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コムソフト株式会社

  • 2.6
  • 口コミ投稿数(15件)
  • ES・体験記(0件)

コムソフト株式会社の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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コムソフト株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年11月26日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 2年前
  • アプリケーション設計(汎用機)

【良い点】会社としての方向性、収益などを通知できるよう半期に一度全社員を集めて報告する会議がある【気になること・改善したほうがいい点】時代錯誤な体育会系体...

コムソフト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年11月20日
回答者:
  • 女性
  • 11年前
  • アプリケーション設計(汎用機)

【良い点】プロジェクトチームごと客先に常駐する形態なので、自然とプロジェクトチーム内は仲良くなることが多い印象。ただし、チームごとに個性があるので、合う合...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年8月19日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】・研修期間が長い新入社員には約3ヶ月の研修期間が与えられます。内容はプログラミングを始めとする技術研修とビジネスマナー研修のふたつです。プログラ...

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仕事のやりがい

投稿日:2017年6月17日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 1年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】・年3回のビアパーティ・現場によっては、いいスキルアップに繋がる・気さくな先輩たち【気になること・改善したほうがいい点】・残業代がでない・人格否...

コムソフト株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年4月26日
回答者:
  • 男性
  • 4年前
  • プログラマ(汎用機)

【良い点】客先での常駐となるため、一度、配属されると数年はそこにいることになる。チームでの仕事が好きな人には向いているかも。【気になること・改善したほうが...

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福利厚生、社内制度

投稿日:2017年3月10日
回答者:
  • 男性
  • 6年前
  • プログラマ(汎用機)

【良い点】今はどうか定かではないが、必ず2ヶ月の賞与がある。またストックオプションが出来たということなので、自社株を買うことも制度上は可能。【気になること...

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年収、評価制度

投稿日:2016年11月19日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)
  • 社員クラス

【良い点】給与の水準は極端に低くは無いと感じる。賞与は最低1ヶ月は保証されている…らしいが今後はどうなるかはわからない。【気になること・改善したほうがいい...

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社員、管理職の魅力

投稿日:2016年10月6日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 8年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【気になること・改善したほうがいい点】・幹部クラスの人間から新人への人格否定が酷い。・退職届(退職願)を受け取ってもらえない。・有休を利用すると嫌味を言わ...

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退職理由

投稿日:2016年5月31日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • 個人営業

【良い点】ここの会社は非常にブラックなので、転職するのはやめた方が良い。人格否定、残業代が出ないのに、上司よりも先に帰ることは許されない。F中の現場は酷か...

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退職理由

投稿日:2016年2月15日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 12年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【気になること・改善したほうがいい点】会社を辞めるときに辞表届けをなかなか受理してもらえなかった。上長に提出し受理してもらえなかったので直接社長に提出する...

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年収、評価制度

投稿日:2016年2月6日
回答者:
  • 年収??万円
  • 男性
  • 4年前
  • 法人営業
  • 社員クラス

【良い点】毎年の一年間の賞与が2カ月分と決まっている点。このラインは創業以来死守しているらしく安心感?がある。給与は役職給に大きく左右される。【気になるこ...

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年収、評価制度

投稿日:2016年2月3日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代前半
  • 男性
  • 5年前
  • サーバ設計・構築
  • 社員クラス

【良い点】3年目までは、残業代が全額支給されます。評価は社内行事への参加に重きを置いているので、業務都合以外は参加するスタンスを取れば良い方だと思います。...

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年収、評価制度

投稿日:2015年12月22日
回答者:
  • 男性
  • 13年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)
  • 社員クラス

【良い点】典型的な客先常駐IT企業で、他社と比較しても特になし。【気になること・改善したほうがいい点】評価制度が不明確。定期的な個人面談では家族構成や職業...

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女性の働きやすさ

投稿日:2011年2月28日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 13年前

・女性は基本少ない、男性中心の会社ではないかと思う。女性については、入社後1~3年程度で辞めていく人が多かったと思う。
・残業等で労働時間が長いため、結婚...

コムソフト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2011年2月28日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 13年前
  • 社員クラス

・基本的にオーナー企業であり、社長やまた上司の意向・好き嫌いで評価される部分が多分にある。
・残業代はなく、全て基本給に含まれる。ただし、新人のみ出るが、...

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