グローバルエースの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

毎日終電、休日出勤も珍しくなく、残業代はいらないから休みが欲しいと思っていました。続きを読む(全41文字)

評価はどのようにされていたか分かりません。残業が多かったので、年収は満足できる反面、稼いだお金を使う時間がありませんでした。続きを読む(全62文字)

社内開発はあまりやっていなかったので、派遣費用だけで利益を出していました。景気にかなり左右されると思います。続きを読む(全54文字)

女性が一生続けていける仕事ではないように思ったので、違う職種に転職しました。上司や先輩たちには良くしていただいたので、会社には感謝しています。続きを読む(全71文字)

希望すれば外部の有料セミナーを会社負担で受けさせていただけました。続きを読む(全33文字)

有給とは別に生理休暇があったのは良かったです。住宅手当などはありませんでした。交通費や残業代は100%出ます。続きを読む(全55文字)

自分が作ったシステムが正常に動いたときは嬉しかったです。続きを読む(全28文字)

拘束時間が長いので、結婚してからも続けるのは難しいと思いました。続きを読む(全32文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、ちゃんとした教育がなく
いきなり現場に行かされるので気をつけた方がいいと思い...続きを読む(全191文字)

【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社で働くではない為、
ちゃんとした評価もされない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
様々な年代の方とコミュニケーションが取れ、比較的アットホームでした。主婦、フリーター、定年退職をされた方など一緒に仕事ができて楽しかったです...続きを読む(全187文字)

【良い点】
社員や管理職の魅力に対する満足度は「穏やかで良識的な人が多い」という点で一定の評価ができる一方、強いリーダーシップや圧倒的な成長牽引力を期待...続きを読む(全517文字)

【良い点】
管理職になると、職務手当があり
給与がだいぶ上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の大半は、実力のない方や仕事ができない方...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に不満を抱いている社員は多かったと思います。
中間層が辞め、上司は変わらないという状況でした。
上司や管理職...続きを読む(全96文字)

【良い点】
様々な人がいて刺激になる。優秀な方も多く、自分から積極的に情報をとりにいければかなりあるものは多いと思う続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍という点では女性管理職が多いのはいいことかもしれませんが、男女比は均等にしてほしいです。セクハラ電話や...続きを読む(全114文字)

【良い点】
パワハラする人もおらず、分からないことを聞きやすい雰囲気であった。管理職の人も、気さくで話しやすい人が多かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
役職が異なっていても互いにさん付けで呼ぶオープンな文化が良いと感じる。管理職になると工数管理も主体的に求められるが、経営者目線での経験を積め...続きを読む(全87文字)

【良い点】
一生懸命な人が多く、口にしなくとも経営理念と行動の一致が垣間見える。
また、面倒見の良い人が多く誰かが手を差し伸べてくれる環境。
管理職はプ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
派遣だが正社員である。安月給だが登録派遣よりは安定して稼げる。配属先に納得いかなくても比較的職場を変えやすい、割りきって仕事できる。
【気に...続きを読む(全186文字)