プラスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
残業代は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は形式的には用意されているが特にフィードバックもなく今後どう動いて行けばいいか...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒はなかなか上がりにくく、部署によっては、実績というよりはその人の年齢や勤続年数をみて昇級させている印象。ボーナ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
年2回実施される自己評価シートの成果達成度より、評価されます。目標達成できるかどうかで評価がかわります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特になかった。お金よりやりがいを求める人に向いていると思う。転職しての入社の場合は前職年収が高ければ高い給与で働けるように感じられた。何が評価...続きを読む(全185文字)

【良い点】
新卒3年未満だったらこんなもんだな、と許容できる額。
地方出身者は住宅手当が付与され、給与に追加された。そこそこの物件に住んでもお釣りがくるく...続きを読む(全175文字)

【良い点】
基本給が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間賞与金額が低い。
年齢別の給与モデルがない。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は本当に低いです。特にボーナスが期待できません。昔から変わらないようで、上司クラスの方々も同じようなことを言っ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
申請をした残業代は全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸や評価方法が曖昧で、疑問を持つ人も一定数いる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
メディア向けの自社オフィスに多額の予算をかけており、同時期に業績不振を理由にほぼ全て...続きを読む(全128文字)

昇格に関わる評価は、一定のランクで渋滞している。上がりたくても、根拠の見えない決定人事がブラックボックスと化して、不満が発生している。続きを読む(全67文字)

【良い点】
業界の中では平均な印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は低く、貢献度に対する対価もあまり無いため、金銭面でのやりがいは感じにくい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本給は新卒の割に中の上だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業界と比べボーナスが低い。2ヶ月分のみで、業績が上がろうが下がろ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
若い人が多い。人は悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
売上がよくても、関係ないところで目立たないと昇給も出世もしない。
管理職は...続きを読む(全205文字)

【良い点】
申し訳ないが特に見当たらない。年収に関しては薄給である事を認識して入社する必要があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年に２回の評価で過去２年分の合計４回で評価が決まる。一度でもCを取ると向こう２年間のランクアップは見込めない。また...続きを読む(全171文字)

【良い点】
基本給は特に問題なく、家賃補助などを踏まえると月々の給料については特に問題はないかと思います。営業職であれば給料の他に日当がでますが、配属先に...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては正直かなり低いです。
未経験で他業種から転職しましたのもありますが、客から評価されて単価が上がったと...続きを読む(全185文字)

【良い点】
緩い。とにかく、問題を起こさなければいい、という感じでほのぼのとしている。ガツガツした人はほぼいなくて、いい人の集まりという感じ。
【気になる...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがとても低いです。
評価基準や評価方法が最近見直され、まめに面談や目標設定、進捗確認を行う割に、ボーナスが...続きを読む(全176文字)

【良い点】
世の中の平均くらいは貰える。内勤と営業の差が殆んどなく内勤であれば満足いく年収かと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス...続きを読む(全214文字)

【良い点】
毎週水曜日は定時退社デー。上司も推進しているため19:00まで残っている社員は少ない。第一水曜日はスーパー早帰りデーで18:00定時退社、18...続きを読む(全266文字)

売上、粗利の評価が6割、その他プロセス評価を受ける。半期で相対評価を受け、3期連続で最高評価を受け、初めて昇格審査にかけられる。内部昇格は、ダントツな実績...続きを読む(全159文字)

目標金額が設定されていますが、達成しようとも給与は上がりません。
金額以外での評価はほぼなしと見ていいと思います。
しかし、達成しない場合はすぐに下が...続きを読む(全161文字)

ほとんど中途採用の会社で毎月のように採用されてくるが、その分退職者も多い。実力主義の会社であるが、日本社会特有の粘着質なところもある。会社の買収、事業譲渡...続きを読む(全168文字)