分析センターの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
産前産後、育児休暇は取得可能です。育児に伴う時間短縮も取得可能です。利用されるている方も数名いらっしゃいます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

【良い点】
事務や営業、技術職でも女性は残業や休日出勤がほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の技術職はサンプリングや出張が多くて...続きを読む(全336文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
企業の規模は小さいものの、保有する分析機器は多い為、新たなスキルが取得でき、自身のスキルアップにつながると期待し...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが出ないのに交通費しか主たる手当てが無いのはきつい。せめて住宅手当は欲しいところ。在籍中に対象の資格を取...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SOPsやマニュアルが全くないので新人教育の効率は非常に悪い。場合によってはメモを取ったり、質問をしようとしても...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
分析サービス業である以上、積極的に新しい分析法や新規サービスを開拓していくべきなのだが、日常業務で手一杯な状況な...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
30代中盤の技術職でも400万円に届かない場合も多く、業界全体で見てもやや低めといわざるを得ない。ボーナスがない...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
愛称の「ACL」は「アカデミック・クリエイティブ・ラボ」とのことであるが、実際には職人気質の管理職や年配者が多く...続きを読む(全304文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風土が非常に強く、自身で勉強したり資格を取ったりしても給与面や待遇面への反映が殆どない。それどころか、...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新規分析技術の開発や提案に非常に消極的です。年配の技術者の方の多くは若手の提案にあまり関心を示さず、展示会や技術...続きを読む(全175文字)

【良い点】
20代が多くて仲良い先輩や後輩ができるので、仕事で不満があっても話せること。
部署によっては上司の合う合わないがあるので合わない場合は最悪。...続きを読む(全404文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に何も考えずにこれをやってと言われた仕事を淡々とこなすことが多いと思うので自分で考えて動くというようなもの...続きを読む(全80文字)

【良い点】
株式会社スタッフサービスは、求人数が非常に多く、希望条件に合う仕事を探しやすい点が魅力だと感じました。特に一般事務やデータ入力などのオフィス...続きを読む(全331文字)

【良い点】
部署によってだいぶ異なりますが、やりがいといったものも特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては体育会系な雰囲気...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ここで働く最大の理由の一つは、技術的な深掘りができること。特にセキュリティ対策やシステムの最適化といった、ちょっと専門的な部分に関われるのが...続きを読む(全152文字)

【良い点】
お客様の要望をヒアリングして接客フローを考え購入していただき、笑顔で帰ってもらえるところにやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)

【良い点】
地域の方と密で関わるので漏水を見つけて、事前に伝えるなど感謝されることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業が多く、仕事...続きを読む(全139文字)

【良い点】
「人」と「社会」の両方に深く関われる点は魅力的でした。
人材サービスを軸に、求職者一人ひとりの人生の転機に向き合い、最適な選択を支援できるこ...続きを読む(全231文字)

【良い点】
これも派遣先によることですが、
バッチリ自分に合った派遣先に紹介されると、毎日楽しく働くことができます。
派遣先もたくさんあるようなので、自...続きを読む(全162文字)

【良い点】
派遣社員としてリゾート地を自分で選んで仕事ができるので旅が好きな人にはおすすめの仕事。また寮があったり光熱費も負担してくれるところもあるので...続きを読む(全108文字)