アライアンス・バーンスタインの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
一部の同僚を除き、優しい仲間も多い。ご飯に行ったり、みんなでワイワイと遊びに行ったりと楽しい。残業は多いが残業代が高いので納得して頑張れる。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
シックアンドリーブが有給と別にあるので、他に会社に比べてに休みは多いし、事前に申請したら比較的取りやすい。綺麗なオフィスで、各自のスペースも...続きを読む(全212文字)

【良い点】
仕事メインで頑張りたい人にはやりがいがあると思う。エクスペンスの使途を細かく言われないので、残業してもタクシーで帰宅できる。
【気になること...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社理由は、他社で働いていたときの他部署の上司から、エージェントを紹介され、エージェントからの紹介。
それまでの経験と同じような仕事を紹介し...続きを読む(全180文字)

【良い点】
外資の割には人も企業文化も優しい雰囲気。360度評価もあり、上が下を評価するだけでなく、下から上を評価する制度もあり、良かった。
【気になる...続きを読む(全182文字)

【良い点】
会社として女性の管理職への登用など、女性の活躍を推進する気風がある。男女間の評価などはフラット、また産休・育休、復帰後の時短制度なども充実し...続きを読む(全179文字)

アクサグループの傘下ということで、潰れる心配はまずない。ただし、扱っている商品も手数料が高く、売り上げもあまり良くない印象。また、運用の機能は香港オフィ...続きを読む(全158文字)

運用サイドということで、マーケットが閉じてからは基本的に帰ることが多い。部署にもよるが、基本的に半数は帰っている印象。また、基本的に早く帰ろうと自由であ...続きを読む(全158文字)

社員は非常に柔らかい方が多く、社内環境は非常に良好。社内でパーティーなどをすることも非常に多く、とても仲の良い印象。やはり外資ということで色んな所で仕事...続きを読む(全171文字)

部門にもよるかもしれませんが、オンとオフがはっきりしており、有休消化率は高いと思います。入社後最初の年の有休は一番下のポジションの場合で16日ですが、病...続きを読む(全193文字)

【良い点】
お客様からの評価＝賃金反映というわかりやすい形にかわったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様がなかなか賃上げしてくれない...続きを読む(全98文字)

【良い点】
成果や実績に応じて評価される仕組みは整っており、安定した年収水準が保たれている点は良いと感じました。極端な成果主義ではなく、一定の安心感があ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
MBOと評価の繋がりが不透明に感じることが多かった。具体的な昇格要件が分からないことが多く、キャリアのマイルストーンをおいてコミットがしづら...続きを読む(全123文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員へ還元しようとする様子が皆無である。インセンティブをしっかり獲得できれば高い年収に到達...続きを読む(全156文字)

【良い点】
大変満足しており、賞与は手厚い

自身の労働対価以上の額を貰っていた自覚がある
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い部...続きを読む(全123文字)

【良い点】
日々変動する市況を商材として扱っており、常に良い営業成績をあげるには各自の努力が必要な仕事です。
その分、成果が上がった時の評価ならびに報酬...続きを読む(全107文字)

【良い点】
やることをやっていれば、昇給は早い
若い間は同世代と比べても多くの収入がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がると昇給分...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年功序列、課長級に上がるタイミングで差がついてくる。初任給は年々上がっているものの、中間層は昇給が鈍い。続きを読む(全75文字)