回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長くいればいるだけ年収があがったので、昇給はきちんと受けることができました。
さらに定期面談の際には上司から「期待してる」などとモチベーショ...続きを読む(全190文字)
株式会社ジー・サーチ
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【良い点】
長くいればいるだけ年収があがったので、昇給はきちんと受けることができました。
さらに定期面談の際には上司から「期待してる」などとモチベーショ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
大手のグループなので、案件には全くこまりませんでした。プロデューサー、ディレクター、デザイナーの最低3人体制で進行するので負荷分散はされてい...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
非正規社員でも社員とほぼ同じ福利厚生でした。大手会社のグループ会社だからか、有給休暇、社保などもかなり手厚かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には良い人が多いが、部署によっては性格の悪い人が固まっている。
10年以上在籍しているのにも関わらず、なぜこ...続きを読む(全103文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年11月16日【良い点】
日立グループということもあり、給与に関しては同業他社と比べても高い方だと思われる。家賃手当等の福利厚生も製作所に準拠している為、いい方だと思わ...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
社員はいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は上しか見てないか、思考停止の人が多い。優秀だったり他でも通用する人は次々と転...続きを読む(全82文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年11月29日【良い点】
技術スタッフ職では、個人の能力や成果が評価制度に直結し、給料が変動する仕組みは採用されていません。給与体系にはみなし残業代が含まれており、特に...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2025年11月24日【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修も最初の1週間で後は現場に配属。そこからOJTは基本はなく、飛び込み営業をさせられる。個人飲食で成約し...続きを読む(全132文字)
| 会社名 | 株式会社ジー・サーチ |
|---|---|
| フリガナ | ジーサーチ |
| 設立日 | 1994年11月 |
| 資本金 | 4億8000万円 |
| 従業員数 | 121人 |
| 代表者 | 渡瀬博文 |
| 本社所在地 | 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5 |
| 電話番号 | 03-5442-4390 |
| URL | https://www.g-search.jp/ |
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