ＡＬＬ　ＤＩＦＦＥＲＥＮＴの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
人材育成のための研修制度や、図書コーナーがあるなど学びに関する良い制度があるように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
健康保険のポイント制度、社内図書、カフェスペースのドリンクは潤沢だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。社内研修が...続きを読む(全91文字)

【良い点】
退職金制度があった。公認会計士企業年金基金に加入できた。コーヒーやお茶等の種類豊富なフリードリンクが設置されていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全281文字)

【良い点】
トーマツの健康保険によりカフェテリアプランのポイントで劇団四季のチケットが買えたり、温泉に安くいけたり、法人契約ジムに安くいけたりする
飲み...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本的に土日は休みで夏季休暇・ゴールデンウイーク・年末年始休暇は長くとれます。有給休暇も事前に申請すれば、ちゃんととれる環境だと思います。
...続きを読む(全169文字)

【良い点】
親会社の監査法人トーマツと同等の福利厚生が受けられます。健康保険組合のポイントを利用したカフェテリアプラン、退職金もしっかりあります。
【気...続きを読む(全231文字)

めちゃくちゃ、全社イベントが多い。自由参加ではなく、絶対さんか。会社の行動指針の中にも、社内イベントは絶対参加というものがあるほど。しかし、若手が多く、...続きを読む(全159文字)

とてもいい会社です。前向きに取り組む姿勢が身に付きます。先輩は、みなさん優しいですし、親身になって相談に乗ってくれます。この会社に入れて本当に良かったで...続きを読む(全152文字)

充実しています。
人を大切にする社風に加え、大企業グループの強みも活きています。
年に二回の家族イベントでは餅つきをしたり、屋形船を貸し切って花火を...続きを読む(全201文字)

強力なトップダウンの会社ですが、きちんと意見が言える人の言葉はしっかり聞いてくれる社風があります。仕事はかなりハードですが、若いうちにしっかりスキルを身...続きを読む(全171文字)

普段は帰りが遅かったり、休日出社もたまにあるが、夏休みや、年末年始の休暇はとても長く、2週間ほどあり、海外旅行に行ったり、実家に帰省する人も多い。休憩ス...続きを読む(全182文字)

労働時間は朝7時から終電までがざらで、体力勝負なところがある。なぜこれだけ長いのかというと、日中は新規開拓営業をし、帰社をすると日々の振り返りやロープレ...続きを読む(全195文字)

社内の強制的な飲み会や旅行が多く、基本的には週1は社内制度のせいで帰宅が終電になっていた。
福利厚生はほとんどないと思ってよい。
女性には建前はよく...続きを読む(全128文字)

労働時間がとにかく長いです.具体的には,1日平均労働時間が14時間程(朝7時半ごろから夜22,23時ごろまで)です.また,土曜日や日曜日の休日に出勤して...続きを読む(全152文字)

年末年始、ゴールデンウィーク、夏休みに各10日程度の長期休暇があります。
ただ休み中でも自主的に仕事に来ている人が多いようです。
休暇の使い方は、人...続きを読む(全157文字)

・休暇制度
ゴールデンウィーク、お盆、年末年始に2週間程会社指定の休日があったため、有給休暇と合わせて長期休暇をとることが可能。この制度を生かして、リ...続きを読む(全191文字)

最近女性費比率が高まっていることもあり、産休・育休、時間短縮勤務等の制度整備が進んでいる。実績としても、毎年2,3名が取得しているので、運用もされている...続きを読む(全179文字)

・GW、夏季休暇、年末年始の休暇が9日～12日位あるのは満足しています。
・年に1度、期初ぬ「家族へのプレゼント」として、
5万円相当の贈り物を会...続きを読む(全169文字)