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コムソフト株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コムソフトの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コムソフト株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にコムソフト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コムソフトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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1.7
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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4.2
退職理由
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1.9

コムソフトの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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コムソフトの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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コムソフト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大体のことは入社説明会などで話されている通りだと思う
入ってからめちゃくちゃ大きいギャップがあったとは感じなかった続きを読む(全63文字)

この投稿でわかること
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    コムソフト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年11月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 サーバ設計・構築 社員クラス 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幅広く受け入れている業界だけあって業務に慣れやすく、誰でもできる簡単な作業が多い。勉強すればするほど跳ね返ってくる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全216文字)

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    コムソフトを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2023年6月13日
    回答者:

    【良い点】
    流石に人の流出を危険と感じたようで、報酬や働き方に着手!
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人のスキルを数字でしか把握しない風土は愚の骨...
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    在籍時期:2005年頃

    投稿日:2025年8月30日
    回答者:

    【良い点】
    基本給が低く、歩合の割合が大きい。売上を上げれば、その分手当てが大きくつく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    定期昇給は無し。役職を上...
    続きを読む(全102文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月8日
    回答者:

    【良い点】
    アルバイトスタッフ同士で問題点や課題について話し合い、自ら解決策を導き出した際に、店長からその対応、いいじゃん!と評価してもらえた瞬間でした。...
    続きを読む(全135文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年1月10日
    回答者:

    【良い点】
    中小企業だが、給与は大企業並にある。年功序列なので成果が出ていなくても一定の給料を貰い続けることはできる。
    【気になること・改善したほうがいい...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年9月15日
    回答者:

    【良い点】
    私は女性で、シフトの自由もかなりきくのでその点では働きやすい...
    続きを読む(全78文字)

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    コムソフトの 他のカテゴリの口コミ

    コムソフト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【良い点】
    基本的に大手のプロジェクトに参画しているためそこまで将来的な不安があるとは感じない
    安定感はあると思う続きを読む(全57文字)

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    コムソフト株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【良い点】
    自分でできるタイプの人間はごちゃごちゃ言われる機会がないためそこまでストレスはないと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司の面倒...続きを読む(全92文字)

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    コムソフト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【良い点】
    金銭的な面ではそんなに不満はない
    3年ほど経過して等級が上がると一気に給料が上がるシステムになっている続きを読む(全57文字)

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    コムソフト株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【良い点】
    仕事をする上で性別の差はないと思う
    女性にも平等に活躍する機会があると感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善すべき点はそこまでない続きを読む(全79文字)

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    コムソフト株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【良い点】
    家賃補助については退職前ではなかったが近々導入すると言った話もしていたため現在ではあるかもしれない。続きを読む(全56文字)

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    コムソフト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場ではコミュニケーションの場面が極端に少ない
    チームワークを大事にする人やコミュニケーションが好きな人はギャッ...続きを読む(全81文字)

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    コムソフト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【良い点】
    配属先によって得られるスキルはざまざま
    自分がやりたいことであれば色々学べる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によってかなり当...続きを読む(全88文字)

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    コムソフト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【良い点】
    配属先では残業はほとんどなかった
    プロジェクト自体に本格的に参加していたわけではないため実際はわからない続きを読む(全58文字)

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    コムソフト株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社側から退職を促される形になり困惑があった。
    面談などの場を設けて双方の意見交換ができる機会を増やすことで...続きを読む(全86文字)

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    コムソフト株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2023年4月21日

    回答者: 社員・元社員 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    SESでひとりで出ていた為、帰属意識などは全くない。続きを読む(全46文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社デリバリーコンサルティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先常駐はあまりなく、基本リモート多め、転居を伴う転勤は無いと言われていたが、
    近年の出社頻度は増加傾向になる(...続きを読む(全185文字)

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    富士テレコム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育に関して充実していると聞いており、入社を決めた。
    実際研修や資格取得を推奨しており、プロジェクトが忙しくなければ比較的自由に好きな研修予...続きを読む(全155文字)

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    株式会社インプルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フルリモート、フレックス勤務のためかなり柔軟に働くことができるとこが魅力的だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これから請負案件...続きを読む(全153文字)

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    株式会社ソフトウェア・サービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    コンサルタント職は出張ベースのため全国を飛び回ることになる。
    旅行が好きな方は向いている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月曜日は...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ネクソンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    意外と給与も高い、業界の水準では高い方。社内イベントも多く皆んな仲良くしてる印象を受ける。良い点としてはそれくらい。
    【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)

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    NCD株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ギャップは特にない。想定通りだった。
    離職率が少し多いのが気になったくらい。あとは概ね想定通りだった。続きを読む(全57文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時は挑戦ができる会社だと思ったが、結局アサイン先によって業務が変わってくるので、アサイン先の当たり外れはある。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ネグジット総研の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 女性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やはり外注先の業務ではなく、自社開発という点に魅力を感じた。
    面接でかなり細かい点まですり合わせをしたので、ギャップはそんなになかった。
    【...続きを読む(全201文字)

    この投稿でわかること
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    ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    多くの拠点があるが、想像以上にカオスなセンターもあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職のマネジメントがしっかりされていないセ...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    BIPROGY株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:1978年頃

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 48年前 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は世界的に見てナンバー2の会社であった
    社員研修が非常に充実していた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外部との接触をもっと多くすること続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    コムソフトの 会社情報

    基本データ
    会社名 コムソフト株式会社
    フリガナ コムソフト
    設立日 1981年4月
    資本金 9750万円
    従業員数 96人
    決算月 3月
    代表者 手嶋洋介
    本社所在地 〒102-0073 東京都千代田区九段北1丁目12番6号
    電話番号 03-3237-8011
    URL https://www.comsoft.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1582693

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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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