(全182文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他のマーケティング・企画関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルフレックスで時短勤務も可能、当日の欠勤でも文句言う人いないので、かなりホワイトで働きやすい。役職者たちも積極的に、子供のお迎えなどで早上が...続きを読む(全233文字)

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他のマーケティング・企画関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレワーク勤務のため、子持ちの方でも働きやすい。当日の欠勤連絡や時短勤務、フルフレックス制度を使った働き方などかなり多様でフレキシブルです。働...続きを読む(全202文字)

IT・通信(通信業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

GMOインターネットグループ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社開発ということもあり、別分野のスペシャリストと同じ環境で働くことができることが私の入社理由です。続きを読む(全56文字)

東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業特有の事業の安定性、プロジェクトの規模感の大きさは入社前のイメージ通りでした。配属先によっては、国単位のプロジェクトに参画できることも...続きを読む(全289文字)

ソニービズネットワークス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はベンチャーだが、SONYの孫会社という事もあって安定も兼ね備えているというところも魅力の一つに感じ入社した。続きを読む(全77文字)

株式会社ドコモCSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
女性
11年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求人にうたわれているとおり、髪型自由、服装自由、広いリフレッシュスペースがあり快適な職場環境です。教育環境もしっかりしており、働きやすかったで...続きを読む(全178文字)

株式会社ダイヤルプランの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
通信インフラ設計・構築・設置
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社に入った時のメリットを饒舌に話す社長に騙されて入りましたので、話術を習得するなら良い点になります
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全120文字)

株式会社ドコモCSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問

幅広い様々な事業を展開しているため、何かしら自分の興味を持った仕事に変更することができるのが良いギャップと話していた。続きを読む(全59文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的に良い人親切な人が多かった印象です。働きやすさはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時年齢層が高い方が多く、同世代がいた...続きを読む(全91文字)

KDDI株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
合併を重ねながら大きくなってきた。
私自身子会社からの合併組。
そのため、中間管理職が多い。
名ばかりの課長、課長補佐が多く、給料も良いが、仕...続きを読む(全154文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
メガベンチャーというイメージで、仕事のスピード感や裁量の大きさ、成長環境を期待して入社をしたものの、実態としては古...続きを読む(全152文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンス、プライバシーかなり慎重に扱わないと行けないためかなり一つ一つの行動に責任があるため細かい作業とかが得意な方にはおすすめ。続きを読む(全75文字)

KDDIウェブコミュニケーションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社KDDIウェブコミュニケーションズ
フリガナ ケーディーディーアイウェブコミュニケーションズ
設立日 1987年2月
資本金 6500万円
従業員数 204人
決算月 3月
代表者 石井健太郎
本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目26番1号
電話番号 03-6371-1900
URL https://www.kddi-webcommunications.co.jp/
NOKIZAL ID: 1572000

KDDIウェブコミュニケーションズの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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(証券コード:7047)
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