回答者:
組織系のコンサルなので、DXなどで人が少なくなっても、教育という需要は消えないと思うので、将来性はあると思う続きを読む(全54文字)
ALL DIFFERENT株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ALL DIFFERENT株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にALL DIFFERENT株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
組織系のコンサルなので、DXなどで人が少なくなっても、教育という需要は消えないと思うので、将来性はあると思う続きを読む(全54文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学びに前向きである良い企業だと思います。そのため、特に問題がなければ成長し続けられる企業になるのではないかと考えます。
【気になること・改善...続きを読む(全207文字)
人材育成をメインの事業としているため、需要は非常に高いと感じました。続きを読む(全34文字)
人的資源経営の認知の高まりによる人材育成が叫ばれており、ニーズがあるものの、競合も増えている。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
社内体制の変更が多いため、チャレンジしたい方にはよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に従業員代表が決まって、そのあと...続きを読む(全185文字)
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良くも悪くも、軸にしていた「らしさ」がどんどん失われていっている。R系や独立系の人材系会社と区別がつかなくなっていく事と思われる。
監査法人の看板と既存...続きを読む(全155文字)
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新卒で入社するのであれば非常に成長できる会社ですが、こちらの投稿を見て分かるように、強力な企業理念に共感できる場合に限ります。
働いている社員は理念に...続きを読む(全205文字)
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「この指とまれ経営」というのをやっていて、それに合わない社員は卒業させられている。表向きは「卒業」という響きの良い言葉が使われているが、給料を大幅に減ら...続きを読む(全445文字)
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事業の将来性はありません。
就活生は当社の会員数と同時に退会数も質問してください。
将来性に疑問を抱くことになるはずです。
新しい事業を造るよりも...続きを読む(全156文字)
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・商品力はあるので、営業はしやすいです。営業経験がない方でも売れるでしょう。実際、新卒でもすぐに成果が出ています。
・ただ、主力事業が会員制の研修サー...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
GW、夏季、年末年始に9連休前後の長期休みが指定で全員にもらえる。
プラス年次で有給が付与されるため、休みの日数は他社と比べても多いと思う。...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
正社員や派遣などを問わず親身になって接してくださりました。人がいい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
立場が上の方が公共...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
基本的に残業も少なく定時で帰れます
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によっては残業が40時間超えたり、自分の仕事が終わり早く帰る...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
人材育成を商品としている会社なだけあり、人材の教育は手間と時間をかけていた印象です。もっと仕事がしたいと伝えればそれなりの業務をいただけ、そ...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
ゴールデンウィークや夏季休暇が長く年休が多いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思いますが連休での有給申請は迷惑がかか...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
私はプライベートよりも仕事を優先したいと考えて入社したため、特に不満はありません。営業メンバーは全員が講師として登壇する必要があり、日中は営...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
若いうちから講師として登壇でき、中小企業の経営者と直接面談できる点が魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
企画業務がないため、...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
基本的には成果主義で、「これをやれば成果が出る」という自分なりの成功パターンを見つけることができました。一方で、新しい挑戦をしたい、早く部下...続きを読む(全126文字)
コンサルしたり、講師をしたり、若手からいろいろと挑戦できる環境は魅力的ではあると思う。続きを読む(全43文字)
最初は年俸でもらえていいと思うが、口コミを見ると、そこからあまり上がらなくなるとのことだったので、20代は他と比べていいと思う続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かつてはモバイル向けコンテンツで安定した収益を上げていた印象ですが、スマートフォンの普及やアプリ市場の成熟に伴い...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場のことを知らない人間が上に立っているので現場の負担が大きく現場に出ている社員はひどく疲弊している印象です。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
強みがあるのは良いことだと思います。ただ、優れた成長性があるかというと疑問がわきます。将来性があるとは言えないので、ステップアップの転職を視...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
会社の経営は安定しています。働く上で不安に感じることもありません。業界内での地位、知名度も確立していますし、今後も順調に成長していくと思いま...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
この数年はマーケット環境がよく、需要は旺盛であるため、ある程度利益の高い案件を選び取れている
マネージャー以上は業績に応じてボーナスが変動す...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ユニークなポジショニングとサービス内容で、クライアントと市場からの評価は良好。前例のないことにチャレンジしているが、祖業のコンサルティング事...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
良くも悪くもリサーチのバックグラウンドがあるから案件はそれなりに取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
実行に関われない立場ばAI時...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
コンサルティング事業だけでなく、AIプロダクト事業や動的平衡経営のモデルづくりなどの新しい取り組みをしており、会社としての成長性や競合優位性...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ブランド力があり、業界もまだ活況なのである程度売り上げは上がり続けると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中身のない社員がかな...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
クライアントの外部から戦略を提言するだけではなく、内部に入り込んでプロジェクトを推進するJoint Initiativegt型のコンサルティ...続きを読む(全129文字)
| 会社名 | ALL DIFFERENT株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オールディファレント |
| 設立日 | 2006年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 232人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 眞﨑大輔 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町2丁目7番1号有楽町ITOCⅰAオフィスタワー |
| 電話番号 | 03-5222-5111 |
| URL | https://www.all-different.co.jp/ |
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