ブリンガの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
基本的には客先常駐で業務を行うため、ライフワークバランスは客先による。
そのため客先での調整がつけば、営業や会社から何か言われることはない。...続きを読む(全115文字)

【良い点】
性別を問わず平等な扱いだと思う。
女性でも管理職になっている方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性比率が多いため、多少のい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
中間層が少ないため、役職者との距離は近いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のある社員とやる気のない社員がはっきりと分か...続きを読む(全81文字)

【良い点】
エンジニア派遣やSESを行なっているため、倒産するとはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年退職者が多く、自分もこの...続きを読む(全95文字)

【良い点】
元々は固定残業代として支給されていたが、1分単位で残業代が支給されるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果の有無に関わ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
入社後は1〜2ヶ月ほど研修がある。
実機もあるので実際に経験することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく研修はあって...続きを読む(全122文字)

【良い点】
資格取得までは研修も充実しており、問題なく資格は取得できるかと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時だが、社内研修と共に他...続きを読む(全120文字)

【良い点】
試験費用などは会社負担となる。資格取得によって給与が変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後現場が決まるまでは試用期間扱いと...続きを読む(全89文字)

とりあえずCCNAを取らせて数を稼ぎたい。人のことは何も考えていない。続きを読む(全35文字)

自社では社員のため、派遣先がどういった場所であっても残業代ぐらいしか変わらない。時給で働かないと割に合わない。
自社での役職は総務以外ないので、派遣先で...続きを読む(全123文字)

【良い点】
退職金も有給買取もあった
社員食堂、レクリエーション用の和室もあり、徹夜残業の時はそこで寝ることもできた
社員証とクレジットカードが一体化し...続きを読む(全98文字)

【良い点】
業務に必要な知識を補うためのサポートが充実している。
研修は最新のサーバOSや仮想化技術に対応しており、30代を過ぎてからでもスキルのアップ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
提携している保養施設や宿泊施設を利用できる制度が整っており、福利厚生は非常に充実していました。リフレッシュの機会を積極的に後押ししてくれる環...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどないに等しい。
住宅手当がなく、ボーナスもないため、生活は厳しい。
社内サークル制度等はなく、充実はして...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては、法律で定められた最低限の社会保険などは完備されているものの、会社独自のプラスアルファはほぼな...続きを読む(全246文字)

【良い点】
在宅は許可されているので、体調がすぐれなかったり、朝からの作業があるときに便利だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚...続きを読む(全112文字)

【良い点】
住宅手当あり、退職金制度は最近、企業型DCを導入している。
直営の保養所等は無く、健保の共同保養所を申し込み利用する形式。
【気になること・...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何もないのでどうにかした方がいいです。
在宅手当や住宅手当を面談の際に希望しましたが、成果を出せと言われすぐ流さ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
内勤は有給が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は有給が取れない。取れないけど消化しなければいけないため、形だけとって出社する。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
至って普通。住宅手当が出ていたが、基本給が安いので、住宅手当出てない人の給与は相当低かったと思われる。続きを読む(全71文字)