シーイーシーのプロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全40件）

【良い点】
システム会社を退職する際に迷った点は、次のキャリアステップや新しい挑戦に対する不安やリスクでしょう。一方で、会社の対応で良かった点は、退職手続...続きを読む(全220文字)

【良い点】
直前でも有給は取りやすい。残業も平均20時間以下。出産後に復帰される女性も多く、ワークライフバランスをコントロールしやすい。リモートワークも徹...続きを読む(全161文字)

【良い点】
働く人たちも真面目が取り柄で、大きな失敗はない。大きく成長することもないかもしれないが、既存分野で堅実に伸びていく可能性はある。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
期初に職位に応じた目標設定を行い、その達成度により年一回の評価が行われます。真面目にやってればある程度までは評価されます。最近は若くして幹部職...続きを読む(全193文字)

【良い点】
福利厚生は無いに等しいが、定年まで働けば退職金は貰える。但し、安い年収に我慢するのと役職定年もあるため、それからは定年まで必死にしがみつく苦行...続きを読む(全177文字)

【良い点】
子育て世代には理解がある。現状リモートワークで往復3時間が無くなっておりワークライフバランスは保てるが、出社率を徐々に増やす方向となる。要らな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
頑張れば評価はされる。特に既存のプロジェクト担当のみではなく委員会やワーキンググループ等を主導しそれを毎年の目標管理としていれば評価は自ずと高...続きを読む(全195文字)

【良い点】
一般的な制度はすべて整っていました。
長く勤めることに不安はないと思います。

新規事業コンテストもあり、みずから考えたサービスを実現できる環...続きを読む(全187文字)

【良い点】
仕事がある一定以上できれば、徐々に年収は上がっていきます。
仕事ができなくても、降格になることは殆どありません。

階級が上がるときに、年収が...続きを読む(全200文字)

【良い点】
顧客先常駐になると、直接現場の評価を伺う方ができます。
自信がどれくらい顧客に貢献しているか、プロジェクトの要になっているかなども感じる事がで...続きを読む(全218文字)

【良い点】
個人にわりと裁量を与えられるため、仕事の進め方は自由に決めることが出来た。やりがいがある分、責任、仕事量ともに多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)

【良い点】
人出しビジネスから脱却するために社内それぞれの事業部で自社製品やサービスの検討、リリースを積極的に行なっている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

【良い点】
独立系SI erなので、色々な会社との付き合いが可能。
また、受注も大手企業だけなので、変な話になる事はほぼない。
企業体制が整っているので、...続きを読む(全191文字)

【良い点】
やりがいのある仕事に運よく（もしくは自ら強く立候補して）当たることができれば様々な経験ができ、自分のためになると思う。特にどこのメーカーのもの...続きを読む(全200文字)

【良い点】
基本的にスキルアップは個人の責任範囲で求められており、会社からの補助は期待できない。反面、特に方向性を指定されることなく自由にやれるというメリ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
一般的な大手SIerなので、仕事は多いので上級職になればなるだけ多忙を極めます。
但し、仕事の調整さえつけば休みは取りやすいと思います。
【気...続きを読む(全192文字)

経営陣の縄張り争いに現場が振り回される。
経営陣のやりかたに、各部長陣もイエスマンしかいない。
5年後、10年後を見据えた戦略がないので、結果的に『人...続きを読む(全181文字)

当時はいわゆるデスマーチのプロジェクトに配属されており、最大で300時間近い残業が発生したが、残業代は青天井で支払われた。
結果的に、収入は、年齢の割に...続きを読む(全163文字)

社風・・・風通しは、よくない
待遇・・・基本給が、かなり安い。残業手当てがないと、生活は厳しい。その割りに、コスト削減や、残業している人間が評価される
...続きを読む(全245文字)

過去に在籍のため、現在は不明な前提ですが、基本給は低かったです。
基本給+地域手当?業績給のような形で給料を支払っておりトータルで見るとそこまで低くなさ...続きを読む(全152文字)

社風:
一般職の昇進がほぼ止まっている。
(この会社に、職責や役職のダウンは無い。どんなに悪い業績であっても)
待遇:
定期代を給与に合算し支払い...続きを読む(全791文字)

入社理由:
会社規模、多角的な参入業種(製造・金融・流通など多種多様な業界)
ギャップ:
会社規模だが結局は見せかけだった・・・。
金融業界がバブル...続きを読む(全524文字)

女性で管理職にいる人をほとんど見たことがありません。
1600名社員が居て、1人位?だと思う(それに、他社から引き抜かれた方だと思う)。
経営陣・管理職...続きを読む(全203文字)

プライベートとのバランスですが、仕事人間に徹しなければこの会社では生きていけません。
30代半ばで管理職にあがれない人は、必然的に退職に追い込まれますが...続きを読む(全214文字)

管理職:
経営陣へのゴマすりがお好きなら楽しいと思います。
部署での業績はまるで評価の対象になりません。
部署が解散になったにせよ、他部署で同じポジ...続きを読む(全295文字)