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吸収合併
2017/1/13に登記が閉鎖されました(吸収合併による解散等)。
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株式会社エスアールアイ

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エスアールアイの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エスアールアイの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エスアールアイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エスアールアイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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エスアールアイの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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エスアールアイの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社エスアールアイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年11月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は営業が1名のみのため追加募集で入社。特定派遣の営業として得意先を回る日々を過ごしていました。出社時間は決まっていたが、調整をすれば、お...続きを読む(全155文字)

この投稿でわかること
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    エスアールアイの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エスアールアイの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年8月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度が存在する点
    半期毎に数値化出来る目標を設定し、半期末に自己評価、上長の評価を頂きます。この評価を元に賞与額が決定されます。
    【気に...続きを読む(全200文字)

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    株式会社エスアールアイの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2023年8月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時、Java、Mac上での開発経験値が少なかったのでこの会社でもう少し経験値を積もうか迷いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全341文字)

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    株式会社エスアールアイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年6月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働きやすい環境です。但し、繁忙期は深夜残業が有ります。暇な時は、定時帰宅も可能。また、有給も調整の上、取りやすい環境です。
    女性も出産後、職...続きを読む(全187文字)

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    株式会社エスアールアイの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたいことは自身で提案して挑戦できる風土が出来ている。
    主体的に動いていける人であれば、非常にやりがいのある環境だと思う。
    【気になること...続きを読む(全195文字)

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    株式会社エスアールアイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資産管理系で知名度のある製品が多く、販売チャネルもかなり強力なため、今のところ安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資産管...続きを読む(全187文字)

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    株式会社エスアールアイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年6月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によっては毎日定時で過ごすなど非常にバランスのよい勤務が出来る。
    残業が多い部署もあるが、会社の方針的にも減らす方向に動いている。
    【気...続きを読む(全200文字)

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    株式会社エスアールアイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自社製品の開発を担当するために「企画」「設計」の上流工程から「開発」「テスト」まで一貫して携わることができる。そのため責任のある立場でシステ...続きを読む(全185文字)

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    株式会社エスアールアイの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年11月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 法人営業 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    お客様から「そこまでやってくれてありがとう」を実践することで、お客様満足度に貢献し、仕事の質を上げる取り組むに努めていました。
    【気になるこ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社エスアールアイの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    社員同士の交流がない企業だったため、退職することにしました。

    定例会のような集まりもなく、飲み会も年に、2回程度。
    特定派遣として外に出さ...続きを読む(全164文字)

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    株式会社エスアールアイの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 正社員

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    【良い点】
    地域では珍しいソフトウェア企業であり、ソフトウェア関係で働きたい人にとって貴重な企業。都会に比べると安いが、
    地域ではそれなりに高い給与。
    ...続きを読む(全216文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    【入社理由】
    ほぼ未経験でもネットワークエンジニアとして採用された点。

    【入社後に感じたギャップ】
    私自身は率先して行動するタイプなので、...続きを読む(全208文字)

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    LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 コールセンター運営・管理 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    想像以上に会社としては社員を大切にしていない。契約を切られるメンバーが大半だが、ネームバリューによってまた人が集...続きを読む(全133文字)

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    株式会社アクティアスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    良くも悪くも新しい会社の体制という感じ。仕事に馴染むというより、どれだけ自社に帰社し、どれだけ会社の人と仲良くな...続きを読む(全107文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社とのつながりが薄く、常駐先との繋がりの方が強くなります。
    実際に、入社から退社までジャパニアスのオフィスには...続きを読む(全132文字)

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    CLINKS株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    フルリモート案件にアサインされるかどうかは、タイミングや運の要素が非常に大きいです。最初から「完全在宅」を絶対条...続きを読む(全190文字)

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    イースト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接をしていただいた現場のエンジニアと実際の部署のエンジニアの雰囲気がかなり違って、コミュニケーションがとりづら...続きを読む(全131文字)

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    富士通Japan株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在宅・出社やフルフレックスなど業務をこなしさえすれば自分にあった自由な働き方ができる。
    社会インフラに大きく関わる業務ができ、責任はあるがや...続きを読む(全146文字)

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    株式会社アカツキの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    大手ということもあり、ゲーム業界で経験を積めると思ったから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容の細分化が激しいので、担当内容...続きを読む(全130文字)

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    株式会社シーイーシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    オファー時は高待遇を目指すことができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入ってから伸びることは少ない。あまりお金を稼ぐことを目指して...続きを読む(全146文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 テクニカルサポート 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    リモート面接だったため、会社を直接見る機会がなく少し不安でしたが、実際出社してみるととても綺麗なオフィスで良い意味でとても驚きました。
    快適...続きを読む(全96文字)

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    エスアールアイの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エスアールアイ
    本社所在地 〒649-2333 和歌山県西牟婁郡白浜町中1701番3
    電話番号 0739-82-1123
    URL http://www.sri-nanki.com/

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。