この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり前になりますので今は参考になるかわかりませんが、有給は取りやすかったです。福利厚生に関しては、当時はリフレッシュ制度のようなものがあり、...続きを読む(全313文字)
株式会社リクルートジョブズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートジョブズの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートジョブズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり前になりますので今は参考になるかわかりませんが、有給は取りやすかったです。福利厚生に関しては、当時はリフレッシュ制度のようなものがあり、...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
いわゆる住宅手当・扶養手当、保養所や学部施設利用といった一般的な福利厚生はうすめですが、全体的にはとても手厚い会社だったと思います。教育系では...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
派遣でも有給休暇などおやすみはとりやすかった。
また、派遣にもインセンティブが発生した場合はお給料に振り込まれるなど、やる気向上にもつながりま...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
女性が働きやすいよう時短勤務であったり、リモートワーク勤務が推奨されている。実際に時短勤務のスタッフも多く在籍している。有給も比較的取りやすい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
求められるような福利厚生、制度はほとんど揃ってました。良すぎでした。良すぎるので転職後のギャップが大きく混乱するくらいでした。
本気で仕事に打...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
大手ということもあり、とても充実している。福利厚生や社内制度は会社を決める上でも非常に大事なことなので重要視していたが、とても良かったです。ベ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
希望するスキルに合わせた研修選択制度や、リモートワーク(在宅勤務)が出来たりと能力開発・働きやすさは、会社一丸で取り組んでいる。
社員の目指し...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
大手だけあり、福利厚生はしっかりしている。契約社員だったが、ボーナスは支給されるし売上に応じてのインセンティブもある。残業代はみなしだったもの...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
有給は自分の仕事を調整すればとれる。
上司との関係も良好で、人間関係のストレスは少なく、何か意見がある時はすぐに相談できるし、査定も含めた面談...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
長期休みも取れ、産休育休も気兼ねなく。1〜2年休職し復帰する(もしくは予定の)社員が非常に多い。組織図をみると産休中の本社付き社員が常に20名...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
福利厚生は正直あまりない。給与がその分高いためとくに気にならないとは思う。家族がいて単身赴任で転勤されている方に対しての手当は手厚いという話を...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
リクルートグループではあるため、まとまった休暇については取りやすい部類の企業だと思います。
わたくしの同僚であれば長期休暇を利用して海外旅行へ...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員を守るような制度があまりないと感じる。働き方を見直す。休憩をちゃんととる。休みをちゃんととると言っているくせに...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
本社研修も度々あり、社員教育は充実していたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育が、通常の営業後、18時頃から本社で行われ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
福利厚生もしっかりしており、結婚のお祝い金や、退職金も3年働いたら100万円支給されます。パソコンスキルアップの為、希望すればパソコンスクール...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
確定拠出年金が運用されている。一定の期間以上働くと大きめの退職金がもらえ次のステップの足がかりになる。社内公募もありやりたい仕事には手を上げて...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
大手なので福利厚生は充実しています。通勤手当、住宅手当、それから休日制度など、働きやすいとは思いました。子供がいると残業があって、働きながら家...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
半年に一度、全国のどこかでホテルやパーティー会場などを貸し切って全社員を集めて表彰式を行っていた。表彰式自体、有名人をゲストに呼んだり、某バラ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
和気あいあいとしてる。体育会要素もあるけど、つらい感じではない。
長いキャリアとして考えると不安があったので、転職した。いつまでも契約社員とい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている!
有給も問題なく取れるし、休みはすごい多い。また、単身赴任になることもあるが、手当はかなりあつい!家に帰宅する交通...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若い人が多い、いろんな地域の人とも仲良くなれる。仕事量が多く、私にはやりがいがある環境だったように思います。給与もあのころの私の年代では多くも...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
研修は非常に充実しており、契約社員、正社員問わず多彩な研修メニューから応募をすることができる。中々忙しいため研修の時間をとって参加することは業...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
在宅での仕事も推奨されているので、子供を育てている人は働きやすい会社であると思います。また有給も取りやすい雰囲気であり、結果をある程度残してい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
公募型の研修が充実していること。半年に1回は選考があるが社内外で必要になってくるスキルを体得できる研修があること。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
グループ横断で「ニューリング」と呼ばれる事業企画コンテストが毎年実施される。参加するだけでゲームボーイが貰えたり、予選を通過すると、研究費(飲...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
自由でフレキシブルな勤務体系
【気になること・改善したほうがいい点】
新規営業の手法が古典的かつ目標がかなり高く、担当エリアが都内だとつらい。...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
一般平均的には給与水準は高い方だと思う。成果に対するインセンティブや賞与はしっかりある
【気になること・改善したほうがいい点】
自身ではどうに...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
担当営業個人で出来る裁量が多く好きなようにやらせてくれるところは余り管理して欲しくない人にとってはいいところだと思う
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性がイキイキと働いている環境。こんな人になりたい!と思える人がいる職場。産休育休も積極的に取得出来るし制度が整っていてなんの躊躇いもなく制度...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
当時は、先輩社員がメンターのような形でついてくれました。完全未経験、から営業職への挑戦でしたが、動き方や商談の同席など、短期間でガッツリ育成を...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
大手企業なので将来性は問題ないと思われます。度々、ニュースなどで多少の事件のようなものは取り沙汰されますが‥‥
大手企業の宿命と言えるかもしれ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
毎週締めのため、仕事が忙しい日とそうでない日があらかじめわかっている。
月曜日か金曜日であれば調整次第で定時退勤もできるし、有休も取得できる。...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
評価制度は明確である。
ただし契約社員のためキャリアアップなどはあまり期待できない。
大きな成果をあげれば表彰される機会はあるが、日々の業務で...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
締め切り前は、どうしても残業が多くなってる。
致し方ないが、週刊誌のため、締め切り→入稿までの時間は、一時殺伐とするとかもある。
毎週の流れが...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自分が退職した後の話だが、今も頑張っている同期は、時短制度やリモートワークなども選びやすくなったらしい。
育休を2回とり復職している子もいる。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
オフィス内に喫煙所があります。
自動販売機もあります。
ウォーターサーバーもあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限で...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年間休日が多い。また、主にフレキシブル休暇と有給という2種類の有給休暇があり、フレキシブル休暇は半期に7日支給されるが、取得率は100%。有給...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
福利厚生のひとつに「一人暮らし支援制度」というものがあり、活用しました。敷金礼金引越のトラック費用などを会社が負担してくれるので、初期費用数十...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
関東ソフトウェア健康保険組合に所属しているので、組合で提供している福利厚生を使用することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
関...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立つようなものはありません。
若手が多い会社なので、住宅補助やリモート手当などがあると嬉しいなと思っていました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
土日はしっかり休めること。有給も申請制で取れたり、長期連休が多いのもリフレッシュして働き続けられる要因の1つだと感じる。フルタイムミッション制...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
副業は可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、退職金はないです。また、資格の補助制度が改悪し、対象の資格が格段に少なくな...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ウォーターサーバー、給茶機、自販機、オフィスグリコの設置があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記以外に福利厚生と呼べるものが一...続きを読む(全86文字)
フレックスタイム制の他、大切な人の誕生日や記念日に取得できるアニバーサリー休暇が設けられている。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
お菓子はたくさん食べれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がたくさんあると言ってる会社程、まともな会社は無い。よく見せようと...続きを読む(全92文字)
会社名 | 株式会社リクルートジョブズ |
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フリガナ | リクルートジョブズ |
設立日 | 1983年9月 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 1,532人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 酒井久典 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座8丁目4番17号 |
電話番号 | 03-3572-1191 |
URL | https://www.recruitjobs.co.jp/ |
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