この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
富士通の制度に準拠し、働き改革の世間の風潮に合わせようとはしている。長時間残業も生産性低下に繋がるという意識で、抑制しようとはしている。
【...続きを読む(全195文字)
株式会社ジー・サーチ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジー・サーチのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジー・サーチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
富士通の制度に準拠し、働き改革の世間の風潮に合わせようとはしている。長時間残業も生産性低下に繋がるという意識で、抑制しようとはしている。
【...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
プロジェクトや部署により、多少の残業はあります。ただ、基本的に休みは取りやすく、有給をフルに消化する人も多いです。平日しっかり働き、休日はしっかり休める...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
各制度は、親会社のものを利用しているので、利用することは可能。ただ、上司にその管理能力がない場合も多く、部署によっては、各制度が活用できないところも多い...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
それほど激務であったという印象はありませんが、会社として力を入れたい案件が特定のスタッフに集中するという傾向があり、その当人となってしまうとなかなか厳し...続きを読む(全165文字)
会社名 | 株式会社ジー・サーチ |
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フリガナ | ジーサーチ |
設立日 | 1994年11月 |
資本金 | 4億8000万円 |
従業員数 | 121人 |
代表者 | 渡瀬博文 |
本社所在地 | 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5 |
電話番号 | 03-5442-4390 |
URL | https://www.g-search.jp/ |
就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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