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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「仕事のやりがい・将来性・組織文化」という観点では、満足度が高くはなく、入社前に自分のキャリアイメージ・組織に求めることと合致しているかを慎...続きを読む(全299文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ジー・サーチ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジー・サーチの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジー・サーチで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
「仕事のやりがい・将来性・組織文化」という観点では、満足度が高くはなく、入社前に自分のキャリアイメージ・組織に求めることと合致しているかを慎...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
様々な製造業の研究開発部門に対しての提案営業ができる。様々な調査データベースに精通しそれぞれの特徴や特性を理解を深め顧客からの信用を得ること...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
小さな会社の為、立案、実施に時間があまりかからない。
スキルが足りないところは親会社の制度を利用して勉強することができるので有意義なスキ...続きを読む(全160文字)
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企画を上げて、認められれば採用され自分の思うようにビジネスを進めていくことができます。自分もウェブサイトの構築してサービスを開始することができ、良い経験...続きを読む(全161文字)
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社員の裁量が広く、かなりの範囲で仕事を任せて貰たため、仕事そのものは面白く感じました。
ただ、大手電機メーカーのグループ会社であるデメリット(重点業務...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
明確な事業基盤がある。ジー・サーチの主たる事業は「データベース事業」と「デジタルソリューション事業」であり、データベース事業では、例えば、約...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
仕事の内容や年齢から考えると明らかに年収が高い。評価も今までは甘かったので自動的に年収が上がる計算だった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
完全テレワーク、明瞭な人事、比較的与えられる裁量権、高い有休消化率、一般よりもやや高額な年収といった、一般的に完全なホワイト企業と言える。
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【良い点】
管理職に育児経験者がいるため育児休暇にも理解を示してくれる。またチームプレーを主体としているので急な休みの必要が出ても仕事に穴をあけるのなく...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
長くいればいるだけ年収があがったので、昇給はきちんと受けることができました。
さらに定期面談の際には上司から「期待してる」などとモチベーショ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
大手のグループなので、案件には全くこまりませんでした。プロデューサー、ディレクター、デザイナーの最低3人体制で進行するので負荷分散はされてい...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
非正規社員でも社員とほぼ同じ福利厚生でした。大手会社のグループ会社だからか、有給休暇、社保などもかなり手厚かったです。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員のやりたい事になるべく沿うように管理職で人員配置を考える組織風土はある。教育の機会も多く、SEであれば、スキルを伸ばしていけるが、基本的...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
富士通の制度に準拠し、働き改革の世間の風潮に合わせようとはしている。長時間残業も生産性低下に繋がるという意識で、抑制しようとはしている。
【...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
富士通グループなので、大手である富士通の制度に準拠している。特に産休制度が充実しており、実際に利用して、出産後にもしがらみなく復職可能してい...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
取引先や関わる企業が大手企業も多いので、かなりやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術成長が見込めないのがいちばんの難点。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
佐川急便のSIerということもあり生活に欠かせない運送業を支えるシステムに携わることができる点が魅力的に感じるまた部署によるが実際にユーザと...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
仕事は事務。やりがいというかサポート寄りなので日々淡々とこなしました。
部署同士のコミュニケーションは良好でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
受注したら、皆、自分ごとのように喜んでくれた。モチベーションを上がる職場だったように思う。先輩達が受注できなかった企業から仕事をもらえた時の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
多種多様な企業を相手としたサポートサービスを行うため、1社にいながら、様々な企業文化やビジネスを知る機会がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
事務職だからいつもルーティンワークだし覚えれば楽しい。座って出来るしそれは楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ無し。
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【良い点】
客先によって携わる仕事は変わりますが、営業担当が希望に沿った客先を提案してくれるので大体自分ができそうな仕事に就けると思います。
【気になる...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
コンタクトセンターやITサポートの現場では、ユーザーと直接コミュニケーションをとりながらその悩みを解決していきます。「ありがとう」という言葉...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
完全に事業部や上司の方針によるものの、わたしが所属していたメディアの部署に関しては比較的裁量を持って進めることができました。売上や原価責任は...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
人材紹介の法人営業
裁量権が多くあり、若手でも活躍できる。業務の幅が広く、1社目にこの業務量になれれば、他の企業に行っても大丈夫な気がする。...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | 株式会社ジー・サーチ |
|---|---|
| フリガナ | ジーサーチ |
| 設立日 | 1994年11月 |
| 資本金 | 4億8000万円 |
| 従業員数 | 121人 |
| 代表者 | 渡瀬博文 |
| 本社所在地 | 〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町1番地5 |
| 電話番号 | 03-5442-4390 |
| URL | https://www.g-search.jp/ |
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